汽車零部件公司員工出差與費用報銷管理制度.doc
下載文檔
上傳人:職z****i
編號:1102604
2024-09-07
8頁
100.54KB
1、汽車零部件公司員工出差與費用報銷管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 一、總則1.1、為了加強公司對員工出差的管理,細化員工差旅費報銷標準,結合相關財務制度及公司實際情況,特制定本制度;1.2、員工出差是指員工離開工作地區,進行與公司業務相關的活動,根據出差目的地不同,分為國內出差和國外出差,根據公司目前情況,本制度所指出差均為國內出差;1.3、本制度適用于XXXX汽車零部件有限公司。二、部門職責2.1、財務部負責差旅費報銷;2.2、行政部負責出差火車票和機票的預定;2.3、各部門負責本制度的執行。三、出差及報銷2、程序3.1、目的地分類標準序號分類說明1A國內一線城市: 2B國內二線城市: 3C國內三線城市:除一線、二線城市外的所有國內城市3.2、往返大交通3.2.1、標準:序號級別飛機火車長/短途汽車其他交通工具備注1總經理不限不限不限1、大交通方式應選擇最經濟、最便捷的方式;2、飛機票費用如低于其他費用的,可直接選擇飛機。2各部門經理/副經理/主管經濟艙硬席/二等座不限3其他員工經濟艙(需報總經理同意)硬席/二等座不限3.2.2、當飛機票費用(含燃油費、機場建設費)低于火車或其他交通費用時,主管級以下員工可直接選擇乘坐飛機(報銷時應說明火車和機票折后價格的對比),并最終以行政部確認的機票和火車票為準3、;3.2.3、團體出差,長途交通及其他交通費用一律集體買單,憑有效單據實報實銷;3.3、餐費報銷標準:3.3.1、員工出差期間,應選擇包含早餐的酒店,或在酒店內用早餐,早餐費用可包含在住宿費用中,因此不另予報銷;3.3.2、員工出差、團體出差,集體就餐,集體買單,集體就餐標準參照3.3.3的標準,超出部分個人分攤,一律憑有效票據審批后報銷;3.3.3、出差出發或返回(指到達出發城市)當天的餐費報銷計算如下:序號級別餐費補助1總經理實報實銷2其他員工區域餐費標準合計中晚3XX市以外2530554XX市152035注:出差客戶辦理業務就餐以客戶食堂為主。3.4、住宿費用報銷3.4.1、住宿標準序號4、級別各類地區住宿費用標準ABC1總經理實報實銷2其他員工3002001603.4.2、經理級以下(含經理級)2人或多人同行出差,必須安排同性別的2人住一標準間,報銷保準從高報銷;3.5、除大交通外其他交通費用標準:3.5.1、員工往返機場,在公司不能派車的情況下,應乘坐機場大巴或換乘其他交通工具,但以下情況,可以乘坐出租車:3.5.1.1、由于趕乘早9:00之前航班或其他特殊情況需乘坐航班;3.5.1.2、晚上21:30后到達目的地,下機后當地機場已無往來市內的公共交通;3.5.2、員工出差期間市內交通費用應遵循節約原則,以乘坐市內交通為主,盡量控制出租車費用,尤其是長距離高額的出租車費用;35、.5.3、員工出差期間的交通費用實報實銷;3.7費用補充說明:3.7.1、員工出差補貼標準為30元/天(XX本市除外),憑出差申請單計入當月工資。3.7.2、員工出差期間適逢國家法定節假日在交通旅途中度過,或上級有明確安排員工需在法定節假日工作時間,按加班計考勤,除此之外員工在出差期間一般不報計加班;3.7.3、員工出差必須提前申請,并填寫出差申請表,員工填需將出發及回程的時間填寫完整,經相關權責人員審核、批準后方可出差;3.7.4、員工出差期間,必須嚴格按照審批時間執行,如需因工作需要延長,應先與主管領導溝通,待主管領導同意后,方可實行,并在出差回到公司后,重新填寫出差申請表并重新審批;3.6、7.5、員工出差如需借支的,憑審批后的出差申請表填寫借條。3.7.6、員工出差歸來后,應在7天內進行費用報銷申請,所有費用按現有的費用報銷程序進行報銷;3.7.7、員工出差機票由行政部負責預定,費用統一由行政部報銷,員工報銷時需扣除機票費用,住宿費用由員工自行在酒店前臺結算;3.7.8、員工出差期間非因公需要參觀、游覽或因私事而繞道增加的一切費用均由個人承擔,額外增加的時間若非節假日或休息日,作為事假處理;3.7.8、報銷出差費用時,需提供合理票據,具體如下:3.7.8.1、酒店住宿發票需提供酒店入住清單,明確入住人姓名、入住時間及入住酒店期間發生的費用,酒店發票金額需和酒店入住清單金額一致,7、住宿費用不得單晚超標,不得累計均衡報銷,單晚超標部分由個人自行承擔;3.7.8.2、大交通費用需提供相應單據,乘坐飛機需提供登機牌;3.7.8.3、其他交通費用發票需注明往返地點;3.7.8.4、任何差旅報銷發票必須加蓋清晰的收款公司發票印章,且注明正確的公司抬頭(XXXX汽車零部件有限公司),否則,一律視為無效票據不予報銷;3.7.8.5、員工因個人原因造成的退、改票費用不予報銷;3.7.8.6、所有因客觀原因無法提供發票的費用,需在報銷時解釋原因并經相關權限人員簽字審核后方可報銷;3.7.8.7、公司有權要求員工對任何有疑問的票據做出解釋,并決定是否報銷;3.7.8.8、凡員工乘坐大交通出8、發時間(含乘坐市內交通工具的時間)在公司上班之后的,須從公司出發,返程抵達繁昌的(含乘坐市內交通工具的時間),須回公司上班。四、附則4.1、本制度由財務部和行政部負責解釋;4.2、本制度自XX 年6 月1 日執行。 附件一、差旅費審批流程及注意事項審批流程1、出差人員填制費用報銷單-直屬領導審核-財務人員審核-總經理審批-出納結算付款。直屬管領導應對差旅費報銷的真實性、合理性負全面責任。2、財務人員按規定對報銷手續、預算額度、票據合法性、真實性、出差標準進行審核并對此負責。差旅費注意事項1、員工報銷時按財務部門規定填制報銷單據,附原始票據(包括出差申請、機票(明折明扣票)、火車票、汽車票、船票9、住宿發票、過路費、過橋費)等,無本人姓名的原始發票須在背面簽名。2、出差補助天數=出差返程日期-出差出發日期;3、須按財務規定取得并填寫真實合法的憑證。對項目填寫不完整或字跡模糊不清的不予報銷;對涂改、偽造或變造原始票據、虛報出差天數的,不予報銷。4、超標乘坐交通工具的,其交通費的報銷,按其應乘坐的交通工具類別計算報銷金額,超額部分自行承擔。借支規定1、差旅費借款采取前賬不清、后賬不借的原則差旅費報銷填報單則,由主管會計根據員工已批準的出差申請進行審核;2、借支額度按個人借支額批準出差時間住宿限額生活補助標準50%+交通工具費用核定,并結合出差實際情況國內長途出差最高不超過4000元/人次,短途短期不借支差旅費;3、差旅費借款須在出差返回后5個工作日內報銷沖賬,在5個工作日內未歸還的,從其當月薪資中扣還附件二、出差申請單XXXX汽車零部件有限公司出差申請單申請時間:出差人部門職務代理人部門代理人簽字姓名職務出差 事項暫借旅 費(元)出差時間起 年 月 日 . 止 年 月 日出差地點審批人財務 主管部門 主管申請人附件三、領款憑證領款憑證年 月 日領款部門名稱審批意見領款原因審批人簽章:金額(大寫)¥ 財務主管: 出納: 領款人