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1、 廠區安全生產檢查、隱患整改及教育培訓管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核: 批 準： 發 布： 二XX年X月安全生產工作流程 開始制定年度安全計劃指標審核、審批車間安全生產指標執行安全計劃是否發生事故、生產過程安全檢查是事故原因分析審核、制訂事故處理辦法匯總安全報表編寫安全報告制訂安全生產新措施執行事故處理辦法審批審核、審批提交安全報表否結束安全生產管理制度入廠安全告知一、 非本廠員工禁止進入企業生產車間。二、 外來參觀學習、檢查人員進入車間須經企業領導同意，并在企業人 員陪同下進行。三、 進入廠區不得亂動機器、不要靠近和接觸轉動危險部2、位。四、 全體員工嚴禁攜帶小孩、家屬進入車間及其它生產場所進行玩耍或觀看，違者后果自負。五、 員工上班其間必須穿戴好勞動防護用品。六、 廠區內嚴禁吸煙，禁止使用明火。安全生產檢查與隱患整改制度安全檢查是搞好安全生產的重要手段，其基本任務是：發現和查明各種危險的隱患，督促整改；監督各項安全規章制度的實施；制止違章指揮、違章作業。安全檢查的內容分為綜合檢查、專業檢查、季節性檢查和日常檢查。1、安全檢查活動，必須有明確的目的、要求，內容和具體計劃，并制訂安全檢查表。2、必須建立由企業領導負責和有關職能人員參加的安全檢查組織，做到邊檢查，邊整改。3、綜合檢查由企業領導、安全管理員、車間主任、班組長組織3、有關人員進行以查思想、查領導、查紀律、查制度、查隱患為中心內容的檢查。企業級（包括節假日檢查）安全檢查每月不少于一次；車間級安全檢查每月不少于兩次；班組級安全檢查每周不少于一次。4、專業檢查應分別由安全管理員、車間領導組織有關人員進行，每年至少進行二次，內容主要是對危險物品、電氣裝置、機械設備、起重機械、廠房建筑、安全防護用品以及防火防爆、防塵防毒等進行專業檢查。5、季節性檢查分別由企業領導組織有關人員對防火、防爆、防職業危害、防燙傷等，進行預防性季節檢查。6、日常檢查由企業安全生產管理員和崗位工人巡回檢查。生產工人上崗應認真履行崗位安全生產責任制要求的班中巡回檢查。7、各種檢查均應編制相應的4、安全檢查表，并按檢查表的內容逐項檢查。8、各級組織的檢查結果，對查出的隱患都要逐項分析研究，并落實整改措施。9、對嚴重威脅安全生產但有整改條件的隱患項目，應下達隱患整改通知書，做到定項目、定時間、定人員限期整改。10、對物質技術條件暫時不具備整改的重大隱患，必須采取應急的防范措施，并納入計劃，限期解決或停產。由于某些原因不能立即整改的隱患，應逐項分析研究，定具體負責人、定措施辦法、定整改時間，凡是自己能夠解決的問題，班組不推給車間，車間不推給部門，部門不推給總經理。11、各級檢查都應將檢查出的隱患和整改情況報告有關部門，重大隱患及整改情況應由安全管理員匯總并存檔。安全生產檢查表檢查時間組織者檢5、查人員檢查部門檢查情況檢查負責人簽字： 年 月 日整改要求整改負責人簽字： 年 月 日安全生產教育培訓制度為加強和規范企業從業人員的安全教育培訓工作，提高從業人員安全素質，防范傷亡事故，減輕職業危害，現根據中華人民共和國安全生產法、國家安全生產監督管理總局令第3號生產經營企業安全培訓規定，結合企業實際情況，特制定本制度。1、企業所有從業人員應當接受安全培訓，熟悉有關安全生產規章制度和安全操作規程，具備必要的安全生產知識，掌握本崗位的安全操作技能，增強預防事故、控制職業危害和應急處理能力，未經安全生產培訓合格的從業人員，不得上崗作業。2、企業主要負責人、安全生產管理人員必須經安全教育培訓合格取得6、安全資格證書。且每年接受再培訓時間不得少于12學時。3、其他從業人員在上崗前必須經過企業、車間、班組三級安全培訓教育。保證其具備本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。新上崗的從業人員，崗前培訓時間不得少于24學時。1）、企業級上崗前安全培訓內容應當包括：企業安全生產情況和安全基本知識；企業安全生產規章制度和勞動紀律；從業人員安全生產權利和義務，有關部門事故案例；企業事故應急救援，事故應急救援演練及防范措施等內容。2）、車間級崗前安全培訓內容應當包括：工作環境及危險因素；所從事工種可能遭受的職業傷害和傷亡事故；所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；自救互救、急救方法、疏散和現場緊急情況的處7、理；安全設備設施、個人防護用品的使用和維護；本車間（工段、區、隊）安全生產狀況及規章制度； 預防事故和職業危害的措施及應注意的安全事項； 有關事故案例； 其他需要培訓的內容。3）、班組級崗前安全培訓內容應當包括：崗位安全操作規程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業衛生事項；有關事故案例；其他需要培訓的內容。4）、從業人員在本生產經營企業內調整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應當重新接受車間和班組級的安全培訓。生產經營企業實施新工藝、新技術或者使用新設備、新材料時，應當對有關從業人員重新進行有針對性的安全培訓。4、特種作業人員的安全教育培訓：電工、起重機械操作工應接受專門的安全教育培訓合格，取得8、特種作業操作資格證書后，方可上崗作業。5、從業人員的安全教育培訓工作、檔案記錄管理工作由企業安全生產管理員負責。安全生產考核、獎懲制度為確保企業安全生產工作做的更好，減少安全生產事故的發生，應對安全生產工作做到獎懲分明、職責到位。為此，特制定本制度。1、本企業的安全生產工作由企業安全生產管理領導小組進行監督考核，實施獎懲。企業發生安全生產事故，由企業安全生產管理領導小組承擔領導責任，企業經理承擔主要領導責任。2、凡認真貫徹執行企業各項安全生產管理制度和操作規程，符合下列條件之一的，給予表彰或獎勵。及時發現、防止各類安全生產事故隱患發生或在搶險救災中成績突出者；一貫忠于職守，熱愛安全生產工作，并9、做出一定貢獻者；3、凡違反企業規章制度，發現下列行為者給予500元以下的經濟處罰。重點要害部門發現不安全隱患，經企業安全生產管理領導小組提出而不整改的；違反企業規章制度或操作規程的；在禁火區內吸煙或將煙頭扔在禁火區內的；未經批準，在禁火區內違章明火作業者；損壞、挪用消防栓、消防器材，在消防通道上堆放物品、經通知不及時改正的；工傷事故管理制度為了建立一個有效的事故處理機制，對已經發生的事故，盡可能地開展事故調查，做好事故報告和處理工作，并采取有效預防措施，防止類似事故的發生，特制定本規定。1、本規定適用于本企業范圍內的事故報告、調查與處理。2、事故報告、調查和處理工作必須堅持實事求是、遵守科學的10、原則。3、企業安全生產管理員負責各類事故的統計，并主管、協調或監督各類事故的調查報告和處理工作。4、事故報告規定1）事故報告內容應包括事故發生的時間、地點、簡要經過、傷亡人數和采取的應急措施等。2）發生生產事故，應立即報告公司總經理。3）發生火災事故，當事人應立即報告公司總經理和打電話119報警，同時采取急救措施。5、事故調查處理規定事故處理要堅持“三不放過”的原則，即事故原因分析不清不放過；事故責任者和群眾沒有受到教育不放過；沒有落實防范措施不放過。各類事故的調查處理工作一般按以下要求進行：1）輕傷事故及一般事故由企業安全生產管理員負責調查處理。重傷事故由生產部負責人和安全生產管理員負責調查11、處理，并將事故調查處理情況報告公司總經理。2）對結束的事故處理結果，應組織學習吸取教訓，達到事故預防的目的。3）因忽視安全生產、違章指揮、違章作業、違反勞動紀律、玩忽職守或者發現事故隱患、危險情況不采取有效措施、不積極處理以致造成事故的，按照公司有關規定對負責人和事故責任者給予處分。6、工傷認定及上報由企業安全生產管理員填寫材料上報公司領導，由公司上報審批。設備設施安全管理制度1、車間負責人為車間設備管理員，全面負責車間設備的安全管理工作。2、由車間負責人負責培訓、指導從業人員正確操作、維修設備。3、由車間負責人負責制訂設備安全操作規程和維護保養制度。4、設備的使用原則上定人定機，無關人員不得12、開機操作。操作時，應嚴格按操作規程作業，設備不得帶病作業。5、設備進行檢修、保養時，應先切斷電源，并在電源開關處設有明顯的安全警示標志。6、設備檢修、保養結束后，應清點整理檢修工具，清理零件、雜物，對傳動設備用手動先試車，在確認正常后，再送上電源試車，試車運轉正常后方可交付給車間操作人員生產作業。7、對于貴重設備、技術性強設備，必須由專人或供貨企業來人保養、修理。需自己修理時，必須要有把握，經技術人員反復論證后，方可動工修理。現場安全管理制度為加強現場安全作業管理，落實各項安全防范措施，杜絕各類違章，防止事故發生，根據有關安全生產規定，結合企業生產實際，特制定本制度。一、生產廠區十二個不準1、13、加強明火管理，廠區禁火區內不準吸煙和使用明火。2、生產區內，不準未成年人進入。3、上班時間，不準睡覺、離崗和干與生產無關的事。4、在班前、班上不準喝酒。5、不準使用汽油等易燃液體擦洗設備、用具和衣物。6、不按規定穿戴勞動防護用品不準進入生產崗位。7、安全裝置不齊全的設備不準使用。8、不是自己分管的設備、工具不準動用。9、檢修設備時，安全措施不落實，不準開始檢修。10、停機檢修后的設備，未經徹底檢查，不準啟動。11、不戴安全帶，不準登高作業。12、特殊工種職工，未經取證，不準作業。二、操作工的六嚴格1、嚴格進行交接班制。2、嚴格進行巡回檢查。3、嚴格控制工藝指標。4、嚴格執行操作規程。5、嚴格遵14、守勞動紀律。6、嚴格執行安全規定。三、動火作業四大禁令1、未經批準，禁止動火。2、不與生產系統可靠隔絕，禁止動火。3、不消除周圍易燃物，禁止動火。4、沒有消防措施，禁止動火。四、檢修、安裝四個必須1、吊裝作業，必須編制吊裝方案或安全技術措施，確保起重設備、吊具、索具、錨點等符合要求，嚴格執行本工種的安全操作規程。2、臨時電源線，必須由專業人員按規范架設，溝、坑、井、容器內及潮濕地方，必須使用安全電壓。3、檢修、安裝中時必須設立明顯的警告標志，檢修結束后要及時恢復。4、檢修、安裝結束后，必須清點工具、材料等。安全生產工作例會制度為對車間安全生產、消防工作進行布置檢查和協調管理，保證車間各項安全生15、產和消防工作得到順利落實，特制定本制度。一、車間安全生產例會每月召開一次，由生產部長主持，會議內容：1、傳達車間安全生產、消防工作精神，并進行工作布置。2、檢查上月安全生產工作情況。3、表彰安全生產工作班組及個人。4、聽取有關事故隱患情況的匯報。5、制定下月安全生產工作計劃和安全生產措施。6、學習有關安全法律、法規、上級安全主管部門發布的文件。二、會議參加人員：車間全體人員。三、例會時應確定會議記錄人員，使用專用會議記錄本進行會議記錄，必要時，應形成會議記要，會議記錄應簡明扼要，內容完整。勞動防護用品管理制度為了貫徹國家安全生產方針和勞動保護政策，加強勞動保護用品的管理，切實做到有效、合理的發16、放、使用，確保職工在生產過程中的人身安全與健康，特制定本制度。1、勞動防護用品是指勞動者在勞動過程中，為免遭或減輕傷害或職業病所配備的防護裝備。2、根據不同工種、不同條件，發放不同品種的勞動防護用品，對于保證安全生產、防止職業傷害將起到一定的作用，因此，所配備的勞動用品必須齊全、有效、保質保量，符合國家標準。3、生產部要對勞動防護用品的發放、管理進行監督，教育職工合理、正確使用勞動防護用品。4、公司應建立相應的勞動防護用品采購驗收、保管、發放等制度，并建立發放領用臺帳。5、特種勞動防護用品在使用前必須檢查，發現失去安全效能的要立即報廢，停止使用。6、常年在現場領導生產或直接與工人在同樣條件下進17、行勞動的生產管理、技術、設備人員，發給與工人相同的勞動防護用品。7、凡未按規定穿戴防護用品進入工作現場的，各部門負責人、安全生產管理人員有權進行處罰。消防安全管理制度為加強消防安全管理，預防火災和減少火災危害，保護企業財產和職工人身安全，結合企業實際，制定本制度。1、企業消防安全工作實行“預防為主、防消結合”的方針，事先防火安全責任制度。2、總經理為企業消防安全工作第一責任人，各部門負責人為本部門消防安全工作第二責任人。全體員工都應增強消防安全意識，做好防火工作。3、企業應經常組織員工進行消防安全教育培訓，每年定期組織火災事故應急預案的演練。4、企業各場所應按要求配置消防設施和器材，消防安全標18、識，并由安全管理員負責其日常維修保養，確保消防設施和器材完好有效。5、任何人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用相關設施、器材，不得閉鎖安全出口，堵塞疏散及消防通道。6、企業每季度進行一次消防安全檢查。發現問題報告總經理，落實整改措施。7、企業禁火區內嚴禁使用明火，嚴禁燃放煙花爆竹。8、設備維修、電氣焊人員應經防火專業教育培訓合格方可上崗作業。9、任何人發現火災時都應當立即報警，在條件許可的情況下立即組織撲救。電氣安全管理制度1、目的：建立用電安全規定 2、范圍：適用于企業用電管理 3、程序： 3.1電氣運行安全 電氣作業人員必須經過專業培訓，考核合格，持有電工作業操作證，才能擔任電氣作業和電氣作19、業監護人工作。 電氣作業人員作業時，必須穿戴好勞動保護用品。 當電氣工作人員正在工作，尤其是在危險區域進行工作時，監護人員應隨時提醒，注意安全，禁止大聲怪叫，以免引起錯覺而引發事故。 做好經常性的電氣安全檢查工作，發現問題及時消除 現場要備有安全用具，防護器具和消防器材等，并定期檢查。 電氣設備必須有可靠的接地(接零)裝置，防雷和防靜電設施必須完好，每年應定期檢測。 凡電氣設備和線路無電應作有電看，嚴禁以手隨便觸摸。 未經試驗合格的一切電氣安全用具禁止使用。 在墜落高度2米以上工作時，須采取相應的安全措施。 3.2電氣檢修安全 一般情況不準帶電作業(無論高壓與低壓)，停電后應在電源開關處上鎖后，拆下熔斷器，并掛標示牌。工作未結束或未得到許可，不準任何人隨意拿掉標示牌或送電。 在檢修工作進行前，應作好充分準備，查看現場，了解設備情況。檢修中嚴格執行有關安全規程，適當安排好檢修人員，掌握進度，保質保量完成任務。 檢修后應認真做好記錄，負責向運行人員辦理交付驗收工作。工作結束后，參加檢修人員應清查工具及清理施工現場。 凡檢修后的設備，不允許帶缺陷情況投入運行。