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信息產業投資公司宣傳信息工作意見管理制度
信息產業投資公司宣傳信息工作意見管理制度.doc
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信息IT
上傳人:職z****i 編號:1100334 2024-09-07 10頁 25.57KB

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1、信息產業投資公司宣傳信息工作意見管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 公司宣傳信息工作意見制度 為加強公司科學宣傳力度,建立有效宣傳機制,更好地發揮宣傳的輿論導向作用,塑造公司的社會形象,履行社會責任,促進公司健康發展,特制定本方案。一、指導思想、基本原則和總體目標(一)指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,大力弘揚企業文化,堅持以人為本,把“人”作為企業發展的第一資源,堅持客觀真實、多層面、多角度宣傳的方針,突出和展現信產投人的精神風貌和健康向上的文化品味,形成企業文化助推中2、心工作,中心工作創新企業文化的良好機制。內強文化,外樹形象,振奮精神,凝聚力量,為實現公司更好更快發展,推進和諧企業建設提供良好的文化環境和不竭的精神動力。(二)基本原則1、把握時代性。要以解放思想為先導,不斷創新理念,圍繞落實科學發展觀,把宣傳工作打造成提升公司核心競爭力的有效載體,努力形成開放性大宣傳格局。2、突出創業性。要與時俱進,強化發展觀念、市場觀念和創業觀念,弘揚創業文化,傳播創業經驗,努力營造鼓勵創業的輿論環境。3、強化原創性。要正確把握輿論導向,客觀、公正、準確地反映各部門、各單位的工作進展、工作成就、典型事例等,及時、準確報道發展的重點、熱點和亮點,為公司發展提供優良宣傳服務3、。4、注重持久性。要實行前瞻性規劃,縱深性宣傳,由傳統的說教式、灌輸式為主,向滲透式、感召式的方向發展,讓員工在潛移默化的企業文化氛圍中感受共同理想,增強參與意識,形成持久合力。5、堅持群眾性。要牢固樹立以人為本理念,尊重員工主體地位,發揮員工的首創精神,激發全體員工的參與性、主動性和創造性。6、增強長效性。各單位在開展宣傳策劃、實現宣傳總體目標方面要充分發揮各自優勢,拓展宣傳渠道,完善方法和機制,通過建立宣傳工作長效機制,更好地為公司發展服務。(三)總體目標逐步建立公司良好的宣傳機制,暢通公司宣傳報道渠道,整合資源和宣傳力量,最大限度地發揮宣傳工作作用,為公司快速發展營造良好的輿論氛圍。二、4、主要宣傳渠道和方式(一)宣傳渠道省市主流媒體、商業網站、上級部門網站、公司網站、公司宣傳冊、宣傳光盤、 。 宣傳欄(牌)、簡報、大型團體活動、主題活動等。(二)宣傳方式1、向媒體、網站、有關部門及時報送材料;2、利用公司網站、宣傳欄(牌)等,宣傳工作動態、公司理念、發展戰略等;3、積極參加上級部門以及其他團體組織的各類宣傳活動,寬領域展示公司風采形象;4、邀請上級部門、合作對象到公司參觀考察,參與或觀摩公司大型團體活動,有針對性地開展宣傳活動展;5、以上級部門組織開展和公司組織開展的主題活動為載體,統一思想,凝聚人心;6、邀請新聞單位采訪公司及控參股公司發展成果,有針對性地開展系列宣傳活動。三5、工作要點及責任單位1、廣泛開展中國特色社會主義理論體系以及中央、省委省政府重大決策部署的宣傳教育活動,統一思想,凝聚人心,引導廣大員工掌握中國特色社會主義的科學內涵、精神實質和根本要求,增強科學發展的自覺性和堅定性,不斷提升廣大員工的理論水平和助推企業發展的能力和水平。(責任單位:黨群工作部;配合單位:各部門、控參股公司;督導部門:人力資源部)2、堅持正確的網絡輿論導向,利用公司網站、上級網站以及商業網站,加大對公司日常經營管理、推進體制創新、管理創新、資本運作等方面工作的宣傳力度,樹立良好國企形象和大型專業化投資公司品牌形象;加強網絡采編人員隊伍建設,完善重大突發事件快速反應機制,健全各類6、信息發布機制,營造文明、健康的網絡文化環境;控參股公司要加強信息和新聞線索報送工作,充分利用公司網站、簡報等,突出報道各單位工作進展情況、成功做法和經驗。(責任單位:各部門、控參股公司;督導部門:辦公室)3、充分利用河北國資信息、河北國資等外部平臺、公司宣傳板報、簡報等內部平臺以及向上級部門報送交流材料、工作報告等,反映公司工作情況及成績,展示公司面貌。(責任單位:辦公室、黨群工作部;配合單位:各部門、控參股公司;督導部門:人力資源部)4、依托報刊、廣播、電視等媒體,加大對公司的主題宣傳、成就宣傳、典型宣傳等,不斷提升公司知名度和影響面,進一步弘揚公司良好形象。(責任單位:辦公室、黨群工作部;7、配合單位:各部門、控參股公司;督導部門:人力資源部)5、邀請上級部 門、業內同仁、業務合作伙伴等參加公司運動會、聯歡會等大型團體活動,有針對性地制定活動方案,展示公司團隊形象和整體形象,弘揚企業文化。(責任單位:辦公室、黨群工作部;配合單位:各部門、控參股公司;督導部門:人力資源部)6、開展座談會、演講比賽、成果展覽等主題實踐活動,加強社會公德、職業道德、個人品德教育,將社會主義核心價值體系有機融入企業文化建設和精神文明建設全過程,提升企業核心競爭力;同時,在公司網站、上級部門網站以及相關新聞媒體加大對主題活動的宣傳報道力度。(責任單位:黨群工作部;配合單位:各部門、控參股公司;督導部門:黨群8、工作部)7、精心制作宣傳冊、宣傳光盤等對外宣傳品,并及時進行內容更新,不斷提高公司知名度、美譽度。(責任單位:辦公室、黨群工作部、控參股公司;配合單位:各部門;督導部門:人力資源部)8、加強思想政治宣傳工作,及時了解員工思想動態,把握宣傳引導的時機、力度,做好引導、疏導工作,促進和諧企業建設。(責任單位:黨群工作部、控參股公司;配合單位:各部門;督導部門:人力資源部)9、圍繞進一步提高宣傳工作水平,加強各部門、各單位間的配合溝通,適時組織人員開展研討會、調研活動等,不斷創新工作內容、方法和手段,進一步增強宣傳工作的針對性、時效性和吸引力。(責任單位:人力資源部、黨群工作部;配合單位:各部門、控9、參股公司;督導部門:辦公室)四、組織機構和人員為加強對公司宣傳的領導,成立公司宣傳工作領導小組,下設宣傳工作領導小組辦公室,具體負責公司各項宣傳目標的實施、監督、檢查工作。組 長:xx副組長:xx辦公室成員:xx 時 。 xx五、評比考核、評分標準及報道渠道(一)評比考核年底對宣傳報道工作進行表彰獎勵,公司宣傳工作領導小組對各部門、各單位宣傳報道成果進行審核,對總分前三名的部門(單位)和積分前3名的個人給予獎勵。(二)評分標準1、參照河北省信息產業投資有限公司信息工作考核評比辦法(暫行);2、根據工作實際,增加如下標準:(1)國家級各媒體采用的新聞報道每篇記50分;省級各媒體采用的新聞報道每篇10、記30分;(2)向上級部門報送的交流材料、工作報告等,有上級領導肯定性批示的記30分;(3)省級刊物采用的調查報告、理論研究文章記20分;(4)在國家級網站刊發新聞報道記40分;在省級網站刊發新聞報道記20分。(三)報道渠道辦公室負責宣傳工作的日常工作以及各媒體、上級部門網站、刊物、簡報稿件的登記、督辦、通報等工作。對各部門、各單位上報新聞稿件及采用情況每季一通報,半年一考評,年終總評并表彰。六、幾點要求1、強化宣傳工作的領導和責任,各部門、各單位對外宣傳報道材料,須經主管領導審核同意并簽字,重要材料須經公司主要領導審核簽批,方可對外宣傳報道。2、各部門、各單位要依據職能及分解的要點任務,深入進行調查研究,多角度、寬領域、新視點地發現新聞、信息素材。對材料組織綜合要注重質量,并主動與辦公室及有關部門溝通,力爭在第一時間上報文章和信息,做到了解情況新、發現問題早、總結典型快、宣傳效果好。3、各部門、各單位要做好材料積累工作,將上報及采用稿件原稿或復印件留存以備作為考評依據。
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