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公司產品質量檢驗獎罰制度附處罰及賠償細則
公司產品質量檢驗獎罰制度附處罰及賠償細則.doc
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上傳人:職z****i 編號:1116376 2024-09-07 8頁 70KB

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1、公司產品質量檢驗、獎罰制度附處罰及賠償細則編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 質量檢驗管理制度1目的對原材料、成品及半成品進行檢驗,為生產出合格優(yōu)質的產品提供保證。2范圍適用于原材料的入倉檢驗,半成品的過程檢驗,成品的出倉檢驗。3工作內容3.1原材料入倉前由質量管理部門進行驗收,主要檢查查看外包裝、生產廠家、生產日期,及原材料的色澤、狀態(tài)、雜質等。 3.2產品的過程檢驗由各生產線的QC負責,按照工藝標準對其檢驗和監(jiān)控將檢驗合格的半成品交付下道工序,不合格品另行堆放。 3.3所有成品出倉前須由質量管理部門對其進行感官等項2、目的檢測。產品的成品檢驗(出倉檢驗),由專職檢驗員負責,成品檢驗員必須對產品過程檢驗和控制全面了解,確定無誤再進行成品檢驗。 3.4質量管理部門是產品的質量檢驗和監(jiān)督的專職機構,對原材料進倉,產品生產的過程檢驗以及產品入庫、出倉全過程的質量檢驗負責,確實做到不合格原材料不進倉,不合格的半成品不流入下道工序,不合格的產品不出倉。 3.5質量檢驗工作必須嚴格按客戶標準及產品特征進行檢驗,生產過程各階段的檢驗須客觀嚴肅,讓加工人員對本工序的產品標準熟練掌握,保證本工序產品符合要求。 3.6專門的QC對每一道工序進行跟班檢驗,生產工人堅持高標準,嚴格要求,不斷提高技術水平,專職檢驗人員嚴把質量關。4.3、程序4.1進貨驗證4.1.1對原材料入庫倉管員核對,確認原材料品名,數量等無誤、包裝無損后,置于待檢區(qū),并通知QC檢驗。4.1.2 QC根據檢驗標準進行全數或抽樣驗證,并填寫原材料檢驗記錄:a)檢驗合格。倉庫辦理入庫手續(xù)并做好標識。b)檢驗不合格時,QC在原材料上加“不合格”標識,按不合格品控制程序進行處理。 4.2半成品的檢驗和監(jiān)控4.2.1過程檢驗對設置檢測點的工序,QC依據檢驗規(guī)范進行檢驗,對合格品,經QC確認方可轉入下一道工序;對不合格品執(zhí)行不合格品控制程序。4.3成品的檢驗和監(jiān)控4.3.1 QC按產品檢驗標準規(guī)定的要求進行檢驗,內容記錄在相應的出倉檢驗記錄中,并做好相應的標識。4.34、.2成品進行包裝后經抽檢合格后由倉管員按QC確認辦理入庫手續(xù),不合格品按不合格品控制程序處理。 4.4產品的檢驗記錄4.4.1質量管理部門應認真建立并保存好產品的檢驗記錄,包括各種檢測報告,這些記錄應表明是否通過測量和控制,達到標準和規(guī)范的要求,所有記錄應有授權檢驗人員的簽字確認。5.相關文件5.1不合格品管理制度5.2檢驗規(guī)范6.質量記錄原材料檢驗記錄 半成品檢驗記錄 出廠檢驗記錄 產品質量檢驗制度產品質量的好壞關系到企業(yè)的競爭能力和生存能力。產品質量是企業(yè)管理工作的綜合反映。為提高產品質量,梁場必須牢固樹立“質量第一”和“用戶至上”的觀點,要加強全面質量管理,認真貫徹執(zhí)行國家、部、行業(yè)制訂5、的質量標準、規(guī)范和規(guī)程,認真貫徹工業(yè)產品質量責任條例,嚴格執(zhí)行產品質量否決制度。現(xiàn)根據有關規(guī)定,制定產品質量檢驗制度。 (一) 質量檢查 1產品質量檢查是生產過程中必不可少的環(huán)節(jié),是提高產品質量的有力保證,必須以“預防為主”并且“嚴格把關”。 2質量檢查工作必須執(zhí)行自檢、互檢和專職檢查的“三檢制”原則,做到道道工序控制質量,人人把好質量關。各班組負責產品質量的自檢、互檢及質量問題的處理工作。安質部負責對產品的檢查、驗收、入庫等工作。3正確貫徹執(zhí)行產品的國標、部標、企標并按技術標準和工藝要求,加強對成品、半成品和原材料的質量檢驗工作。4工作者接到生產任務后,要熟悉圖紙,明確質量要求才能進行生產。6、生產中必須認真執(zhí)行技術標準、工藝規(guī)程。對不合理的工藝和影響質量的工具、設備有權提出修改意見。(二) 產品的驗收與入庫 1產品最后一道工序完成后,工作者應進行自檢,質檢人員及有關人員進行全面檢查,經確認合格,由技術人員填寫“產品入庫單”“產品技術證明書”,并向安質部申請入庫,安質部接到入庫申請48小時內作出是否準許入庫結論。 2鋼筋砼橋梁入庫時,生產單位將橋梁制造證明書交安質部。證明書中施工記錄要齊全、準確、技術室應審核、簽字。1驗收合格的產品由安質部簽發(fā)合格證后方能入庫。(三) 最終產品的檢驗1執(zhí)行標準:鐵科技2004120號客運專線預應力混凝土預制梁暫行技術條件。 2檢查方法: 21 抽樣基7、數:在正常生產條件下,同類別、同跨度箱梁60件或連續(xù)生產三個月(三個月產量不足60件時)計一批,每批抽一件。 22 抽樣辦法:每類梁抽一片做靜載試驗,每類梁隨機抽10片樣品檢測外形外觀。3評定方法:按照預應力混凝土鐵路橋梁簡支梁靜載彎曲試驗及評定標準TB/T2092-xx 4質量復查每季進行一次(在入庫產品中進行)。(四) 外協(xié)件進場驗收1外協(xié)件進場后,物資部應通知安質部。2外協(xié)件應附帶加工部門的合格證和有關技術資料,以便驗收。3對于重要和關鍵的外協(xié)件,檢驗人員可根據需要到加工單位檢驗。4直接影響產品質量的外協(xié)件(如鋼錨具等),未經安質部復檢或抽檢簽認,不得入庫和使用,不得辦理財務事宜。(五)8、 不合格品(返修品)的處理 1凡不符合質量驗收標準和技術要求,影響裝配和使用并不能修復的產品或半成品為不合格品(廢、次品),經修理能達到技術要求的為返修品。 2不合格品由檢查人員根據圖紙設計及有關技術規(guī)定判定,并判明責任單位及責任者,不合格品須打上明顯標志,并做好隔離。 3檢查人員負責填寫不合格品(返修品)通知單交責任單位。責任單位三日內分析原因和計算損失交安質部處理。 4凡從庫房領出的零配件在加工或組裝中發(fā)現(xiàn)質量不合格或保管不善造成不合格時,應由發(fā)現(xiàn)單位檢查人員填寫不合格通知單,班組憑此單到備品庫辦理補發(fā)手續(xù)。 5班組認為不合格品有補救和利用可能時,應在不合格品通知單中填寫處理措施,經技術部9、審查簽字后交安質部簽字,再返回有關班組。重要關鍵件由總工程師批準。6返修品由檢查人員判定,填寫返修品通知單交返修單位;經返修單位返修且檢查人員判定合格后,填寫返修損失單交安質部。產品質量獎罰制度一、總則:1、為加強質量管理,提高公司產品質量,嚴肅質量管理紀律,獎勵先進,處罰落后,充分調動員工積極性,特制訂本制度。 2、對員工的獎懲實行以精神鼓勵和思想教育為主、經濟獎懲為輔的原則;3、獎懲原則:獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶,鼓勵上進,鞭策落后; 獎罰公平、公正、公開;合情、合理、合法。4、本獎罰制度申明:獎罰只是手段,提高產品質量才是目的., 所有處罰均不可以替代客戶處發(fā)生的質量事故責任。5、本質量獎罰制10、度發(fā)行后,原產品質量獎罰制度作廢。另發(fā)生技術質量事故參照xx年企管部發(fā)行的技術質量事故處罰規(guī)定執(zhí)行。二、 獎勵制度: 獎勵是成績的體現(xiàn)、進取的動力、激勵的措施,奉行有功必獎的原則,特設立如下激勵項目;類 別獎勵金額對質量問題的處罰金額處罰金額的30獎質量問題發(fā)現(xiàn)和處罰人。發(fā)現(xiàn)私自、人為的更改工藝文件生產的獎發(fā)現(xiàn)人員200元/人次。班組年度每月不合格率最低獎班組人員200元/人。發(fā)現(xiàn)并制止重大質量事故發(fā)生依貢獻大小另行特別獎勵(下限200元/人次)。三、處罰及賠償制度:1、處罰細節(jié)序號類別處罰金額1班組未進行自檢、互檢,專檢發(fā)現(xiàn)不合格互檢、自檢班組各罰100元/次,組長罰50元/次,2自檢、互檢11、專檢合格,但被其它人員發(fā)現(xiàn)不合格互檢、自檢班組各罰100元/次,組長罰50元/次,專檢罰50元/次。3未按工藝文件和圖紙要求生產操作員罰200元/次,組長罰100元/次。4弄虛作假填寫記錄操作員罰200元/次,組長罰100元/次,主任罰50元/次。5生產產品質量批量不合格(50只以上為批量)操作員罰200元/次,組長罰100元/次,檢驗員罰50元/次,主任罰50元/次。6不遵守管理體系及相關制度當事人罰200元/次,主任或部長罰100元/次,7車間各工序產品月度質量指標超標班組罰200元/次,組長罰100元/次,主任罰50元/次。8未執(zhí)行首檢投入生產操作員罰100元/次,組長罰50元/次,主12、任罰50元/次。9對檢驗半成品、成品及原材料發(fā)現(xiàn)錯檢、漏檢及發(fā)現(xiàn)質量問題不匯報不處理的檢驗員罰100元/次,部長罰50元/次。10使用非合格供方材料設計造成設計罰200元/次,采購造成采購罰200元/次11原材料不合格,部門出具不合格報告后,供應部在兩天內未處理。采購員罰100元/次,部長罰50元/次12在原材料、半成品到達倉庫后一天內到料單未及時交檢驗部門要求檢驗的。采購員罰100元/次,部長罰50元/次13凡未經工藝與檢驗規(guī)程培訓或考核不合格人員上崗者組長罰100元/人次,主任罰50元/人次。人事主管罰50元/人次14圖紙設計有錯誤設計罰100元/人次。校對、審核、批準人員各罰50元/人次13、。15車間不合格品處理不及時組長罰100元/次,主任罰50元/次。注:以上處罰細節(jié),只為處罰金額,不含公司損失賠償額度。2、質量事故分類與賠償額度質 量 事 故 等 級損 失 大 小賠 償 額 度輕微100元以下?lián)p失全陪輕微100-500元以下?lián)p失大小的40%-60%(下限100元)一般500-5000元損失大小的20%-40%(下限200元)嚴重5000-10000元損失大小的10%-20%(下限1000元)特大10000元以上公司另行決定注:質量事故為生產系統(tǒng)、科研所及市場、售后反饋的質量事故。3.處罰調整原則調 整 原 則對 應 系 數經培訓并考核合格的員工、進廠不滿3個月且為首次事故原處罰金額0.6倍因工作態(tài)度和責任造成事故原處罰金額1.5倍對領導或質檢人員進行辱罵威脅者(依情節(jié))原處罰金額1-2倍私自、人為的更改工藝文件和圖紙生產的辭退年度發(fā)生嚴重事故二次以上辭退.年度發(fā)生質量事故超過三次以上辭退.發(fā)生質量問題主動報告者原處罰金額0.6-1.0倍發(fā)生質量問題隱瞞不報者原處罰金額2-4倍4、獎勵、處罰金額管理: 所有質量獎罰制度出現(xiàn)的質量獎勵、處罰,由質量部出具依據,由財務部在工資發(fā)放時列出。制定: 審核: 批準:
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