房地產(chǎn)聯(lián)合開(kāi)發(fā)總公司OA辦公自動(dòng)化系統(tǒng)管理制度.doc
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2024-09-07
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1、XXXX有限公司 XXXX管理制度房地產(chǎn)聯(lián)合開(kāi)發(fā)總公司OA辦公自動(dòng)化系統(tǒng)管理制度編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號(hào): ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號(hào): 房地產(chǎn)聯(lián)合開(kāi)發(fā)總公司OA辦公自動(dòng)化系統(tǒng)管理制度第一章 總 則 第一條 杭州市房地產(chǎn)聯(lián)合開(kāi)發(fā)總公司辦公自動(dòng)化系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)OA系統(tǒng))是以通達(dá)OFFICE ANYWHERE網(wǎng)絡(luò)智能辦公系統(tǒng)為管理平臺(tái),采用服務(wù)器/客戶端/瀏覽器結(jié)構(gòu),建立起來(lái)的覆蓋全公司管理人員的辦公信息管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦公和信息資源共享。OA系統(tǒng)是聯(lián)合房產(chǎn)公司信息化建設(shè)的重要組成部分,是提高公司辦公整體管理水平的重要手段。第二條 為了加強(qiáng)對(duì)2、公司OA系統(tǒng)的管理,提高公司工作效率,有效降低和節(jié)約成本,加快辦公自動(dòng)化建設(shè),保障文件和各種信息傳遞快捷通暢,根據(jù)國(guó)家信息化領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于我國(guó)電子政務(wù)建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn) 、 國(guó)家機(jī)關(guān)公文處理實(shí)施細(xì)則 、 中華人民共和國(guó)保密工作規(guī)定 、 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理規(guī)定 等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,制定本辦法。第二章 組織職責(zé) 第三條 OA系統(tǒng)的運(yùn)行中,公司各單位各負(fù)其責(zé),協(xié)同配合。職責(zé)如下:(一) 公司綜合辦是辦公自動(dòng)化OA系統(tǒng)的歸口管理部門(mén)。主要職責(zé)為: 1、負(fù)責(zé)制定OA系統(tǒng)規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)核心工作流程設(shè)計(jì)、修改;3、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)各職能部室工作流程設(shè)計(jì)的審核;4、負(fù)責(zé)確定、監(jiān)管OA系統(tǒng)核心工作流程參與人3、員的權(quán)限;5、負(fù)責(zé)監(jiān)控、檢查、督辦核心工作流程的工作流轉(zhuǎn);6、負(fù)責(zé)工作流程的歸檔,并為其他部門(mén)提供查詢;7、負(fù)責(zé)組織各公司人員操作培訓(xùn);8、協(xié)助各部門(mén)搜集、整理優(yōu)化系統(tǒng)的需求; 9、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)內(nèi)各大功能模塊信息內(nèi)容更新的監(jiān)督。10、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份;11、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、OA管理員和相關(guān)人員的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)工作; 12、負(fù)責(zé)OA服務(wù)器、操作系統(tǒng)和硬件的維護(hù),確保服務(wù)器安全運(yùn)行;13、負(fù)責(zé)系統(tǒng)用戶注冊(cè)、注銷(xiāo)等管理; 14、負(fù)責(zé)文件柜功能模塊各單位書(shū)寫(xiě)權(quán)限的設(shè)置。 (二)其他子公司主要職責(zé)為: 1、負(fù)責(zé)制定本單位OA系統(tǒng)相應(yīng)管理辦法; 2、負(fù)責(zé)指定部門(mén)(分公司)OA管理員,參與本單位工作流程4、的定制、文件夾的建立以及本單位OA系統(tǒng)終端的日常維護(hù)、人員培訓(xùn)等技術(shù)支持工作;3、部門(mén)OA管理員負(fù)責(zé)本單位參與OA系統(tǒng)人員權(quán)限變更時(shí),及時(shí)提供給公司辦公室申請(qǐng)調(diào)整;負(fù)責(zé)處理OA系統(tǒng)中公文流轉(zhuǎn)工作及文件夾屬性和內(nèi)容的變更工作;4、負(fù)責(zé)根據(jù)本單位工作需要,提出優(yōu)化需求。第三章 文件管理第四條 公司各單位發(fā)出、報(bào)送的各類(lèi)文件(包括發(fā)通知、公告、報(bào)告、簡(jiǎn)報(bào)、報(bào)表、新聞等)原則上統(tǒng)一采用公司辦公自動(dòng)化OA系統(tǒng)發(fā)送。本系統(tǒng)不啟用電子印鑒。 第五條 OA系統(tǒng)中的公文也稱(chēng)電子公文,是通過(guò)公司統(tǒng)一配置的辦公自動(dòng)化系統(tǒng)處理后形成的具有規(guī)范格式的公文的電子數(shù)據(jù)。電子公文傳輸,是指電子公文的生成、發(fā)送和接收過(guò)程。 第5、六條 公司辦公室負(fù)責(zé)對(duì)電子公文傳輸工作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。各單位辦公室負(fù)責(zé)本單位的電子公文傳輸工作。第七條 電子公文要素與紙質(zhì)公文基本一致,包括公文版頭、密級(jí)、發(fā)文字號(hào)、簽發(fā)人、公文標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、附件、成文日期、附注、主題詞、抄送單位、版記等。電子公文與紙質(zhì)公文工作流程、行文關(guān)系、歸檔管理基本相同。 第八條 電子公文與紙質(zhì)公文具有同等效力,不加電子印鑒。如需要對(duì)外提供紙質(zhì)文件,各單位可向公司辦公室申請(qǐng)正式文件。第九條 各類(lèi)電子公文處理程序按照公文處理暫行辦法的規(guī)定在公司辦公自動(dòng)化OA系統(tǒng)中辦理。在 OA系統(tǒng)中,公司收文辦理程序?yàn)楣巨k公室起發(fā)領(lǐng)導(dǎo)批閱流程,公司領(lǐng)導(dǎo)批閱后轉(zhuǎn)公司分管領(lǐng)導(dǎo)閱批,6、再轉(zhuǎn)承辦單位批辦并擇具體辦理人辦理。第十條 各單位在OA系統(tǒng)中辦理公司領(lǐng)導(dǎo)批閱的文件由單位主管征求批閱文件的公司領(lǐng)導(dǎo)后歸檔。第十一條 在OA系統(tǒng)中, 公司發(fā)文辦理程序?yàn)楦鲉挝粩M稿人發(fā)起發(fā)文流程,本單位領(lǐng)導(dǎo)審核,如需要會(huì)簽單位協(xié)助辦理由擬稿單位主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會(huì)簽,會(huì)簽后主辦單位交公司分管領(lǐng)導(dǎo)閱批,分管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后轉(zhuǎn)公司辦公室秘書(shū)科審閱公文,由辦公室主任交公司領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。第十二條 公文簽發(fā)后,由公司辦公室編號(hào)、制作電子公文,使用OA系統(tǒng)文件分發(fā)流程發(fā)至公司二級(jí)單位黨政領(lǐng)導(dǎo)、 部門(mén)主要負(fù)責(zé)人和OA管理員各一份。并根據(jù)實(shí)際需要打印紙質(zhì)文件若干份報(bào)出并歸檔。 第十三條 辦理工作業(yè)務(wù)使用本系統(tǒng)設(shè)定的工作流,根據(jù)7、文檔管理一體化的原則,做好電子文檔的歸檔,并妥善保管歸檔記錄,備查。直接發(fā)送電子郵件可用于小范圍內(nèi)的信息溝通。 第四章 系統(tǒng)模塊 第十四條 各單位按照系統(tǒng)功能模塊的作用及相應(yīng)管理程序發(fā)布相關(guān)信息。第十五條 本系統(tǒng)設(shè)定公告通知、信息發(fā)布專(zhuān)欄、OA相關(guān)通知、公司新聞、文件柜等五大主要功能模塊。 公告通知模塊:發(fā)布內(nèi)容是經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的公文、制度、通知,發(fā)布范圍是OA系統(tǒng)所有用戶。發(fā)布的審批由公司辦公室審核并負(fù)責(zé)發(fā)布;信息發(fā)布專(zhuān)欄模塊:發(fā)布各單位相關(guān)信息到OA系統(tǒng)的所有用戶。信息內(nèi)容必須經(jīng)各單位主要負(fù)責(zé)人審核后,由各單位OA 管理員負(fù)責(zé)發(fā)布;審批過(guò)程可使用工作流程。OA相關(guān)通知模塊:發(fā)布與OA系統(tǒng)有8、關(guān)的信息到所有用戶。信息內(nèi)容經(jīng)各單位主要負(fù)責(zé)人審核后, 由各單位OA管理員負(fù)責(zé)發(fā)布; 審批過(guò)程可使用工作流程。新聞模塊:發(fā)布公司新聞到所有用戶,信息內(nèi)容由宣傳部負(fù)責(zé)審核并發(fā)布。文件柜模塊:此模塊的權(quán)限由企劃部信息中心自上而下設(shè)置,各單位OA管理員負(fù)責(zé)本單位信息共享設(shè)置,OA系統(tǒng)用戶按查閱權(quán)限查閱。第十六條 各單位在OA系統(tǒng)中向本單位發(fā)布的信息,交本單位領(lǐng)導(dǎo)審核。各單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本單位在OA系統(tǒng)中對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)布信息的可靠性和嚴(yán)肅性負(fù)責(zé)。 第五章 用戶權(quán)限 第十七條 系統(tǒng)用戶如不能正常辦公,可設(shè)置工作委托,委托他人辦理。 第十八條 用戶主要權(quán)限如下:(一)普通員工在系統(tǒng)中根據(jù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示,及時(shí)辦理業(yè)務(wù)9、回復(fù)自己的直接領(lǐng)導(dǎo);可以使用點(diǎn)對(duì)點(diǎn)流程向直接領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、請(qǐng)示工作;具有擬稿的權(quán)限;能夠監(jiān)控、查詢自己參與公文的辦理情況;負(fù)責(zé)電子公文的校對(duì);接收需要本人待閱的文件,查詢自己已閱公文的情況;對(duì)自己所需的公文申請(qǐng)借閱。(二)科級(jí)員工在系統(tǒng)中具有普通員工的所有權(quán)限;在公司發(fā)文、本部門(mén)發(fā)文中接收下屬員工擬稿的公文審核,審核完畢返擬稿人或者送部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審核、審批。收文處理過(guò)程中,接收部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批示的公文,自己辦理或批示給下屬員工辦理。綜合科長(zhǎng)(分廠辦公室主任)具有查詢通過(guò)部門(mén)收發(fā)文管理員辦理后的收發(fā)文所有信息的權(quán)限。(三)部門(mén)(分廠)領(lǐng)導(dǎo) 在系統(tǒng)中具有普通員工的所有權(quán)限;在公司發(fā)文中,接收下屬員工擬稿的公文審10、核,審核完畢后,返擬稿人或者送相關(guān)部門(mén)會(huì)簽(需要) ,會(huì)簽后送公司分管領(lǐng)導(dǎo)審核、審批。部門(mén)發(fā)文中,對(duì)部門(mén)發(fā)文予以簽發(fā)。收文處理過(guò)程中,接收公司領(lǐng)導(dǎo)批示需本部門(mén)辦理的公文,批示給下屬員工辦理(四)公司辦公室秘書(shū) 在系統(tǒng)中具有普通員工的所有權(quán)限,并負(fù)責(zé)呈送公司領(lǐng)導(dǎo)簽批文件的督辦。接收發(fā)給本公司的公文,擬辦后傳送給辦公室領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)批示傳送相關(guān)部門(mén)或人員辦理;負(fù)責(zé)將辦畢公文即時(shí)歸檔。能夠查詢、監(jiān)控公司收文的辦理情況;負(fù)責(zé)公司收文的跟蹤管理工作;在公司發(fā)文中,接收公司領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的文件,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)審批結(jié)果編號(hào)送文印室制作或退相關(guān)部門(mén)或人員;能夠查詢、統(tǒng)計(jì)、監(jiān)控公司發(fā)文的辦理情況。 (五)公司分管領(lǐng)導(dǎo)在11、系統(tǒng)中具有普通員工的所有權(quán)限;在公司發(fā)文中,接收分管部門(mén)擬稿的公文審核,審核完畢后,返擬稿單位或者送公司辦公室審閱。收文處理過(guò)程中,接收公司領(lǐng)導(dǎo)批示需主管部門(mén)辦理的公文,批示給下屬部門(mén)辦理。(六)公司領(lǐng)導(dǎo) 在系統(tǒng)中具有普通員工的所有權(quán)限;公司發(fā)文中,負(fù)責(zé)對(duì)公司發(fā)文的審批簽發(fā);收文處理過(guò)程中,對(duì)公司收文予以批示,批示給下屬辦理。(七)OA管理員 1、部門(mén)(含分廠)OA管理 在系統(tǒng)中具有普通員工的所有權(quán)限;部門(mén)(分廠)發(fā)文、工作請(qǐng)示報(bào)告中,接收需報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審批或部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)已審批的公文;按照公司公文管理辦法規(guī)定,負(fù)責(zé)分發(fā)、歸檔部門(mén)(分廠)電子公文的整套文件(包括報(bào)批文件和正式文件)制成紙質(zhì)文件;收文處12、理過(guò)程中,負(fù)責(zé)將外來(lái)紙質(zhì)文件通過(guò)掃描設(shè)備轉(zhuǎn)換成符合規(guī)定格式的電子公文;接收發(fā)給本部門(mén)(分廠)的公文,傳送給辦公室(分廠辦)領(lǐng)導(dǎo)審批,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示傳送相關(guān)科室或人員辦理;負(fù)責(zé)將辦畢的公文及時(shí)歸檔;能夠查詢、統(tǒng)計(jì)、監(jiān)控本部門(mén)(分廠)所有公文的辦理情況。負(fù)責(zé)部門(mén)(分廠)收文的催辦工作。 2、公司OA管理員 負(fù)責(zé)流程的定制及維護(hù)工作。系統(tǒng)投入運(yùn)行后,涉及修改流程及內(nèi)容,必須經(jīng)過(guò)公司辦公室確認(rèn)方可實(shí)施。嚴(yán)禁擅自更改刪除,避免電子數(shù)據(jù)的無(wú)法保真或丟失。 (八)公司辦公室文印員 在系統(tǒng)中具有普通員工的所有權(quán)限;在公司發(fā)文中,負(fù)責(zé)將公司領(lǐng)導(dǎo)審批簽發(fā)已經(jīng)產(chǎn)生編號(hào)的電子公文按照公司公文管理辦法的要求以規(guī)范化制作,13、經(jīng)擬稿人校對(duì)無(wú)誤后,進(jìn)行排版,發(fā)送至公司各單位;負(fù)責(zé)將已分發(fā)的公司發(fā)文制作成紙質(zhì)文件,以備歸檔及外派。第六章 登陸規(guī)范 第十九條 系統(tǒng)正式運(yùn)行后,系統(tǒng)所有用戶必須在每個(gè)工作日上午、中午的上班后一個(gè)小時(shí)內(nèi),中午和下午下班前一個(gè)小時(shí)內(nèi)分別進(jìn)入系統(tǒng)瀏覽一次,以保證公文系統(tǒng)的正常流轉(zhuǎn)和信息的及時(shí)傳送。第二十條 系統(tǒng)用戶必須建立個(gè)人密鑰,填寫(xiě)個(gè)人信息(公司二級(jí)單位班子人員必須填寫(xiě)手機(jī)號(hào)碼,可設(shè)成不對(duì)外公開(kāi)),保護(hù)好個(gè)人登陸密碼、電子簽名密鑰,并定期更換。多人共用一臺(tái)計(jì)算機(jī),如暫停OA辦公需及時(shí)注銷(xiāo)或退出OA系統(tǒng),以免他人介入工作環(huán)境。第二十一條 登陸OA系統(tǒng)用戶口令應(yīng)經(jīng)常更改并保守秘密,以防他人有意或無(wú)14、意打開(kāi)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)獲取信息,濫發(fā)電子郵件、惡意增刪資料或干擾公文運(yùn)轉(zhuǎn)。 第七章 安全保密 第二十二條 所有用戶應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行中華人民共和國(guó)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)條例和公安部計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)安全保護(hù)管理辦法 ,嚴(yán)格遵守公司計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)管理手冊(cè)和公司關(guān)于加強(qiáng)公司計(jì)算機(jī)管理的通知的有關(guān)規(guī)定。 第二十三條 按照公司計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)管理手冊(cè)和公司關(guān)于加強(qiáng)公司計(jì)算機(jī)管理的通知的規(guī)定,為了保證各單位的網(wǎng)絡(luò)暢通,嚴(yán)禁使用BT、電騾、電驢、迅雷、pplive等占用網(wǎng)絡(luò)帶寬的軟件,嚴(yán)禁在線觀看與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)絡(luò)視頻;嚴(yán)禁對(duì)網(wǎng)絡(luò)軟件和硬件進(jìn)行非法操作。系統(tǒng)用戶必須安裝企劃部信息中心指定的殺毒軟件,拒裝者取消其上網(wǎng)15、資格(包括個(gè)人筆記本電腦)。 第二十四條 OA系統(tǒng)的所有用戶,不得利用OA系統(tǒng)從事危害國(guó)家、集體和他人利益的活動(dòng),不得在系統(tǒng)上制作、傳播有礙社會(huì)治安和不健康的信息,不得制造和輸入計(jì)算機(jī)病毒以及其他危害系統(tǒng)安全的數(shù)據(jù)。 第二十五條 OA系統(tǒng)中的所有用戶應(yīng)按規(guī)定的權(quán)限閱讀和使用系統(tǒng)提供的信息。不得盜用他人用戶賬號(hào),不得干擾其他用戶和破壞系統(tǒng)服務(wù)。 第二十六條 涉及國(guó)家和公司秘密以及其它密級(jí)文件不在OA辦公系統(tǒng)上進(jìn)行工作流轉(zhuǎn)。 第八章 附則第二十七條 為了保障OA系統(tǒng)的硬件、軟件和信息的安全,保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行,全體用戶應(yīng)遵守本管理辦法,違反者應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受公司M5考核制度的處罰。 第二十八條 本辦法未盡事宜按法律法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十九條 本辦法由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。第三十條 本辦法自發(fā)布之日起施行。- 7 -
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