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1、公司勞動防護用品管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: xxxx公司勞動防護用品管理制度編號修改次數第一次實施日期批準審核編制1 目的與范圍本制度規定了xxxx開關電器有限公司勞動防護用品的采購、驗收、存儲、使用、更換及報廢等要求，其目的是為了合理配備個人防護用品，確保勞動防護用品的質量優良、配備充足、使用節約，保障作業人員人身安全與健康，降低工傷事故率。本制度適用于xxxx開關電器有限公司各單位及人員的勞動防護用品管理。2 管理職責2.1公司總經理負責公司勞動防護用品管理的領導工作。2.2財務資產部負責設置勞動防2、護用品專項預算資金，滿足采購所用資金。2.3管理部負責按時采購質量合格、安全資質齊全的勞動防護用品。2.4設備安全課負責勞動防護用品的入庫質量檢查驗收。2.5管理部負責勞動防護用品的倉儲及發放。2.6各單位負責本單位勞動防護用品需求計劃申報、領用配發、正確使用及監督檢查、報銷與更換更管理。2.7設備安全課負責對勞動防護用品的采購、配發、使用等過程進行監督檢查。負責勞動防護用品需求計劃與采購計劃的編制。3 術語與定義 3.1勞動防護用品是指由生產經營單位為從業人員配備的，使其在勞動過程中免遭或減輕事故傷害及職業危害的個人防護裝備。(特別提示：勞動防護用品對人體防護作用是有一定限度的,只是預防性的3、輔助裝備，本身并不能排除消除危害因素和可能造成的后果。3.2特種勞動防護用品按照國家安監總局勞動防護用品監督管理規定，勞動防護用品分為“特種勞動防護用品”和“一般勞動防護用品”兩大類。特種勞動防護用品是指列入特種勞動防護用品，未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。根據特種勞動防護用品安全標志實施細則(安監總規劃字2005 149號)，特種勞動防護用品目錄如下表： 一、頭部護具類： 放擊穿眼護具 膠面防砸安全鞋 安全帽四、防護服類： 電絕緣鞋二、呼吸護具類: 阻燃防護服 耐酸堿皮鞋 防塵口罩防酸工作服 耐酸堿膠靴 過濾式防毒面具防靜電工作服耐酸堿塑料模壓靴 自給式空氣呼吸器五、防護鞋類： 4、六、防墜落護具類: 長管面具 保護足趾安全鞋 安全帶三、眼(面)護具類： 防靜電鞋、導電鞋安全網 焊接眼面防護具 防刺穿鞋 密目式安全立網4 管理內容4.1 勞動防護用品的綜合管理 設備安全課依據xx省勞動防護用品配備標準、勞動防護用品選用規則以及國家有關規定，結合公司實際，制定勞動防護用品配備標準。 財務資產部按照公司所需的勞動防護用品數量，設置勞動防護用品預算，滿足及時采購所用資金。 各單位負責按照公司勞動防護用品配備標準為從業人員按時、按量配備勞動防護用品，不得以貨幣或其他物品替代應當配備的勞防用品。為員工提供的勞動防護用品，不得超過使用期限。4.2 勞動防護用品需求計劃申報 每季度首月5、的1-5日，為勞動防護用品需求計劃申報時間。各單位依據公司勞動防護用品配備標準，申報下一季度所需物資計劃，填寫勞動防護用品需求計劃申報表(JHAJ012 ),報設備安全課審核、備案。 設備安全課負責匯總編制公司勞動防護用品采購計劃，于每季度首月的8日前，報管理部進行采購。4.3 勞動防護用品的采購 管理部負責按照公司勞動防護用品采購計劃，于40天內完成勞動防護用品的采購、入庫工作。依據上級部門要求，原則在經省、市安監局備案的生產、經營企業處采購。 管理部在采購勞動防護用品時，要求供應商提供物資樣品和相關安全資質材料，具體要求勞動防護用品入庫檢驗標準(附件一)，并報設備安全課進行資質審查和備案。6、 樣品和資質的審查、備案工作，原則上每年集中進行一次。年度中間有供貨單位、勞動防護用品、產品檢驗報告等變更或過期的，管理部要求供應單位從新提交補充材料，報設備安全課核查、備案。 經資質審查合格后，設備安全課出具勞動防護用品安全資質審查意見(JHAJ011 ),方可開展商務交易。4.4 勞動防護用品的檢查驗收 質管部負責勞動防護用品的入庫質量檢查驗收，設置固定的勞動防護用品入庫質量檢查員。新進物資經檢查合格后，方可辦理驗收入庫手續。 勞動防護用品入庫檢驗內容和要求，按勞動防護用品入庫檢驗標準(附件一)進行。4.5 勞動防護用品的儲存管理部負責勞動防護用品的儲存和發放，實行專用庫房和專人保管。 勞7、動防護用品經質管部檢查驗收合格后，管理部方可辦理簽收入庫手續。 勞動防護用品倉庫保管員，必須掌握了解勞動防護用品說明書內容，按說明說要求進行存儲和管理，保持庫房清潔、通風，防止勞動防護用品過期或變質。 勞動防護用品倉庫應建立收(發)臺賬，物品分類、分區擺放，做到賬、物、卡一致。在明顯位置“嚴禁煙火”等安全警示標志。 勞動防護用品發放時，必須執行“先入先發”的原則，確保庫房內無陳舊或過期失效的物品。發放數量要與領料單審核的實際數據相一致，嚴禁無審批直接發放。4.6 勞動防護用品的配發 各單位負責本單位勞動防護用品的配發、使用管理工作，建立員工勞動防護用品發放記錄卡，及時做好發放記錄。 每月的1-8、5日，為勞動防護用品領取、發放日。各單位按照公司勞動防護用品配備標準，填寫限額領料單，經本單位領導、設備安全課審核，到倉庫領取，為員工及時配發勞動防護用品。 新入廠人員、變換工種人員、復工人員，按照QPG G19G. 006-2012安全、環保教育管理制度要求，經相應的安全環保教育合格后，報設備安全課備案。設備安全課按照相應工種勞動防護用品配備標準，予以審核配發勞動防護用品。 員工因事(含學習、駐外工作、長期外借、出國等)、病、產假等原因，離崗2個月以上的（含2個月），停發各類勞動防護用品。恢復原工作崗位后，方可繼續發放。 員工從事多工種作業，按其主要工種配發勞動防護用品。但特種勞動防護用品必9、須配備。4.7 勞動防護用品的使用與維修 員工在作業時，須依據作業活動存在的危險源或危險有害因素，按要求進行正確穿戴、使用勞動防護用品。否則，不得上崗作業。在操作旋轉機床設備時，嚴禁帶手套；在登高時，嚴禁穿硬底鞋（如防砸鞋）。特種勞動防護用品每次使用前，應由使用者進行安全防護性能檢查，發現其不具備規定的安全、職業防護性能時，使用者應及時向單位安全管理人員提出更換，經確認后，予以更換。各單位負責教育從業人員，按照勞動防護用品的使用規則和防護要求正確使用勞動防護用品，使從業人員做到“三會”，即：會檢查勞動防護用品的可靠性，會正確使用勞動防護用品，會正確維護保養勞動防護用品。員工應保管好自己的勞動防10、護用品，按照產品說明書的要求，做好勞動防護用品的日常維護和保養工作，使其防護性能保持完好。勞動防護用品的正確使用方法：a.使用前應首先做一次外觀檢查。目的是確認防護用品對危險有害因素防護效能的程度。檢查有無外觀缺陷或損壞，各部件組裝是否嚴密，啟動是否靈活等；b.勞動防護用品的使用必須在其性能范圍內，不得超極限使用；不得使用無安全標志的特種防護用品；不能隨便代替，更不能以次充好；c.嚴格按照使用說明書正確使用；凡屬個人保管不當，丟失和損壞勞動防護用品者，一律折價賠償。勞動防護用品的使用原則要求：4.8勞動防護用品的更換、報廢勞動防護用品由于正常使用造成的損壞，由單位提出申明證明，報設備安全課備案11、，設備安全課在采購計劃中增加相應物資采購計劃，給予重新配發。按照公司勞動防護用品配備標準，若存在勞動防護用品配發數量不能滿足實際需要的，由單位申請，主管領導審批后，報設備安全課備案，設備安全課在采購計劃中增加相應物資采購計劃，給予按照新標準配發護品對于特種勞動防護用品的更換或領取，個人必須以舊換新。各單位負責過期、損壞等報廢的特種勞動防護用品的集中收集處置。4.9勞動防護用品的監督檢查各單位應對勞保防護用品的佩戴、使用與維護等進行日常監督檢查，教育從業人員，按照使用規范要求、正確佩戴和使用勞動防護用品。勞動防護用品倉庫保管員，應當加強勞動防護用品儲存過程中的檢查，發現問題及時處理。設備安全課每12、季度組織開展一次勞動防護用品專項檢查。對勞動防護用品的采購、驗收、儲存、發放、使用、更換、報廢等過程進行監督。5 相關文件GB/T 11651 勞動防護用品選用規則GB/T24001 環境管理體系 規范及使用指南GB/T28001 職業健康安全管理體系 規范GB/T19580 卓越績效評價準則GB/Z19579 卓越績效評價準則實施指南中華人民共和國安全生產法xx省安全生產條例勞動防護用品監督管理辦法（國家安監總局1號令）xx省勞動防護用品監督管理辦法（xx安監管政法（2009）217號）xx省從業人員勞動防護用品配備標準（試行）（2005版）特種勞動防護用品安全標志實施細則（安監總規劃字【213、005】149） 6 記錄（表格）附件一 勞動防護用品入庫檢驗標準JHAJ011 勞動防護用品安全資質審查意見JHAJ012 勞動防護用品需求申報表附加說明：本制度由管理部起草并負責解釋。本制度編制： 校核： 審定： 批準：附件一勞動防護用品入庫檢驗標準1、目的和范圍 為防范公司勞動防護用品的進貨檢驗，避免不合格勞動防護用品而造成工傷事故，特制定本標準。適用于公司內所采購的勞動保護用品入庫體檢。2、勞動防護用品安全資質要求2.1勞動防護用品供貨商，須提供物資樣品和相關的安全資質資料如下：勞動防護用品供貨單位的“營業執照、備案證書”。一般勞動防護用品，應有“產品合格證、產品生產許可證”。特種勞動14、防護用品，應有“產品合格證、產品生產許可證、安全標志證、安全性能檢測檢驗報告”。實物上須有“安全標識”。進口的產品須提供國家有關部門的準用手續復印件及同批次的產品檢驗報告。2.2以上資料均需提供復印件，并加蓋單位公章。3、檢驗項目要求勞動防護用品檢驗分：外觀檢驗和性能檢驗。本公司內部只做外觀檢驗；性能檢驗以出廠檢驗報告和國家檢驗機構報告結果為準。4、檢驗原則及標準4.1檢驗時，原則參考安監部出具的勞動防護用品安全資質審查意見和物資招標樣品，進行比對檢驗。具體檢驗項目內容和要求，按照“第4.6條”進行檢驗。4.2檢驗數量：“特種防護用品”按每批次數量不小于2%的比例（且不少于2件）進行抽樣檢驗；15、一般勞動防護用品按每批次數量不小于5%的比例（且不少于2件）進行抽樣檢驗。4.3與原樣品有變更的，須重新按照要求辦理審查手續。4.4特種勞動防護用品實物上須有“安全標識”。4.5有使用期限要求的，該產品的生產日期應在近3個月內。產品質量無缺陷、損壞，外觀合格，不得過期等。4.6勞動防護用品外觀檢驗項目內容，詳見下表：物資名稱外觀檢驗項目及內容安全帽1、有特種勞動防護用品“安全標識”；產品合格證；2、有產品使用說明書，包括保質期（生產日期應在近3個月內）；3、帽襯、帽箍、吸汗帶、緩沖墊、襯帶、下頦帶、鎖緊卡等部件齊全，無破損，連接牢固；帽殼不得有碎片脫落；安全鞋：包括防砸鞋、絕緣鞋1、有特種勞動16、防護用品“安全標識”；產品合格證；2、鞋幫、鞋底不得有撕裂、開膠現象；3、足趾保護：鞋內保護包頭不能移動；安全帶1、有特種勞動防護用品“安全標識”；產品合格證；2、有產品使用說明書，包括保質期（生產日期應在近3個月內）；3、腰帶必須是一整根，寬度為40-50毫米；4、安全繩直徑不小于13毫米，懸掛繩有加套；5、金屬鉤必須有保險裝置，金屬鉤舌彈簧多次試驗能有效、靈活復原。鉤體和鉤舌的咬口必須平整；6、金屬配件表面必須光潔，不允許有麻點、裂紋，邊緣呈圓弧狀；焊接面罩及其他眼（面）防護用具1、有特種勞動防護用品“安全標識”；產品合格證；2、表面光滑，無毛刺，無銳角或可能引起眼面部不適用感的其他缺陷，17、鉚釘及其他部件要牢固，沒用松動現象，金屬部件不能與面部接觸；3、鏡片中心范圍平滑、著色均勻、沒有劃痕、條紋、氣泡、霉斑、霍光、異物或有損光學性能的其他缺陷；長（短）皮手套：1、長（短）皮手套：材質不低于原定樣品的耐磨、抗撕裂性；縫制接口扎實，無漏縫、破損；阻燃服：包括披肩、套袖、鞋蓋1、有特種勞動防護用品“安全標識”（披肩、套袖、鞋蓋除外）；產品合格證；2、縫制要求：衣袋必須加兜蓋，縫合處無褶痕；外觀：折疊端正、熨燙平整、表面清潔。不得有污漬及其他有損外觀的毛病。不能有漏縫、缺件、破損；袖長、袖口褲長、袖腳等對稱互差不大于0.4厘米。防塵口罩：包括防毒慮盒1、有特種勞動防護用品“安全標識”；產18、品合格證；2、有產品使用說明書，包括保質期（生產日期應在近3個月內）3、與面部接觸材料對皮膚無刺激，材質無刺激性等其他異味；4、口罩應能與面部密合且不易變形；毛巾、肥皂、洗衣粉、耳塞、線手套等上述表中未列出的其他一般勞動防護用品，檢驗時按樣品進行比對檢驗。勞動防護用品安全資質審查意見審查單號：物品名稱/數量供貨單位營業執照注冊號備案證書號產品生產廠家及生產許可證編號安全性能鑒定證安全標志證書編號*檢驗報告安全審查意見 經辦人： 日期：注：*為特種勞動防護用品必填項。勞動防護用品需求計劃申請表申報單位： 月份：序號姓名工種物資名稱規格序號姓名工種物資名稱規格合計匯總：物資名稱規格數量（單位）備注審核人：審批： 單位負責人： 制表： 日期：