養老服務中心經營工作規范管理制度.doc
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上傳人:職z****i
編號:1122467
2024-09-07
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1、養老服務中心經營工作規范管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: XX養老服務中心管理制度職工職業道德規范為進一步辦好養老事業,促進社會和諧發展,進一步加強管理,創立文明禮貌、遵紀守法、優質服務的新風尚,全心全意辦好養老事業,特制定職工職業道德規范,作為全院(中心)工作人員遵循的準則: 一、努力學習法律法規及有關政策,加強法制觀念,自覺做遵紀守法的職員。 二、樹立以院(中心)為家的思想,關心和支持院(中心)的精神文明和物質文明建設,牢固樹立優質服務的思想理念,以高度的工作責任心和事業心,堅守崗位,做好本職工作,關心寄2、養老人的疾苦,做到工作熱情、周到、耐心、細致。 三、開展批評與自我批評,增強團結,同志間不搞無原則的糾紛,做到團結友愛,和睦相處,互相幫助,平等待人。院(中心)管理人員要密切聯系職工,廉潔奉公。 四、全院(中心)人員應認真遵守各項規章制度和有關規定,自覺履行各自的崗位職責,自覺遵守勞動紀律,加強事業心,吃苦耐勞,積極完成本職工作,不斷提高業務素質和服務質量。 五、堅持勤政廉潔,克己奉公,要做到六個不準: 1、不準侮辱、打罵寄養老人; 2、不準索取寄養老人財物; 3、不準多吃、多占和克扣寄養老人的生活物資; 4、不準動用公款請客送禮; 5、不準壓制民主,打擊報復; 6、不準讓寄養老人給職工干私活3、。 六、加強職業道德,把寄養老人視作自己的親人對待。搞好醫療衛生,保持室內外環境和個人衛生整潔,努力開展康復護理和訓練,減少疾病,防止非正常死亡。 七、厲行節約,反對貪污浪費,嚴格財務制度,愛護公共財物,不得損壞和擅自挪用公物。寄養老人守則一、熱愛祖國,熱愛共產黨,熱愛社會主義。二、自覺遵守法律法規和有關政策及本院(中心)的各項規章制度。如有違反,本院(中心)根據雙方簽訂的寄養協議相關條款處理;如有違法行為,本院(中心)將移交司法機關依法處理。三、搞好團結,寄養老人之間、寄養老人與工作人員之間都要和睦相處,講文明,講禮貌、互相愛護,互相幫助,互相尊重,互相體貼。四、要以院(中心)為家,勤儉節約4、,不損壞公共財物,不浪費飯菜。五、做到不酗酒、不打架鬧事,不謾罵他人,不亂傳流言蜚語,不誹謗他人,不搞迷信活動,不無聊逛街,不做有損本院(中心)聲譽的事。六、本院(中心)發給的生活用品,不準送人或變賣,按規定領新交舊。七、搞好室內外衛生,不隨地吐痰和亂丟廢物,不隨地大小便。八、不準到外面小店、飯館喝酒。九、外出要請假。值班制度一、實行24小時值班制度,各類值班人員必須在指定崗位值班室值班。二、值班負責人值班期間負責全院(中心)的一切工作,督促并協助各責任區護理員做好服務、衛生、安全等工作。三、值班人員要保證信息通暢,有事及時聯絡。四、值班負責人至少查房一次,查看所有門窗、自來水等是否關閉,各房5、間寄養老人人數,身體狀況,有無異常情況等等,發現問題及時處理,并做好值班記錄。五、各區值班人員不準擅離職守,在接到呼叫信號后,必須立即趕到寄養老人房間,查明情況妥善處理。六、值班期間一旦發生突發或意外事故,要在第一時間向院(中心)領導匯報,并及時妥善地做好應急處置工作。因工作失誤或延誤時間造成嚴重后果的將嚴肅追究責任。七、值班人員要堅守崗位,不準擅自離院(中心),如有特殊情況需要離中心必須交待好代班人員才能離開院(中心)。行政查房制度一、由院(中心)辦公室負責,組織院(中心)領導、有關部門負責人,行政總值班、安全員、醫生進行每周一次的行政查房。全方位檢查各區各部門工作情況,了解業務、后勤保障工6、作情況。二、檢查醫療、護理工作質量,監督醫療、護理規范制度的執行情況。 三、深入各區聽取寄養老人對醫療、護理、膳食等有關的意見,及時與有關部門核實,并提出整改措施,為他們排憂解難。四、檢查各區各部門的設施、設備的使用維修、處理情況。五、對查房發現的問題、處理意見、改正結果,由院(中心)辦公室主任作專門記錄,并存檔備案。財務管理制度一、財會人員要忠于職守,嚴格遵守財經紀律及有關規定,管好用好資金,做到賬目清楚,賬款相符。二、院(中心)所有經營收入、捐款捐物、政府的撥款(補助)、財產轉讓、出租收入、利息收入等均應入帳。三、實行一支筆審批制度,所有開支均需報院長(主任或根據本單位實際確定人員)審批,7、重大支出需院(中心)董事會集體討論決定(制定單位根據單位實際商定)。四、支出憑證必須符合國家規定,并有經手人、證明人和領導簽字,財會人員方可報帳。五、嚴禁挪用公款,嚴禁以任何名義、任何理由將公款借給或變相借給個人。六、院(中心)里所有的固定資產都要入帳,其它財產要有財產清查表并列入移交。七、在財務開支審批中,要嚴格按照財經紀律辦事,資金專款專用,不得挪作他用。八、院(中心)工作人員不得利用職權和工作之便謀取私利。在業務來往中絕不允許行賄受賄、收禮送禮、收取回扣和饋贈。請銷假制度 一、院(中心)工作人員、寄養老人外出,必須請假,未經批準不得離開。 二、工作人員請假一天以內(含一天)由主管領導批準8、,一天以上由主管領導審核報分管領導批準。寄養老人請假由各區負責人報院(中心)值班領導批準。 三、寄養老人經批準外出,工作人員應交代注意事項。 四、請假外出必須如實說明請假原因,到什么地方,找什么人,以便有事及時聯系和查找。 五、工作人員請病假要持有正規醫院診斷書,因特殊原因休病假三天以上者,需提前報請院長(主任)批準。 六、請假外出期間,參與非法活動和出現違規行為造成的一切后果,均由本人承擔。 七、外出人員回院(中心)后應及時銷假,因特殊情況需要延假的,經批準后方可續假。未經批準超假或者逾假不歸的,應予以批評教育。安全制度為了確保本院(中心)安全無事故,預防違法犯罪和治安災害事故的發生,保護國9、家、集體財產和全中心人員的人身安全,保證本中心工作的順利開展,結合本中心實際,特制訂安全制度如下: 一、建立安全工作領導小組,負責全院(中心)日常治安保衛工作,督促各區各部門做好安全防范工作,并在每季度和重大節日前作一次全面安全檢查。 二、把安全教育列入經常性工作,教育全院(中心)人員做好“四防”(防火、防盜、防破壞、防治安災害事故)工作,經常性的學習有關安全生產方面文件。 三、認真落實“四防”工作的各項具體措施,發生盜竊等事故時必須保護現場,協助公安機關做好偵破和查處工作。 四、加強門衛登記工作,按時開關大門。 五、庫房、活動室由專人負責管理,休養區內當班人員隨時巡房,注意休養員人身安全。 10、六、休養人員直系親屬來探望過夜,須經本院(中心)領導批準,方可留宿。 七、外單位物品未經領導同意不準存放在本院(中心)內。 八、支票、印章由財務人員分開保管,超出定額的現金或貴重物品不準存放在辦公室內。 九、嚴格對電器等設施的管理、使用,確保安全無事故。下班前五分鐘必須對電、火、煤、水等設施進行檢查。 十、嚴把飲食安全關,嚴防疫情傳播,杜絕醫療事故。 十一、每天下班后,星期六、星期日的安全工作,由院(中心)行政值班人員負責,發現問題及時采取有效措施,并作好記錄。 十二、堅持重大問題及時報告制。 十三、以上制度是本院(中心)行政管理的重要規章制度,全院(中心)工作人員、寄養老人必須嚴格執行。醫生11、查房制度一、醫生查房每日一次(特殊情況除外)并作相應處理。二、對重危病寄養老人,醫生應隨時觀察病情的變化并作相應處理,及時向分管領導匯報情況。三、查閱新入院(中心)寄養老人的各種輔助檢查報告,分析結果,明確診斷,提出治療意見,建立相關檔案,檢查當天醫囑執行情況,按病情需要給予臨時醫囑。四、查房記錄由查房醫生負責書寫,及時向護理員或寄養老人或家屬了解寄養老人的心理狀態,并予以指導。消毒隔離制度為保障寄養老人的身體健康,特制訂消毒制度如下:一、醫療器械消毒:1、醫務人員衣著整潔,嚴格執行無菌操作,定期監測消毒滅菌效果。2、注射器必須一人一針筒,體溫表、器械每天按規定更換消毒液。3、各類醫療器械、敷12、料按規定及時消毒,嚴格區分消毒與未消毒物品,標記明顯,注明消毒有效期。4、對傳染病人做到及時隔離,及時上報衛生防疫站,對病人用品嚴格消毒,對其分泌、排泄物需消毒后方能傾倒。二、室內外環境衛生消毒:1、休養區、公共場所每月消毒一次以上。2、對傳染病患者實行隔離,室內每星期消毒一次,其個人用品隨時清洗消毒。3、對亡故者的住室,進行紫外線消毒,衣、褥火化。4、對集體共用的餐具、洗漱用品,按防疫部門的有關規定消毒。藥房制度一、藥房人員要樹立為寄養老人服務的思想,嚴格把好質量關,謹防偽劣藥品。二、藥房以計劃進貨為主,在確保臨床藥品供應的同時,要保證資金的周轉,嚴防藥品積壓。三、藥房應按藥品性質分類保管,13、注意溫度、濕度,通風、避光等條件,防止蟲蛀、霉變,建立效期表,防止藥品過期失效。四、藥房發藥須遵循先進先出原則,憑處方單發藥,標明藥品用法、用量,進行核對、點交。五、毒、麻、精神類藥按有關規定管理。六、外人不得入藥房,藥房內不得存放易燃物品,禁止吸煙,注意門窗、水電開關,確保安全。七、藥品實行每月清點制度,要求藥品消耗與藥費收入相符,庫存數量帳實相符。醫師值班、交接制度一、夜間或雙休日、節假日均設有值班醫師,值班醫師在值班時間內負責全面的醫療工作。二、值班醫師實行二十四小時值班制。三、值班醫師對病員的各種處理應詳細記錄在病史上,除搶救外,不得下達口頭醫囑。四、值班醫師必須堅守崗位,若病員病情需14、要立即前往治療,嚴禁不看病員下達醫囑。五、值班期間應經常巡視休養生活區。對重點、重危病員的治療,須在交接班時書面交清病情、處理意事項及家屬要求。六、值班醫師應按時到崗參加交接班,重危病員必須床前交接,接班后應巡視休養區并寫好病員病情記錄。七、接班者未到達前,前班人員不得離崗。八、完成院(中心)交辦的臨時其他任務。護理員交接班制度一、護理人員應按時到崗,認真做好交接班工作。二、嚴格執行衛生制度,做好保潔區各項衛生工作,做到不講情面、責任分明,違者可拒絕接班。三、交接班雙方,要求口頭和書面進行交接,重點護理對象還要到床前,各類護理記錄應記載完整,字跡清楚,內容詳細并簽字。四、交班者如交接不清,接班15、者可不接,接班后,發現問題,由接班人負責。五、寄養老人患病應根據級別,按醫囑督促老人按時服藥。六、寄養老人的意見、要求、異常反應及時處理,解決的情況要交接清楚。七、寄養老人的人數、外出去向、歸院(中心)時間均要交接清楚。八、對負責區域內水、電等設備運轉是否正常要交接清楚。食堂管理制度一、熱愛本職工作,加強工作責任心,確保飯菜質量根據寄養老人及病員的不同口味、營養需求烹制飯菜合理制訂菜譜。二、嚴格遵守開飯時間,按醫囑做好病號飯及特殊供應。三、做好成本核算,聽取就餐人員意見,不斷改進工作。四、采購食品精打細算,保證食品的新鮮程度達到100。食品買回,嚴格驗收及簽字制度,并有專人負責及時加工處理。五16、食堂擺放的食品要有專人負責,做好記錄,每月清理一次,防止食物過期失效,食堂設備有專人負責保管,經常保持設備完好和清潔,注意維修保養。六、嚴格衛生制度,炊具嚴格消毒,生熟食品分開存儲及用具分開,防止食物中毒。七、做好節約用電、用煤氣、用水等方面工作,愛護公物,注意安全,經常檢查電器等設施,避免大小事故的發生。門衛管理制度一、門衛工作人員必須堅守工作崗位,認真執行探視、會客等制度,嚴格建立會客登記制。二、工作中既要堅持制度,又要熱情接待,態度和藹耐心說明。三、來院(中心)聯系工作、探望老人的人員,職工親友來中心會客,必須登記,在規定的時間內方可入院(中心)。四、職工借用公物、工具等,憑有關手續,17、方可放行。五、任何人攜帶大件物品,憑有關手續,方可放行。發現有可疑情況時,門衛有權查問或扣留。六、對出入院(中心)的寄養老人,必須檢查有關手續是否齊全,如有異常情況立即報告護理員或行政值班。七、無機動車輛進出時,大門應關閉,自行車進出院(中心)時必須下車推行。八、門衛值班時間實行24小時制。衛生制度搞好衛生,減少疾病,提高健康水平。依照現行的法律法規搞好愛國衛生,養成良好的衛生習慣,促進社會主義精神文明。一、提高對衛生的認識,積極開展衛生工作的宣傳教育,貫徹執行黨和政府對衛生工作的方針、政策以及法律法規,通過宣傳學習,提高認識,自覺養成良好的衛生習慣,樹立以衛生為光榮的新風尚。二、搞好環境衛生18、,環境衛生實行分片包干,及時清除雜草和垃圾,同時搞好綠化,使全院(中心)有一個優美的環境。三、堅持每天打掃室內外衛生,做到墻上無蛛絲,桌上無灰塵,地上無垃圾、痰跡,室內物品擺放整齊、清潔。五、加強對寄養老人的衛生管理,經常檢查和督促寄養老人勤換衣服,被褥,寄養老人應主動協助工作人員搞好衛生,并做到不亂倒垃圾,不亂丟廢物,不隨地吐痰和大小便。 六、認真貫徹執行飲食衛生法律法規,把住病從口入關,防止食物中毒和傳染病的發生。倉庫管理制度一、倉庫內存放本院(中心)生產物資、寄養老人生活用品和其它捐贈物品。物品管理實行帳物分開,由專人登記、保管。二、為嚴格倉庫管理,防止弄虛作假,同時也便于對物資的控制和19、核對,物品入庫須填寫入庫單,入庫單一式三份,記帳員、保管員、采購員各執一份,出庫須填寫出庫單,記帳員、保管員、領用人各執一份。三、領用物品僅限生產或寄養老人生活所需,物品保管員憑出庫單發放物品。四、倉庫保管員應本著物盡其用,按需發放的原則,保證供給,同時又控制用量,避免浪費。五、倉庫保管員應對入庫物品的數量和質量嚴格清點驗收,各類物品分類存放,注意短缺或積壓。六、倉庫物品要確保安全,嚴防失竊、霉變,注意保質期,及時處理到期物品。七、做好物品進出臺帳,不定期盤點,做到賬物相符。消防安全管理制度為了加強消防安全管理,確保全院(中心)人員生命財產的安全,確保各項工作的順利開展,現根據中華人民共和國消20、防法和我院(中心)的實際情況,特制訂本制度:1、嚴格落實安全工作責任制,堅持誰當班,誰負責。2、定期組織員工學習消防法規和各項規章制度。3、每年組織進行消防安全教育培訓,并進行防火演練。4、制定符合本院(中心)實際情況的滅火和應急疏散預案,并組織職工學習、熟悉滅火和應急疏散預案。5、加強日常消防安全檢查和巡查,落實每日防火巡查和每月防火檢查制度,及時整改火災隱患。6、保障各種消防設施的良好狀態,并由專人負責管理,做到定期檢查、維護,并做好檢查記錄;發現丟失、損壞應立即補充并上報院(中心)。7、辦公樓、休養區安全出口保持暢通,安全疏散指示標志明顯。8、加強用電安全檢查,安全員必須經常對院(中心)21、的用電線路、設備等進行檢查,如發現安全隱患要及時進行整改、維護、更換,確保安全。9、嚴禁使用明火、電爐、電熱設備,嚴禁私拉亂接電線和超負荷用電。10、食堂人員必須嚴格按操作規程操作,液化氣罐與灶頭應保持安全距離,并掌握正確的使用方法,注意防漏氣、防爆、防火,使用后要關好氣閥,嚴防事故發生。11、對因無視防火安全規定而造成不良后果者,要從重處罰,直至追究法律責任。食品安全規章制度一、食品采購查驗:1.采購食品必須符合國家有關衛生標準和規定。2.運輸食品的工具應當保持清潔,運輸冷凍食品應當有必要的保溫設備。3.設食品、原料驗收員。4.驗收食品原料,做好數量、質量、有毒、有害食品處理等方面記錄。5.22、不簽收腐敗變質、發霉、生蟲、有毒、有害、摻雜摻假食品及原料。二、場所環境衛生管理:1.周圍環境應打掃干凈,陰溝要常疏通,廢物桶加蓋并及時清理。2.積極貫徹四害要求,消滅蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲。3.廚房、餐廳及各操作間地面保持干凈、干燥,無積水、無污垢、無垃圾、無衛生死角。4.不亂倒垃圾,不亂倒污水。5.門窗應有防蠅設施,室內經常保持通風。三、設施設備衛生管理:1.公用餐具及盛裝飯菜的桶盤在用餐后及時清理消毒,再放進保潔柜中保持干凈。2.保潔柜、及相應器具應餐餐清洗消毒。3.刀具、砧板、抹布、工具、容器等必須生熟分開,用后消毒,定位存放。四、清洗消毒管理:1.餐具使用前必須洗凈、消毒,符合23、國家有關標準。2.清洗有專用水池,洗滌劑符合國家標準。3.消毒后放在專用保潔柜中。五、人員衛生管理:1.常洗澡、理發、刮胡須、剪指甲。2.上班應穿工作服、戴工作帽,做到儀容整潔,不得佩戴首飾上班。3.上廁所應脫下工作服,出廁應洗手。4.定期檢查身體狀況,如患有傳染病不應接觸食品。六、人員培訓管理:1.從業人員必須經過健康檢查,并有衛生執政部門發放的“食品衛生從業人員健康證”。2.從業人員積極參加衛生部門等單位組織的衛生知識學習和培訓,增強衛生知識。七、加工操作管理:1.使用食品添加劑要符合國家衛生標準;調料盛裝符合衛生要求。2.品嘗食品要用專用工具;剩余食品妥善保管。3.用具、容器生熟分開、專用,用前消毒,用后清洗定位存放。4.各類食品原料使用前分類清洗。八、投訴管理:當發現或被休養員告知所提供食品確有感官性狀異常或可疑變質時,應立即撤換該食品,并告知備餐人員,立即檢查同類食品,做出相應處理,確保供餐的安全衛生。
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上傳時間:2023-11-10
23份