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1、生物科技公司安全生產(chǎn)及事故應急救援管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 第一章總則第一條 為貫徹勞動法和安全生產(chǎn)法，落實“安全第一、預防為主”的工作方針，加強公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，減少和避免生產(chǎn)安全事故，保障公司財產(chǎn)和員工生命安全，促進公司發(fā)展，依據(jù)國家、省、市關于安全生產(chǎn)方面的有關法律法規(guī)和相關政策規(guī)定，結(jié)合公司實際情況，制定本制度。第二條 在公司生產(chǎn)經(jīng)營管理區(qū)域內(nèi)和在區(qū)域外從事公司經(jīng)營管理活動的各部門及從業(yè)人員適用本制度。第三條 公司應不斷改進和完善安全生產(chǎn)條件，建立健全安全生產(chǎn)責任制度，確保安全生產(chǎn)。第2、四條 貫徹落實企業(yè)法人或委托代理人對安全生產(chǎn)工作全面負責的責任制，企業(yè)法人或委托代理人代表公司與上級管理部門簽訂安全生產(chǎn)責任書，公司主管領導負責責任制的組織實施工作。第五條 公司安全委員會（簡稱“安委會”）負責公司安全生產(chǎn)的組織領導和實施工作。第六條 公司各級領導和全體員工享有依法獲得安全保障的權(quán)利，并依法履行安全生產(chǎn)方面的責任和義務。第七條 公司工會依法組織員工參加公司安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)督，維護員工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。第八條 公司領導應加強對安全生產(chǎn)工作的領導，支持、督促公司各級安全管理組織依照本制度履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責；安委會在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中對存在和發(fā)現(xiàn)的重大安全3、問題應及時予以協(xié)調(diào)解決。做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早采取措施。第九條 安委會依照本制度對公司安全生產(chǎn)工作實施全面綜合監(jiān)督管理，生產(chǎn)部門的安全工作小組對責任區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理；各部門經(jīng)營管理組織的負責人依照本制度的規(guī)定，在各自的職責范圍內(nèi)對有關的安全生產(chǎn)工作實施部門和崗位監(jiān)督管理。做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早采取措施。第十條 公司安委會應當按照保障安全生產(chǎn)的要求，及時購買保障安全生產(chǎn)的國家標準或者行業(yè)標準，并確保貫徹執(zhí)行。第十一條 公司實行安全事故責任追究制度，依照本制度和國家及省市有關法律法規(guī)和相關政策的規(guī)定，追究生產(chǎn)安全事故相關責任人員的責任，直至追究其法律責任。第十二條 公司鼓勵和支4、持安全生產(chǎn)方面的先進工藝技術研究和先進管理手段的推廣應用工作，提高安全生產(chǎn)技術管理水平。第二章安全生產(chǎn)保障 第十三條 公司及各部門開展生產(chǎn)經(jīng)營活動，應具備本制度和有關法律法規(guī)以及國家標準或行業(yè)標準規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，不具備安全生產(chǎn)條件的不得從事生產(chǎn)經(jīng)營活動。第十四條 公司法人或委托代理人對公司安全生產(chǎn)工作負有下列職責，并由公司主管領導負責組織實施。1、建立健全公司安全生產(chǎn)責任制；2、組織制定公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程；3、保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施；4、督促檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除公司生產(chǎn)安全事故隱患；5、組織制定并實施公司的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；6、及時并如實向勞5、動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告公司生產(chǎn)安全事故。第十五條 公司領導在各自的職責范圍內(nèi)對其分管部門的安全生產(chǎn)工作實施下列監(jiān)督管理職責：1、安全生產(chǎn)責任制的落實情況；2、安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程的執(zhí)行情況；3、提出保證分管部門安全生產(chǎn)投入的有效建議；4、督促檢查分管部門的安全生產(chǎn)工作，及時消除安全生產(chǎn)事故隱患；5、組織制定并實施分管部門的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；6、如實并及時向總經(jīng)理報告分管部門的生產(chǎn)安全事故。第十六條 安委會關于安全生產(chǎn)方面的職責1、負責安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關政策的宣傳教育工作, 不斷提高全體員工遵紀守法意識和安全生產(chǎn)的自覺性，落實公司安全生產(chǎn)責任制；6、2、貫徹執(zhí)行國家和省市關于安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)，制訂公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程，監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程落實情況，對各部門安全生產(chǎn)情況進行日常性巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題采取糾正或預防措施，減少或避免公司生產(chǎn)安全事故；3、提出保證安委會實施綜合監(jiān)督管理安全生產(chǎn)投入的有效性和適宜性建議，經(jīng)公司主管領導批準后執(zhí)行；4、督促檢查公司各部門的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，實施公司制定的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；5、及時并如實向勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告公司生產(chǎn)安全事故；6、負責建立、修訂和保存特種作業(yè)人員檔案，進行特種作業(yè)的組織管理和監(jiān)督工作，確保公司7、特種作業(yè)人員按照國家有關規(guī)定進行專門的安全作業(yè)培訓，取得特種作業(yè)操作資格證書，持證上崗；7、配合勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門到公司進行的監(jiān)督檢查和指導工作，對指出的安全生產(chǎn)隱患和提出的改進建議，在規(guī)定時間內(nèi)采取糾正和預防措施并將結(jié)果報告勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門；8、保護公司生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)域內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場，應確保受傷人員得到及時救治，協(xié)助勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行的調(diào)查和處理工作；9、實施對公司各部門與公司對外出租房屋、出租場地和施工工地的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能，負責與各部門簽訂年度安全目標責任書，與各租戶和施工隊伍簽訂安全協(xié)議書的工作；10、 每月定8、期、節(jié)假日以及重大政治活動期間對各部門的安全生產(chǎn)情況進行全面巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題并及時采取糾正和預防措施，對暫時難以消除的重大安全隱患應報公司主管領導并采取應急措施；11、 參與公司新建、改建、擴建工程項目中有關安全生產(chǎn)方面的設計方案和最終驗收的申報工作，并對施工過程的安全生產(chǎn)情況負有監(jiān)督責任；12、 負責對新到公司工作的員工進行上崗前的安全生產(chǎn)教育培訓的組織實施工作，并將各項教育培訓情況填寫在三級安全教育培訓紀錄卡上，報人力資源部備案；13、 建立安全生產(chǎn)檢查及處理情況檔案，并上網(wǎng)發(fā)布。第十七條 各部門關于安全生產(chǎn)方面的管理職責1、負責對本部門員工進行安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關政策及公司安全9、生產(chǎn)管理制度和規(guī)程的宣傳教育工作,不斷提高部門員工遵紀守法意識和安全生產(chǎn)的自覺性，落實與公司簽訂的年度安全目標責任書的工作和部門安全生產(chǎn)責任制。2、貫徹執(zhí)行國家和省市關于安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)，以及公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程，監(jiān)督檢查本部門落實公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程的情況，對本部門的安全生產(chǎn)情況進行日常性巡視檢查。發(fā)現(xiàn)問題應及時采取糾正或預防措施，減少或避免本部門生產(chǎn)安全事故，重大問題應及時報告安委會和公司主管領導處理。實施科研生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作與生產(chǎn)安全管理工作同計劃、同布置、同落實、同檢查、同總結(jié)、同評比的“六同”。3、提出保證部門實施安全生產(chǎn)投入的有效性和適宜10、性建議，報安委會審核，公司主管領導批準后執(zhí)行。4、督促檢查本部門的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，配合安委會實施公司制定的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。5、及時并如實向安委會和公司主管領導報告本部門生產(chǎn)安全事故。6、申報特種作業(yè)人員名單，參加由安委會組織的特種作業(yè)教育培訓，特種作業(yè)人員應持證上崗。負責對特種崗位和人員的監(jiān)督管理。7、配合安委會、勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門到本部門進行的監(jiān)督檢查和指導工作，對指出的安全生產(chǎn)隱患和提出的改進建議，在規(guī)定時間內(nèi)采取糾正和預防措施并將結(jié)果報告安委會。8、保護本部門生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)域內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場，并確保受傷人員得到及時救治，協(xié)助安委會11、和勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行的調(diào)查和處理工作。9、每月定期、節(jié)假日以及重大政治活動期間配合安委會加強對本部門的安全生產(chǎn)情況進行全面巡視檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時采取糾正和預防措施，對暫時難以消除的重大安全隱患由安委會負責向公司主管領導報告并采取應急措施。10、配合安委會實施對新到本部門工作的員工進行上崗前的安全生產(chǎn)教育培訓工作，并將各項教育培訓情況填寫在三級安全教育培訓紀錄卡上。11、確保本部門生產(chǎn)作業(yè)管理、工藝流程、物料流轉(zhuǎn)、工位器具、搬運設備與裝置等物流的運行處于受控狀態(tài)，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔、有序，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。第十八條 各部門的生產(chǎn)、經(jīng)營管理組織負責人的職責1、負責對員工進行安12、全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關政策及公司安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)程的宣傳教育工作, 不斷提高員工遵紀守法意識和安全生產(chǎn)的自覺性。2、貫徹執(zhí)行國家和省市關于安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)，以及公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程，監(jiān)督檢查各崗位落實公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程的情況，對各崗位的安全生產(chǎn)情況進行日常性巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題應及時采取糾正或預防措施，減少或避免各崗位生產(chǎn)安全事故，重大問題應及時報告部門經(jīng)理或安委會。3、提出保證各崗位實施安全生產(chǎn)投入的有效性和適宜性建議，報本部門經(jīng)理和安委會審核，公司主管領導批準后實施。4、督促檢查各崗位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，配合安委會實施13、公司制定的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。5、及時并如實向部門經(jīng)理和安委會報告各崗位生產(chǎn)安全事故。6、禁止安排無證人員從事特種作業(yè)。7、配合安委會、勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門到各崗位進行的監(jiān)督檢查和指導工作，對指出的安全生產(chǎn)隱患和提出的改進建議，應在規(guī)定時間內(nèi)采取糾正和預防措施并將結(jié)果報告部門經(jīng)理。8、保護崗位生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場，并確保受傷人員得到及時救治，協(xié)助安委會、勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行的調(diào)查和處理工作。9、每月定期、節(jié)假日以及重大政治活動期間配合部門經(jīng)理和安委會對各崗位的安全生產(chǎn)情況進行全面巡視檢查。10、 配合安委會實施對新到本部門工作的員工進行上崗前的安全生產(chǎn)14、教育培訓工作，并將各項教育培訓情況填寫在三級安全教育培訓紀錄卡上。11、 確保生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整潔、有序，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。第十九條 公司按法律規(guī)定應當具備的安全生產(chǎn)條件所需資金的投入，由安委會提出年度投入預算草案，報總經(jīng)理辦公會討論，并納入公司預算，予以保證。第二十條 公司各級領導及安全管理人員應具備與所從事的公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全生產(chǎn)知識與管理能力。公司應對接觸和使用易燃易爆危險物品的人員加強安全生產(chǎn)知識和能力的教育培訓；對接觸和使用有毒物品的人員應安排專業(yè)培訓，持證上崗。第二十一條 生產(chǎn)部門在采用新工藝、新技術、新材料和使用新設備時，應事先掌握和了解其安全技術特性，設計人員、工藝技術人員和15、設備供應商在作業(yè)實施前應對操作人員進行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓，確保安全。第二十二條 公司投資的建設項目應由項目負責人審查建設項目安全設施的設計人、設計單位安全設施設計的資質(zhì)和能力，建設項目安全設施的設計人、設計單位應對安全設施的設計負責。安委會應根據(jù)公司的要求，配合設計人或設計單位及項目負責人，按照國家有關規(guī)定申報安全設施設計方案，設計方案應獲得審查部門和審查人員的同意后方可施工。第二十三條 公司通過招標、競標、議標等方式選定的施工單位應按照批準的安全設施設計方案施工，并對安全設施的工程質(zhì)量負責。建設項目竣工投入生產(chǎn)或者使用前，項目負責人和施工單位應按照公司的要求和有關法律法規(guī)及相關政策的規(guī)16、定，組織對安全設施進行驗收；驗收合格后，方可投入生產(chǎn)或使用。組織驗收的部門及參加驗收的人員應對驗收結(jié)果負責。第二十四條 安委會應當在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關設施、設備上設置明顯的安全警示標志。第二十五條 生產(chǎn)部向顧客提供的交付的產(chǎn)品，應當符合國家或行業(yè)安全生產(chǎn)標準；采購部的采購產(chǎn)品應當符合國家或行業(yè)安全生產(chǎn)標準；公司購置設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢應符合國家或行業(yè)安全生產(chǎn)標準，并按照設備管理制度的要求對設備進行經(jīng)常性維護保養(yǎng)，定期檢測，保證正常運轉(zhuǎn)。維護、保養(yǎng)、檢測設備應當做好記錄，并由有關人員簽字。第二十六條 采購部對各部門使用的涉及生命安全、危險性較大的特17、種設備、運輸工具，應按照國家有關規(guī)定向?qū)I(yè)生產(chǎn)單位采購，并經(jīng)具有專業(yè)資質(zhì)的檢驗、測量和試驗機構(gòu)檢測合格，取得安全使用證或者安全標志后，方可投入使用。第二十七條 國家對嚴重危及生產(chǎn)安全的工藝生產(chǎn)設備及檢驗、測量和試驗設備實行淘汰制度，公司各部門不得使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝生產(chǎn)設備和檢驗、測量及試驗設備，并由安委會實施監(jiān)督管理。 第二十八條 運輸、儲存、使用或處置易燃易爆危險物品和有毒物品應按照防火安全管理制度、各崗位工種安全防火規(guī)定和治安防范管理制度中的有關規(guī)定執(zhí)行。第二十九條 公司各級領導和各部門應當按照規(guī)定職責，教育和督促員工嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)18、程，在進行三級教育時應向員工如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。 第三十條 公司應為員工提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督教育員工按照使用規(guī)則佩戴、使用勞動防護用品。第三十一條 公司及各部門不得將場所、設備、房屋發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應資質(zhì)的單位或個人；發(fā)包或者出租給具備安全生產(chǎn)條件或者相應資質(zhì)的單位或個人的場所、設備、房屋，其安全生產(chǎn)工作由安委會統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理，簽訂安全協(xié)議書，并實施監(jiān)管職能。第三十二條 各部門發(fā)生重大安全事故時，公司領導和個部門等主要負責人應當立即組織搶救，并不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守。第三十三條 公司依法參19、加工傷保險，為員工繳納保險費，詳見工傷保險制度實施方案。第三章員工的權(quán)利和義務第三十四條 公司與員工訂立的勞動合同中應載明保障員工勞動安全，防止職業(yè)危害的事項，并依法為員工辦理工傷社會保險相關事項。第三十五條 員工有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、預防措施及事故應急措施，有權(quán)對公司的安全生產(chǎn)工作提出建議。第三十六條 員工有權(quán)對公司安全生產(chǎn)工作中存在的問題，按照組織程序提出批評、檢舉、控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。公司各級領導不得因員工對公司安全生產(chǎn)工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)而降低其工資、福利等待遇，或者解除與其訂立的勞動合同。第三十七條 員工發(fā)現(xiàn)直20、接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)，或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。公司不得因員工在上述情況下停止作業(yè)或者采取應急措施后撤離而降低其工資、福利等待遇，或者解除與其訂立的勞動合同。但從事特殊職務工作的員工除外。第三十八條 因生產(chǎn)安全事故受到損害的員工除按照公司工傷保險實施方案享有工傷社會保險權(quán)利外，依照有關民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向責任人或責任主體提出賠償要求。第三十九條員工的責任和義務1、員工作業(yè)過程中應遵守公司的安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程，服從管理，不得違章作業(yè)。2、正確佩戴和使用勞動保護用品。3、接受公司組織的安全生產(chǎn)教育和培訓，自覺學習國家和省市關于安全生21、產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關政策及公司有關安全方面的管理制度。員工從事崗位工作應具備本崗位工作所需要的安全生產(chǎn)知識，掌握本崗位的安全操作技能，增強事故預防和應急處理能力。4、發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時向本單位的負責人或部門經(jīng)理或安委會或公司領導報告，接到報告的人員應當及時予以處理。5、特種作業(yè)人員應持證上崗，嚴禁無證操作，并定期接受特種作業(yè)的培訓。第四十條 工會有權(quán)對公司投資的建設項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用進行監(jiān)督，提出意見。第四十一條 工會對公司違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)，侵犯員工合法權(quán)益的行為，有權(quán)要求糾正；發(fā)現(xiàn)公司違章指揮、強令冒險作業(yè)，或者發(fā)現(xiàn)事故隱患時，有權(quán)提出解決建22、議。公司應當及時研究答復。工會發(fā)現(xiàn)危及員工生命安全的情況時，有權(quán)要求公司組織員工撤離危險場所，公司應立即做出處理。第四十二條 工會具有依法參加事故調(diào)查，提出處理意見，并要求追究有關人員的責任的權(quán)利。第四章宣傳和教育第四十三條 安委會每季度定期召開工作例會，分析公司安全形勢，學習貫徹有關文件精神，針對問題制定改進措施并予以落實。第四十四條 安委會應利用公司計算機信息網(wǎng)絡、通訊、黑板報、宣傳畫、橫幅等多種形式和手段，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)方面的宣傳教育活動。第四十五條 公司領導、各部門負責人應充分重視公司及部門安全生產(chǎn)工作，帶領員工自覺遵守安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關政策以及公司安全方面的有關制度，23、按照安委會的要求落實對員工安全生產(chǎn)知識的教育和宣傳，提高員工的安全生產(chǎn)意識和自我保護能力。第五章安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理第四十六條 各部門對負有安全監(jiān)督管理職責的安委會、安全組的監(jiān)督檢查人員（簡稱“安全監(jiān)督檢查人員”）依制度履行安全監(jiān)督檢查職責，應當予以配合，不得拒絕、阻撓。第四十七條 安全監(jiān)督檢查不得影響各部門的正常生產(chǎn)、經(jīng)營管理活動。第四十八條 安全監(jiān)督檢查人員應忠于職守，堅持原則，秉公執(zhí)法。第四十九條 安全監(jiān)督檢查人員應當將檢查的時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況紀錄在安全檢查記錄臺賬上，并由檢查人員和被檢查部門的負責人簽字，被檢查部門的負責人拒絕簽字的，檢查人員應當將情況記錄在案，并向安24、委會和公司主管領導報告。第五十條 當事故隱患或者違反國家和省市關于安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度的行為在公司內(nèi)部得不到妥善解決時，公司各級領導及員工均有權(quán)向上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告或者舉報。第六章安全事故的應急救援及調(diào)查處理第五十一條 建立應急救援組織。安委會、安全組全體成員，各部門生產(chǎn)和經(jīng)營管理組織的負責人，工會主席，公司聘用的保安隊伍，為公司應急救援組織成員，詳見應急救援組織成員名單。應急救援組織的教育培訓、管理協(xié)調(diào)和救援調(diào)度由安全辦負責，并依托120（醫(yī)療救護）、119（消防）、110（公安）等社會應急救援組織開展工作。安全器材和設施應進行經(jīng)常性維護保養(yǎng)，保證正常工作和25、使用。第五十二條 各部門發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關人員應立即報告部門負責人，部門負責人接到事故報告后應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。并按照本制度規(guī)定立即如實報告安委會和公司主管領導，不得隱瞞不報、謊報或者延報。不得故意破壞現(xiàn)場，毀滅有關證據(jù)。第五十三條 安全辦接到事故報告后，應按照安委會和公司領導的要求和國家有關規(guī)定，上報事故情況。不得隱瞞不報、謊報或者延報。公司和員工應配合勞動保障行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行事故調(diào)查處理。第七章獎勵和責任處罰第五十四條 公司設立綜合安全獎，對認真執(zhí)行國家和省市安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關政策，以及公司有關安全方面26、的管理制度，改善安全生產(chǎn)條件，無安全責任事故發(fā)生，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，參加搶險救護，使公司財產(chǎn)和人員免遭損失和傷害的有關部門和人員，給予表彰和獎勵。第五十五條 董事會、總經(jīng)理辦公會、公司領導及各部門負責人不依照本制度規(guī)定保證安全生產(chǎn)所必需的資金投入，致使各部門不具備安全生產(chǎn)條件的，工會和安委會應提出采取糾正措施的要求，公司各級領導及有關部門應認真研究，采取糾正措施，予以落實。對糾正后仍不具備安全生產(chǎn)條件的，安委會應責令生產(chǎn)和經(jīng)營管理的責任部門停產(chǎn)整頓，并負責監(jiān)督實施。第五十六條 公司領導及部門經(jīng)理因玩忽職守或瀆職給公司造成嚴重后果的，應由董事會或總經(jīng)理辦公會做出對當事人進行行政處罰的決定27、，直至追究其法律責任。第五十七條 公司各級領導及全體員工應認真履行本制度規(guī)定的職責，違反本制度的相關規(guī)定，安委會應責令其限期改正，公司應視情節(jié)輕重給予當事人批評教育、行政處分、直至追究法律責任。必要時由安委會責令其停產(chǎn)整頓，同時按下述原則給予經(jīng)濟處罰：1、部門存在生產(chǎn)安全隱患，經(jīng)上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或安全辦指出后不及時采取糾正和預防措施的，對部門負責人處以100200元罰款，對直接責任者處以200500元罰款；2、發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，對公司領導處以2001000元罰款，對部門負責人、安委會主任、副主任和直接責任人處以100500元罰款，；3、由于存在安全隱患或安全事故使公司受到上級處罰的，28、其罰款由責任部門承擔，安委會承擔連帶責任，并對公司領導和安委會主任、副主任處以2001000元罰款，安全主管人員處以100500元罰款；4、未按照本制度規(guī)定對員工進行安全教育和培訓，或未按本制度中第二十九條規(guī)定如實告知員工有關安全生產(chǎn)事項的，或特種作業(yè)人員未經(jīng)培訓無證上崗的，應對責任人處以100500元罰款；5、違反本制度第二十四至二十八條及第三十條之規(guī)定的，視情節(jié)輕重對有關責任人處以100500元罰款；6、上述個人罰款由安全辦通知綜合部和財務部從本人工資中扣除，對公司的罰款由安全辦從責任部門支取后繳納。第五十八條 違反本制度第二十二條、第二十三條之規(guī)定的，視情節(jié)輕重對項目負責人和有關責任人給29、予批評教育、行政處分、直至追究法律責任，并處以2001000元罰款。受到上級處罰的，由責任部門承擔。個人罰款由安全辦通知綜合部和財務部從本人工資中扣除，對公司的罰款由安全辦從責任部門支取后繳納。第五十九條 違反本制度第三十一條之規(guī)定的， 視情節(jié)輕重對有關責任人處以2001000元罰款；各租戶和施工隊伍違反安全協(xié)議書和公司有關安全制度的，由安全辦責令限期整改，逾期未整改的，責令其進行停產(chǎn)停業(yè)整頓。第六十條 公司員工不服從管理，違反公司安全生產(chǎn)管理制度或安全技術操作規(guī)程和其他相關制度的，視情節(jié)輕重給予批評教育、行政處分，并給予50200元罰款，由安全辦通知綜合部和財務部從本人工資中扣除。造成重大事故構(gòu)成犯罪的，依法追究法律責任。第八章附則第六十一條 具體崗位或工種的安全生產(chǎn)要求見公司各崗位工種安全技術操作規(guī)程。第六十二條 本制度由安全辦負責解釋。第六十三條 本制度自發(fā)布之日起實施。