午啪啪夜福利无码亚洲,亚洲欧美suv精品,欧洲尺码日本尺码专线美国,老狼影院成年女人大片

1、 北京XX人力資源有限公司XX網(wǎng)日期：XX.7.31制作人：XX 中國第一家人力資源服務(wù)供需雙方免費交易平臺 市場分析項目介紹 團隊介紹融資計劃2016年底，中國網(wǎng)民7.13億，網(wǎng)民規(guī)模全球第一，全球網(wǎng)民超30億。中國在崗在職、自由職業(yè)、享受社保等總?cè)丝诩s10億人。經(jīng)濟形勢下滑，企業(yè)用工成本上升。市場背景市場市場分析分析市場市場分析分析20162016年校園人才年校園人才供過于求供過于求數(shù)據(jù)來源：北森2016-XX中國企業(yè)招聘指數(shù)（BRI）報告20162016年各行業(yè)面臨較大的招聘壓力年各行業(yè)面臨較大的招聘壓力由于2015年是O2O爆發(fā)年，但到2016年泡沫破滅，業(yè)內(nèi)發(fā)生多起并購，導(dǎo)致旅游/度2、假人才需求相對減少。而隨著人工智能的蓬勃發(fā)展將掀起新一輪互聯(lián)網(wǎng)等人才爭奪大戰(zhàn)。XX年應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)達到790萬人。市場市場分析分析市場市場定位定位中國第一家人力資源服務(wù)中國第一家人力資源服務(wù)供需雙方免費交易平臺和供需雙方免費交易平臺和人力資源整合平臺人力資源整合平臺公司公司愿景愿景中國職場最強最大中國職場最強最大誠信體系平臺誠信體系平臺目標目標客戶客戶1 1、從業(yè)人員與準從業(yè)人員；、從業(yè)人員與準從業(yè)人員；2 2、有有人人力力資資源源服服務(wù)務(wù)需需求求的的機機構(gòu)與個人。構(gòu)與個人。XXXX平臺產(chǎn)品：XX網(wǎng)（WWW.S)項目介紹項目介紹項目介紹項目介紹基于移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、新一代通訊等核心技術(shù)，基于3、人力資源先進理論和服務(wù)技術(shù)，基于全國廣泛的人力資源服務(wù)的人脈資源，基于中國社會持續(xù)發(fā)展而帶來的巨量需求，應(yīng)運而生。HR電商網(wǎng)HR大賣場招聘求職HR產(chǎn)業(yè)園HR供應(yīng)鏈福利商城HR社群讓HR有償服務(wù)并自主交易，直接與需求方（人才）對接轉(zhuǎn)化。HR基礎(chǔ)服務(wù)全免費，公益活動、社會贊助、無償服務(wù)、政策信息開放共享。依托北青會，實現(xiàn)HR創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新，推動人力資源服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。整合全國人力資源服務(wù)業(yè)資源，實現(xiàn)機構(gòu)、企業(yè)、個人人力資源一站式綜合服務(wù)。建設(shè)農(nóng)技，農(nóng)商，農(nóng)人的新三農(nóng)，提供歐盟標準的綠色福利，以集團化的采購實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)低價。專屬HR的無邊界數(shù)字空間，線上社群和圈子，發(fā)起線上線下活動，熔煉社會人力智庫。人工服4、務(wù)，文化推廣，勞務(wù)外包，軍事訓(xùn)練與咨詢服務(wù)商業(yè)模式商業(yè)模式線線上上線線下下區(qū)域與版塊合伙人制對對接接與與交交易易產(chǎn)產(chǎn)品品與與活活動動XXXX提供資源、資金、場地、服務(wù)提供資源、資金、場地、服務(wù)廣告產(chǎn)出，智能人崗匹配，自有產(chǎn)品與服務(wù)，數(shù)據(jù)流1 1、線上：、線上：會員服務(wù)、會員服務(wù)、廣廣告收入告收入、數(shù)據(jù)流數(shù)據(jù)流 、自有產(chǎn)品與服務(wù)、資金流、智能人崗匹配及其他自有產(chǎn)品與服務(wù)、資金流、智能人崗匹配及其他。2 2、線下：、線下：去庫存、招聘流程人工服務(wù)、文化推廣與制作、勞務(wù)外包、軍事訓(xùn)練去庫存、招聘流程人工服務(wù)、文化推廣與制作、勞務(wù)外包、軍事訓(xùn)練、咨詢服務(wù)實施咨詢服務(wù)實施。競品對比競品對比定位盈利模式優(yōu)5、勢劣勢獵聘網(wǎng)中高端人才求職招聘、獵頭企業(yè)招聘服務(wù)，個人求職者購買金卡，獵頭機構(gòu)購買獵頭的端誠聘通。中高端精準定位，品牌、數(shù)據(jù)沉淀雄厚。許多業(yè)務(wù)領(lǐng)域難以觸碰，沒能深度挖掘，難以沉淀資金。領(lǐng)英商務(wù)社交平臺廣告、招聘廣告、招聘委托服務(wù)等全球最大商務(wù)社交網(wǎng)站，具備海量用戶及流量非專注于人力資源或招聘平臺，專業(yè)度上先天不足。前程無憂全崗位招聘平臺企業(yè)招聘廣告，校園招聘等三大之一，名聲在外，數(shù)據(jù)庫龐大模式落后，運營成本居高不下，數(shù)據(jù)資源沒能進一步挖掘價值?？其J獵頭、RPO服務(wù)傳統(tǒng)招聘業(yè)務(wù)國內(nèi)獵頭業(yè)務(wù)排名第一傳統(tǒng)服務(wù)，難以形成更大規(guī)模。何馬網(wǎng)人力資源服務(wù)在線交易市場收取交易傭金、平臺使用費等依托HROOT在6、業(yè)內(nèi)領(lǐng)先媒體優(yōu)勢，上線相對較早沒有第三方支付難以形成資金沉淀，缺核心特色產(chǎn)品。中智、FESCO領(lǐng)先的人力資源綜合服務(wù)商各類傳統(tǒng)人力資源服務(wù)，招聘、咨詢、測評、外包等人力資源領(lǐng)域最具知名度及高營收的服務(wù)商，較堅實的客戶基礎(chǔ)便捷性不好，憑自身難以滿足所有用戶需求。搜前途智能化人崗匹配簡歷下載應(yīng)用簡潔按“效果”付費過于單一沒有衍生服務(wù)，缺乏資源整合等。S WO T競爭優(yōu)勢1.頂尖的行業(yè)人脈及專家資源2.10余年從事HR行業(yè)3.20多萬高端簡歷庫4.全國多地建立實體公司5.北京青年人力資源服務(wù)商會競爭劣勢1.新開發(fā)網(wǎng)站，知名度低2.大部分線下資源機會1.合包的業(yè)務(wù)模式漸入人心2.HR行業(yè)實際現(xiàn)狀的需求7、3.目前無相同類似的平臺4.經(jīng)濟環(huán)境不樂觀，公司運營成本高威脅1.國內(nèi)知識產(chǎn)權(quán)保護不健全2.政府人力資源整合 XXXX平臺態(tài)勢分析平臺態(tài)勢分析副總裁副總裁辦公室人力部財務(wù)部投行部運營部市場部產(chǎn)品研發(fā)銷售部省公司北青HR商會股東大會董事會副總裁總經(jīng)理副總裁副總裁技術(shù)部1、組織架構(gòu)：團隊團隊介紹介紹經(jīng)濟學(xué)博士 XX創(chuàng)始人XX 中國人力資本研究院 執(zhí)行院長中國商業(yè)企業(yè)管理協(xié)會人力資源分會 秘書長北京市工商聯(lián)常委北京青年人力資源服務(wù)商會會長王通訊人才工作室人才專家中關(guān)村民營科技企業(yè)家協(xié)會副會長四川省人才專家吉林省大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)研究會 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師人力資源管理大數(shù)據(jù)譯者之一2、核心成員：團隊團隊介紹介紹8、XX集團VP中國人力資本研究院副秘書長北京青年人力資源服務(wù)商會常務(wù)副會長兼秘書長王通訊人才工作室專家人力資源管理互聯(lián)網(wǎng)思維作者人力資源管理大數(shù)據(jù)譯者之一2、核心成員：XX創(chuàng)始人佐治亞工學(xué)博士美國XX集團公司總裁北京青年人力資源服務(wù)商會執(zhí)行秘書長前美國NASA工程師團隊團隊介紹介紹第四年 實現(xiàn)盈利、完成股權(quán)規(guī)劃改制爭取上市第三年覆蓋全國網(wǎng)絡(luò)、申請第三方支付牌照、吸引風投做上市準備第二年北京全市品牌、規(guī)劃搭建全國管理班子第一年首先自身完善系統(tǒng)運行通暢1000家以上服務(wù)商入駐第五年 日交易流水破億，市值100億美元1、五年計劃：融資計劃融資計劃拼搏攜手努力堅持創(chuàng)新簡歷數(shù)量達到100萬份，網(wǎng)站估值達到1億美元，完成網(wǎng)站整體架構(gòu)及正常應(yīng)用。爭取交易流水突破3000萬元，兩年后破億。2、XX年目標：融資計劃融資計劃3000萬6000萬200萬800萬人工成本綜合管理團隊：不低于20人運營團隊：不低于100人營銷團隊：不低于200人產(chǎn)品技術(shù)團隊：不低于20人其他團隊：20人左右推廣費用廣告購買、軟文傳播、SEO、會議營銷等服務(wù)器及硬件設(shè)施服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫、負載均衡其他費用房租、裝修、辦公室設(shè)備、物業(yè)、差旅、備用金等3、金額用途：融資計劃融資計劃THANK YOU謝謝日期：XX.7.31制作人：XX