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中小企業銷售培訓學校商業計劃書
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大學生創業
上傳人:職z****i 編號:1050704 2024-09-08 19頁 1.24MB

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1、杭州xx銷售培訓學校商業計劃書書寫人:使命使命愿景愿景定位定位價值觀價值觀幫助中小企業解決銷售人幫助中小企業解決銷售人員的招聘和培養問題員的招聘和培養問題中國最優秀的商業人才培中國最優秀的商業人才培養和輸送平臺養和輸送平臺企業不再招聘、求職不企業不再招聘、求職不再煩惱再煩惱創業、分享、幸福創業、分享、幸福企業文化企業文化文化企業有需求:企業有需求:1 1、中小企業超過、中小企業超過15001500萬家萬家 2 2、銷售從業人員超過、銷售從業人員超過30003000萬人萬人 3 3、企業培養銷售人員成本高、企業培養銷售人員成本高、一般為一般為5000-100005000-10000元。元。1學生2、有需求:學生有需求:1 1、每年畢業生、每年畢業生10001000萬以上萬以上 2 2、沒有學校專門培養銷售人員、沒有學校專門培養銷售人員 3 3、能力弱,就業難、能力弱,就業難23多方受益:多方受益:1 1、學校受益、學校受益 2 2、學生受益、學生受益 3 3、企業受益、企業受益我們的初衷我們的初衷人才培養模式人才培養模式+多年銷售團隊管理經驗,從招商銀行業務代表做起,一次創業多年銷售團隊管理經驗,從招商銀行業務代表做起,一次創業經驗,曾任星光傳媒分公司總經理一年,兩年培訓公司經歷,善于資經驗,曾任星光傳媒分公司總經理一年,兩年培訓公司經歷,善于資源整合,銷售團隊打造。源整合,銷售團隊打造3、。+從銷售基層做起,做過設備銷售,兩次創業經歷,個人公司最大從銷售基層做起,做過設備銷售,兩次創業經歷,個人公司最大做到年營業額做到年營業額20002000萬,現任萬,現任xxxx企業總裁。企業總裁。+多年運營管理經驗,善于整合政府、運營商、學校等資源多年運營管理經驗,善于整合政府、運營商、學校等資源,進行進行項目化運作,建立了以業務處理中心和人才轉換中心相結合,整合各項目化運作,建立了以業務處理中心和人才轉換中心相結合,整合各種相關資源的復合盈利模式,為數千名大學生提供了培訓、實訓和就種相關資源的復合盈利模式,為數千名大學生提供了培訓、實訓和就業服務。現任業服務。現任xxxx企業副總裁。企業4、副總裁。+8 8年營銷管理工作經驗,創辦過年營銷管理工作經驗,創辦過3 3家公司,具有非常豐富的商業運作家公司,具有非常豐富的商業運作能力。對系統打造能力。對系統打造,團隊建設團隊建設,組織規劃,商業模式有深層次研究。組織規劃,商業模式有深層次研究。+心靈成長教練、銷售培訓講師,中共黨員,文學學士,工商管理心靈成長教練、銷售培訓講師,中共黨員,文學學士,工商管理碩士,從銷售一線做起,做到銷售主管、銷售經理、市場總監、職業碩士,從銷售一線做起,做到銷售主管、銷售經理、市場總監、職業經理人,擅長心智修煉、角色定位、電話銷售、團隊訓練、商務禮儀經理人,擅長心智修煉、角色定位、電話銷售、團隊訓練、商務5、禮儀等課程,真誠真切,幽默得體。等課程,真誠真切,幽默得體。管理團隊管理團隊+從企業營管理培訓基層做起,一路從銷售人員到優秀營銷經理,從企業營管理培訓基層做起,一路從銷售人員到優秀營銷經理,擁有豐富銷售團隊管理經驗,擅長市場營銷、企業管理問題診斷、銷擁有豐富銷售團隊管理經驗,擅長市場營銷、企業管理問題診斷、銷售團隊打造、卓越銷售隊伍建設等。售團隊打造、卓越銷售隊伍建設等。+業于天津城市建設學院計算機專業,曾在國內知名互聯網企業做多業于天津城市建設學院計算機專業,曾在國內知名互聯網企業做多年的營銷、管理與培訓工作,具有豐富的銷售及客戶服務管理經驗。年的營銷、管理與培訓工作,具有豐富的銷售及客戶服6、務管理經驗。+具有豐富的實戰經驗和團隊管理能力,擅長開拓市場和團隊建設,具有豐富的實戰經驗和團隊管理能力,擅長開拓市場和團隊建設,對于創業型公司,自己一直秉承嚴管不如勤教,勤教不如善化,善化對于創業型公司,自己一直秉承嚴管不如勤教,勤教不如善化,善化不如以身作則,身先垂范的原則在做事。不如以身作則,身先垂范的原則在做事。+曾從事互聯網上市公司多年營銷,管理工作,豐富的市場營曾從事互聯網上市公司多年營銷,管理工作,豐富的市場營銷實戰經驗,溝通能力強,富有感染力和團結協作能力,能盡快融入銷實戰經驗,溝通能力強,富有感染力和團結協作能力,能盡快融入團隊并帶領團隊富有激情和創造性的工作。團隊并帶領團隊7、富有激情和創造性的工作。+曾從事旅游業多年,并在國內知名互聯網企業做多年的營銷、曾從事旅游業多年,并在國內知名互聯網企業做多年的營銷、管理與培訓工作,具有豐富的銷售及客戶服務和管理經驗。擅長電話管理與培訓工作,具有豐富的銷售及客戶服務和管理經驗。擅長電話營銷團隊的組建、培訓、激勵,精通電話營銷流程和溝通技巧以及不營銷團隊的組建、培訓、激勵,精通電話營銷流程和溝通技巧以及不同類型客戶的疑議解決。同類型客戶的疑議解決。+杭州尼古拉斯文化創意有限公司總經理,立足于對國內本土品牌杭州尼古拉斯文化創意有限公司總經理,立足于對國內本土品牌發展形態及進程的研究,尋找中國國有品牌發展規律,努力為發展形態及進程8、的研究,尋找中國國有品牌發展規律,努力為“提升提升中國品牌核心競爭力中國品牌核心競爭力”作出貢獻。作出貢獻。+杭州東唐信息技術有限公司總經理,專注于扶持中小型企業轉型期杭州東唐信息技術有限公司總經理,專注于扶持中小型企業轉型期的企業形象、內部管理、品牌化發展;旨在幫助處于轉型期的中小型的企業形象、內部管理、品牌化發展;旨在幫助處于轉型期的中小型企業實現華麗轉身。企業實現華麗轉身。+馮麗馮麗 現任現任xxxx營銷中心經理,餐飲管理專業;曾任中藥養發區域總監,營銷中心經理,餐飲管理專業;曾任中藥養發區域總監,擅長市場營銷、區域推廣、渠道開發、品牌代理等。擅長市場營銷、區域推廣、渠道開發、品牌代理等9、。+現任現任xxxx營銷中心經理畢業于浙江科技學院工商管理系會計,一直從營銷中心經理畢業于浙江科技學院工商管理系會計,一直從事銷售工作,曾在中國平安管理銷售團隊,味無味食品公司任銷售經事銷售工作,曾在中國平安管理銷售團隊,味無味食品公司任銷售經理。人生格言:理。人生格言:“永遠面向陽光,勇敢而精進,積極而沉穩永遠面向陽光,勇敢而精進,積極而沉穩”。+多年人事行政工作經歷,積累了扎實的企業管理經驗,豐富的企業多年人事行政工作經歷,積累了扎實的企業管理經驗,豐富的企業管理經驗,涉及了員工管理、權威塑造、團隊精神培養、企業文化營管理經驗,涉及了員工管理、權威塑造、團隊精神培養、企業文化營建和逆境抵抗10、等建和逆境抵抗等.幫助企業掌握幫助企業掌握 一個成功的職業經理人一個成功的職業經理人 方法及技巧。方法及技巧。+具備良好的心態和工作責任心,積極樂觀的處世態度工作關系,具具備良好的心態和工作責任心,積極樂觀的處世態度工作關系,具有較好的應變能力和穩健的工作作風,適合挑戰性工作。為人真誠,有較好的應變能力和穩健的工作作風,適合挑戰性工作。為人真誠,性格開朗并易于相處,愛交朋友,重視團隊合作和學習精神。性格開朗并易于相處,愛交朋友,重視團隊合作和學習精神。+楊鑫楊鑫 多年從事培訓教育行業營銷工作,樂于在人際交往中建立個人多年從事培訓教育行業營銷工作,樂于在人際交往中建立個人良好信譽,在對客戶服務中11、注重建立長期合作關系,注重細節,擅長良好信譽,在對客戶服務中注重建立長期合作關系,注重細節,擅長企業文化建設、把控團隊執行力,運作品牌營銷的經理人。企業文化建設、把控團隊執行力,運作品牌營銷的經理人。1 1、營業額一直在增長、市場在擴大、營業額一直在增長、市場在擴大2 2、團隊在成長,做到因崗定人。、團隊在成長,做到因崗定人。3 3、模式得到驗證、肯定能賺錢、模式得到驗證、肯定能賺錢、4 4、股份基本分配、確保團隊穩定、股份基本分配、確保團隊穩定5 5、崗位職責基本明確、書面化、便于復制、崗位職責基本明確、書面化、便于復制6 6、知名度有效提升、在杭州小有名氣、知名度有效提升、在杭州小有名氣712、 7、組織架構基本確定、組織架構基本確定團隊目前成績團隊目前成績1 1、9 9月啟動北京和西安市場,預計營業額月啟動北京和西安市場,預計營業額5050萬萬2 2、十月在北京和西安開學,預計營業額、十月在北京和西安開學,預計營業額100100萬萬3 3、十月份啟動蘇州和上海市場,預計營業額、十月份啟動蘇州和上海市場,預計營業額200200萬萬4 4、十一月份在蘇州和上海開學,預計營業額、十一月份在蘇州和上海開學,預計營業額400400萬萬5 5、十二月份強化四地市場及管理團隊,儲備管理人、十二月份強化四地市場及管理團隊,儲備管理人才,為明年的擴張打好基礎。預計營業額才,為明年的擴張打好基礎。預計13、營業額800800萬萬戰略規劃戰略規劃內部管理進度計劃內部管理進度計劃人員輸出回人員輸出回報(每月)報(每月)300人人70%3000元元=63萬(一月)萬(一月)長期項目回長期項目回報報300人人2000元元=60萬(每月)萬(每月)短期商業實短期商業實戰戰300人人1000元元=30萬(每月)萬(每月)員工代培訓員工代培訓每期每期30人人每人每人3000=9萬元(每月)萬元(每月)高端子女代高端子女代教教每期每期10人人9800元元=9.8萬元(每月)萬元(每月)合計一個學合計一個學校校預計到預計到11月份,每月合計營業額可以達到月份,每月合計營業額可以達到200萬,每個萬,每個月的成本在14、月的成本在100萬以內、純利潤萬以內、純利潤50%,100萬以上。萬以上。輸出學員輸出學員遠期回報遠期回報300人人=3個月后人個月后人每人每人1000元元=30萬(每月)萬(每月)一年預期一年預期開發十個區域、三十所學校、預計月營業額可以達到開發十個區域、三十所學校、預計月營業額可以達到3000萬、利潤在萬、利潤在1000萬以上。萬以上。盈利狀況及能力盈利狀況及能力名目名目內容內容資金資金場地費用教學場地裝修、設備、20萬人員工資每月15萬上下50萬房租辦公室房租一個季度15萬辦公設備10萬擴張需求資金西安、北京、蘇州、上海200萬(每個學校50萬投資)合計:295萬需求資金需求資金公司估值15、公司估值5 5千萬千萬1 1、直接投資、直接投資、500500萬、入股萬、入股10%10%2 2、股份轉債務:在一年內可以轉成債權、股份轉債務:在一年內可以轉成債權、所有債務由所有債務由xxxx個人承擔。個人承擔。資金引進方式資金引進方式1 1、上市后套現、上市后套現2 2、二次融資時轉讓、二次融資時轉讓3 3、企業回購、企業回購退出機制退出機制序號序號1組織架構2股份持股比例36-7-8月財務報表4招生合同和報名表5人員輸出合同6崗位職責說明及進度7合作單位清單及聯系方式8高管履歷9北大匯豐商學院的合作概況10央視網的合作概況11浙大繼續教育學院的合作概況12浙江浙商雜志的合作概況13浙江商16、業職業技術學院的合作概況14最具投資價值企業獎項的概況15全球CEO峰會的合作概況16近期大項目背景及進度17教學課程表附件附件董事長()總裁()副總裁()招生部()市場企劃部()人力資源()營銷輸出部()客服部(麗)財務()教學部(胡招生經理()教學副校長()營銷經理(剛)市場企劃經理()人事主管()財會()公司組織架構公司組織架構姓名姓名職位職位比例比例姓名姓名職位職位比例比例姓名姓名職位職位比例比例董事長營銷經理招生經理總裁營銷經理招生經理副總裁營銷經理企劃經理招生總監財務經理客服經理市場企劃部總監財會市場經理校長HR經理市場經理營銷總監HR主管董事長助理副校長副校長教學部信息中心負責人招生經理招生部高管持股比例高管持股比例創新基地(海創園)介紹海創園位于杭州城西科創產業集聚區核心區塊 周邊集中設置了信息產業園、創意設計園、金融商務區、綜合配套區、科研文教區等產業園區 集聚了阿里巴巴、西溪國際信息產業園、恒生科技園、聯強國際等中組部集中建設的四大人才基地、政策特區 xx集團可獲得支持場地1800(1200+600)平米,免三年租金參加青苗計劃和其他優惠,獲得啟動資金和種子資金等優惠注冊后可獲得相應支持創新基地場地情況創新基地場地情況Thank You!
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