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1、制藥有限公司制度評審與修訂管理規定編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 制度評審與修訂管理規定1.目的為了加強對安全生產制度的管理，及時評審和修訂安全生產制度，確保安全生產制度的適宜性和有效性，制定本規定。2、適用范圍本規定適用于公司范圍內的安全生產規章、制度、標準評審和修訂。3.安全生產管理制度的制訂3.1 EHS部組織有關的專業部門制訂公司級的安全生產制度，并送達相關部門、專業人員進行會簽，征求修改意見。3.2 EHS部根據會簽提出的修改意見，對初稿進行修改，形成審批稿。3.3審批稿經分管副總審核后由總經理審批，發布2、實施。4.評審與修訂4.1安全生產制度的評審評審的頻次：正常情況下，每三年組織評審一次；當出現以下情況時，可隨時組織評審。a）安全生產的法律、法規發生變化；b）生產裝置和工藝技術發生重大變化；c）安全生產相關的組織機構發生重大變化；d）管理機構的管理職責發生重大變化時；評審組織：安全生產制度評審，本著制訂部門組織評審的原則。評審內容a）與法律、法規符合性；b）與企業發展總體水平的相適應性；c）與工藝流程和裝置變化的相適應性；d）安全管理制度之間的相容性和匹配性；e）目的、適用范圍、術語、責任、控制要點及方法，相關文件、相關記錄。評審輸出.1評審結果作為安全生產制度修訂的主要依據之一。.2 評審3、結果要形成書面材料，反饋給參加評審的人員和審批人。4.2安全生產制度修訂修訂頻次：正常情況下，每三年組織修訂一次。當出現以下情況，可隨時組織修訂。a）安全生產法律、法規發生變化，現行安全規章制度與之出現沖突，或不能充分滿足法律、法規要求；b）生產裝置和工藝技術發生重大變化；c）新裝置、新產品投產，現行管理制度不能覆蓋其安全管理；d）組織機構發生重大變化，需重新分配安全生產職責；e）各級人員素質發生較大變化，規章制度的要求已經充分轉變員工的自覺行動；修訂組織：安全生產制度修訂，本著制訂部門組織修訂的原則，當制訂部門發生職能變化時，由該職能的后續承接部門組織。必要時，需了解該制度的制訂的原始背景。4、修訂依據：.1國家行業的安全生產法律、法規、條例。.2安全生產制度評審結果。.3制度執行過程中，員工提出其它合理建議。修訂后的安全生產規章制度，由總經理審批后，發布實施。 安全生產制度終止執行。因特殊原因，終止執行的安全生產制度，填寫管理制度撤銷申請審核表。5 附件5.1 附件一管理制度評審表5.2 附件二管理制度修訂申請審核表5.3 附件三文件發送或收回記錄表5.4 附件四管理制度撤銷申請審核表6 其他6.1 本制度由XX制藥有限公司EHS部負責修訂和解釋。6.2 本制度自XX年11月1日起實施。附件一管理制度評審表文件名稱文件編號組織評審部門評審日期評審成員姓名所在部門職務評審組意見： 評審負責人簽名： 年 月 日公司領導審批意見： 簽名： 年 月 日附件二管理制度修訂申請審核表文件名稱文件編號申請人申請日期修訂說明及其技術依據修訂前內容修訂后內容申請人部門意見 年 月 日審核部門意見 年 月 日公司領導審批 年 月 日附件三文件發送或收回記錄表文件名稱文件編號收文部門接收簽名收文日期收回日期EHS確認簽名附件四管理制度撤銷申請審核表文件名稱文件編號申請人申請日期申請撤銷原因申請人部門意見 年 月 日審核人意見 年 月 日公司領導審批 年 月 日