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學校學院車隊工作規范管理制度23頁
學校學院車隊工作規范管理制度23頁.doc
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上傳人:職z****i 編號:1124997 2024-09-07 23頁 65.50KB

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1、學校學院車隊工作規范管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: XX學院車隊管理制度第一部分 崗位職責及崗位規范車隊工作職責 1 、根據院長辦公室的派車任務,為校領導、各用車單位提供熱情周到、優質、安全的服務,以保障各項任務的順利完成。 2 、在院長辦公室的領導下,組織車隊全體員工積極參加政治學習,業務培訓和業務學習,不斷提高思想素質和業務素質。 3 、負責車輛及固定資產的管理,按時制定學期工作計劃、年終總結、內部管理辦法。 4 、負責車輛的定期保養、維修、車輛的年審、駕駛證的年審,各類證件、保險、養路費等手續的辦理,2、使車輛始終處于良好的技術狀態。 5 、負責對全體員工的安全教育。認真學習中華人民共和國道路交通安全法,不定期檢查駕駛員的遵章守紀、不違章、保安全的執行情況,并定期進行評議。 6 、負責學校新增車輛的建議和購買,辦理各種手續、建立車輛檔案。負責報廢、處理車輛時,向有關領導提供依據。 7 、負責完成院長辦公室交辦的其他工作。車隊隊長崗位職責和崗位規范 一 崗位職責 1、在院長辦公室的領導下,負責車輛服務公司的全面工作。 2、負責組織員工的政治學習,業務學習和崗位培訓,開展對員工的職業道德教育和安全教育,為學校的教學、科研和師生員工提供優質的服務。 3、認真厲行車隊的工作職責,制定各項規章制度,負責3、制定學期和年度工作計劃,做好年終總結。 4、做好車輛管理,建立車輛檔案,負責車輛的調度工作。 5、掌握車輛的經費使用情況,制定合理的經費使用計劃,以身作則,嚴格把關。 6、負責員工的考核、勞務分配工作。 7、關心全體員工的思想、工作、生活和家庭情況,調動員工工作積極性。 8、帶領全體員工,認真完成學校交給的各項任務。 9、按時完成領導交辦的其他工作。 二 工作內容 1、根據院長辦公室的派車任務,為學校領導、各用車單位提供熱情周到、優質安全的服務,以保障各項用車任務的順利完成。 2、在院長辦公室的領導下,組織全體員工積極參加政治學習,業務培訓和業務學習,不斷提高思想素質和業務素質。 三 目標要求4、 1、做好車輛及固定資產的管理工作,按時制定學期工作計劃、年終總結、內部管理辦法、日常考評,做好財務管理工作。 2 、做好車輛的定期保養、維修、車輛的年審,駕駛證的年審,各類證件、保險、養路費等手續的辦理工作,使車輛始終處于良好的技術狀態。 3、 做好對全體員工的安全教育。認真學習中華人民共和國道路交通安全法,每二周檢查一次駕駛員的文明禮貌、崗位責任、遵章守紀、不違章、保安全的執行情況,并定期進行評議。 4 負責完成院長辦公室交辦的其他工作。 四 工作程序 1、不定期檢查員工的上班情況,督促做好出車前的檢查工作。 2、接到出車任務后,按照派車指令分配車輛按規定的時間、地點準時出車。 3、要求員5、工在執行任務時,要做到遵章守紀,不違章、不超速、保障安全行車,并協助乘車人做一些力所能及的工作。 4、要求員工在執行任務后,將車輛及時入庫、入場,禁止將車輛放在學校以外的地方。 5、每月檢查一次駕駛員的保養記錄、出車記錄和登記工作。 駕駛員 一、崗位職責 1、 積極參加院長辦公室組織的政治、業務學習和崗位培訓。 2、 按規定的時間、地點、要求安全出車。 3、 負責車輛的維護和保養工作,保證車輛性能良好。 4、 負責清洗車輛,定期上蠟,保持良好的車容車貌。 5、 按時到崗,不出車時參加院長辦公室的各種正常活動。 6、 完成領導交辦的其他任務。 二 上崗條件 1、 具有初中以上文化程度。 2、 愛6、崗敬業,具有吃苦耐勞的精神,服從管理。 3、 身體健康,持有有效的、符合要求的駕駛執照,具有豐富的駕駛經驗,紀律性強。 4、 年齡2560歲。 三 工作內容 1、 按規定的操作規程駕駛車輛,接到派車指令后,按規定的時間、地點準時出車。 2、 按規定的里程定期做日常保養,做好出車前的檢查和收車后的保養,使車輛處于良好的技術狀態。 3、 自覺遵守道路交通安全法,服從交警管理,做到無責任事故。 四 工作程序 1、 每天按時上班,中途不擅自脫崗,做好出車前、后檢查工作。 2、 接到出車任務后,按照派車指令按規定的時間、地點準時出車。 3、 在執行任務時,要做到遵章守紀,不違章、不超速、保障安全行車,并7、協助乘車人做一些力所能及的工作。 4、 執行任務后要做好收車后的保養,做好出車記錄和登記工作。 5、 將車輛及時入庫、入場,禁止將車輛放在學校以外的地方。第二部分 車隊管理辦法及制度 車隊文明服務管理辦法 1、樹立全心全意為我校教學、科研和師生員工服務的思想。 2、尊重領導,團結同志,衣裝整潔,為人和藹。 3、舉止文明禮貌,儀表端莊大方。 4、精心愛護車輛,保持車內外的清潔。 5、服從管理,聽從安排,工作積極主動。 6、擺正位置,端正態度,提供優質服務。 駕駛員守則 1、 應當依法取得機動車駕駛證。 2、駕駛車輛時,應當隨身攜帶機動車駕駛證、行駛證及有關證件。 3、駕駛車輛時、應當遵守道路交通8、安全法律、法規的規定,按照操作規范安全駕駛、文明駕駛。 4、不得駕駛安全設施不全或者機件不附和技術標致等具有安全隱患的機動車。 5、飲酒、服用國家管制的精神藥品,或者患有妨礙駕駛機動車的疾病,或者過度疲勞影響安全駕駛機動車的不得駕駛機動車。 6、任何時候不得強迫、指使、縱容駕駛員違反道路交通安全法律、法規和機動車安全駕駛要求駕駛機動車。安全行車管理方法每位駕駛員都要牢固樹立安全第一、服務至上的原則,全心全意為我校的教學科研和師生員工提供優質服務。自覺遵守以下規章制度:1、 認真學習中華人民共和國道路交通安全法,自覺遵守交通法規,服從交警的管理,確保安全行車。2、 樹立全心全意為我校師生員工極端9、負責的精神,充分認識安全行車的重要意義。3、 加強業務理論水平的提高,不斷學習新技術,完善實際操作技能。4、 不斷探索安全行車的規律,提高在復雜條件下完成任務的能力。5、 充分做好出車前的檢查,收車后的保養,發現問題及時維修。6、 嚴格落實車輛的各項保養制度,做到不帶故障隱患出車。 7、 在車上、車庫內不準存放易燃易爆物品,提高防火意識。8、 做到一年體檢一次,嚴禁患有妨礙安全駕駛疾病的人員駕駛車輛。車輛節能措施1、加強業務理論水平的學習提高,不斷學習新技術,完善實際操作技能。熟練掌握駕駛技術,按照車輛規定的操作規程操作。不斷探索安全行車的規律,提高在復雜條件下完成任務的能力。2、加強對駕駛員10、和公車使用的管理。嚴禁公車私用和違反規定駕駛公車,不得將公務車輛私自借給其他單位或個人使用。遇有特殊情況確須臨時借用公車的,須經單位主管領導批準,并支付應由個人負擔的費用。3、加強公務用車日常維護保養和安全管理,駕駛員應經常對車輛檢查保養,做到不帶故障出車。車輛維修必須按照車輛技術要求及時保養,維修時需經隊長批準后,視情況指派其他人員協助維修或到指定的修理廠維修,任何人不得私自外維修。 4 . 實行車輛每行駛5000公里更換機油、機油的制度,超出5000公里的里程保養按車輛類型出廠的標準執行。 出車前注意檢查水、機油、輪胎氣壓是否缺少,并及時進行補充。 車輛運行時,應注意觀察儀表,有無異常現象11、,底盤有無異常現象,如發現問題及時排查。 5. 充分做好出車前的檢查,收車后的保養,發現問題及時維修。使車輛始終保持在良好的技術狀態。6、車輛按每月行車里程和核定的百公里耗油量計算,每節約一公升獎勵按市場價格的50%補助。每超一公升按市場的價格處罰。駕駛證、車輛年審制度 1、 駕駛證必須根據有關部門規定按時審驗,審驗不合格者,不能繼續擔任工作。 2、 駕駛證必須根據有關部門規定按時更換,因失效引起的由個人負責。 3、 駕駛員在體檢中因身體體檢不合格,不能繼續擔任駕駛員工作。 4、 車輛必須根據有關部門規定按時審驗,審驗前必須車輛的外觀和各檢查部件認真檢查、保養。 5、 因檢查出不合格部分要及時12、保修,直到審驗合格,才能繼續投入正常工作。車輛保養維修管理辦法 1、車隊隊長負責全隊的車輛維修,材料更換等工作。 2、車輛維修必須按照車輛技術要求及時保養,維修時需經車隊隊長批準后,視情況指派其他人員協助維修或到指定的修理廠維修,任何人不得私自外維修。 3、實行車輛每行駛5000公里更換機油、機油的制度,超出5000公里的里程保養按車輛類型出廠的標準執行。 4、出車前注意檢查水、機油、輪胎氣壓是否缺少,并及時進行補充。 5、車輛運行時,應注意觀察儀表,有無異常現象,底盤有無異常現象,如發現問題及時排查。 6、對應加注黃油的車輛及其部位要進行定期注油。 7、對剎車油、防凍液、變速箱油、齒輪油、助13、力油的更換,應嚴格按照車輛類型出廠規定的標準實行。 8、按各車輛類型出廠規定的標準及時更換各種皮帶、火花塞。 9、視車輛運行情況,每年對四輪進行潤滑保養,如發現軸承、剎車片、油封需要更換時應及時進行更換。 10、視車輛運行情況,對車輛的易損部件及時檢查、更換。 11、車輛所需更換的零件,需經批準后方可購買,并本著節約的目的、修舊利廢、避免浪費。12、保養、維修、更換零部件,駕駛員必須及時在隨車記錄本中作登記記錄,以備查驗車輛情況。獎懲制度 一 獎勵補助 1、出車補助按每公里進行核算,小型轎車每公里補助按0.12元計算,中型客車每公里補助按0.15元計算。 2 、節油補助按每月行車里程和核定的百14、公里耗油量計算,每節約一公升獎勵按市場價格的50%補助。 3、 安全獎勵補助,每人每月安全行車無事故者獎勵補助100元。 4 、每人每月補助通訊費100元。 5 、出車補助,省內出長途每天補助30元(XX市以外),省外出長途每天補助50元。 6、 寒暑假補助,在寒暑假期間出長途每天另加補助10元,值班一天補助5元。 7、 一年勞動保護補助每人300元。 8、 一年勞動服裝補助每人200元。 二 處罰規定 1 、按時上班并實行簽到制度,遲到一次罰款5元,誤出車一次(10分鐘)罰款10元,用戶反映三次以上者扣發年終獎5%,多次教育不改者上報院長辦公室處理。 2 、礦工一天罰款50元,礦工三天以上者15、上報院長辦公室處理。 3、 請假每月超出六天者罰款50元。 4、 不服從工作分配,以各種理由拒絕執行出車任務者,罰款50元,有三次以上故意違反者,上報院長辦公室處理。 5、 車輛所屬設備、隨車證件如有丟失除由個人負責外,并由個人負責辦理,所需費用個人負責,因此影響工作者按礦工處理。 6、 因違章造成直接經濟損失由個人負責,因違章被公安機關交警部門暫扣一個月以上三個月以下機動車駕駛證的停止工作,只發基本工資。 7、 因違章被公安機關交警部門拘留的,按其礦工處理。 8、 因違章被公安機關交警部門吊銷機動車駕駛證的自動辭職。 9、 因發生交通事故,按其責任大小、按保險公司賠償差額部分、按影響大小給予16、一定的處罰。 a . 負全部責任者罰其70%,并扣除安全獎一年; b . 負主要責任者罰其50%,并扣除安全獎8個月; c . 負同等責任者罰其30%,并扣除安全獎6個月; d . 負次要責任者罰其20%,并扣除安全獎3個月; e . 無責任的扣除安全獎1個月; 10、發生重大事故者,按損失程度和影響的大小,停止工作或上報院長辦公室處理。11、因違章負全部責任或私自出車發生重大事故者,作自動辭職處理。 車輛油料管理辦法 1、車隊隊長負責車輛的油料管理工作。 2、所有車輛必須按指定的加油站定點加油,并做好記錄工作,月底統一結算。 3、每次出車里程不超過500公里或不超過油箱總量的,不允許在外地加17、油。否則一律不予報銷。 4、每次出車里程超過500公里或超過油箱總量的,應在中國石油、中國石化或大型加油站加油,以保證油的質量。 5、各車實行單車耗油核算制度,實行節約獎勵超出處罰的管理機制,每月核算一次。 6、未經允許私自在其他地點加油一律不予報銷。財務管理制度 1、本著為學校負責的態度,本著修舊利廢、避免浪費、節約的原則,認真做好車輛經費收支管理工作。 2、車隊隊長負責做好車輛經費收支及固定資產的管理工作,及時制定年度車輛經費預算計劃,報院辦審批后實施。 3、車輛費用的支出(包括燃料費、維修保養費、裝飾費、辦公費等項目),必須由車隊隊長批準后方可實施。未經批準而擅自實施的項目,費用一律由個18、人自理。 4、車輛費用的報銷(包括路上購置燃料費、維修費、過路費等),每次出車返回后按時登記核算一次,半月結算一次。報銷時必須經管理員登記蓋章、車隊隊長簽字、院辦主任批準后方可到財務處辦理報銷手續。 5、每半年將車輛費用的收支總體情況進行核算一次,并上報院辦領導。 乘車人財物保護措施 為了維護乘車人的合法利益,加強對乘車人放置和遺留在車上財物的保護和管理,確保乘車人的財物安全,特制定本保護措施。 1、 車輛駕駛員在提供車輛服務的過程中,應將乘車人放置在車中的財物進行妥善保護和管理。 2、 乘車人下車時,車輛駕駛員應及時提醒乘車人攜帶好自己的財物。車上放置有乘車人的財物時,車輛駕駛員不得無故離開19、車輛。 3、 若因就餐或住宿需要離開車輛時,應將車輛放置在有人看管的地方,并提醒乘車人把自己的財物全部帶走,在確保鎖好門窗的情況下,方可離開車輛。4、 車輛駕駛員在完成任務后,如發現乘車人的財物遺留在車上,應妥善保管,并及時與乘車人聯系,及時歸還乘車人的財物。 5、 如發現乘車人的財物遺留在車上,且無人認領,24小時內應向車隊隊長匯報并上交乘車人的財物。車隊隊長應及時進行登記,妥善保護和管理。 6、 如2天內乘車人的遺留財物仍無人認領,由車隊隊長上交到院長辦公室妥善處理。 7、 車輛駕駛員在提供車輛服務的過程中,對乘車人的財物未能妥善保護和管理,造成丟失和損壞的應按價理賠。 8、 車輛駕駛員在20、提供車輛服務的過程中,對乘車人的財物未能妥善保護和管理,造成直接損失數額較大或后果影響較嚴重的,除按價理賠外,扣除當月的安全獎,并酌情扣除年終獎金。交通事故處置預案 為正確處理道路交通事故,保護當事人的合法權益,教育和懲處道路交通事故責任者,制定本預案。 1、 交通事故分為輕微事故、一般事故、重大事故和特大事故。 2、 發生交通事故時必須立即停車,當事人必須保護現場,搶救傷者和財產(必須移動時應當標明位置),并迅速報告公安機關或者執勤的交通警察,聽候處理。 3、 發生交通事故時必須立即向當地保險公司報案。 4、 發生輕微交通事故和一般交通事故時,必須立即向車隊隊長或院長辦公室匯報。 5、 發生21、重大交通事故和特大交通事故時,必須立即車隊隊長向匯報,車隊隊長必須立即向主管領導匯報。 6、 當事人應當如實向公安機關和車隊隊長陳述交通事故發生的經過,不得隱瞞交通事故真實情況。 7、 發生交通事故時,車隊隊長必須立即組織交通安全員前往事故發生現場,協助公安機關或者執勤的交通警察處理事故。 8、 交通事故處理結束后,車隊隊長應將交通事故處理的情況和結果向主管領導匯報。 9、 因發生輕微交通事故和一般交通事故,按其責任大小、按保險公司賠償差額部分、按影響大小給予一定的處罰。 a.負全部責任者罰其70%,并扣除一年安全獎; b.負主要責任者罰其50%,并扣除8個月安全獎; c.負同等責任者罰其3022、%,并扣除6個月安全獎; d.負次要責任者罰其20%,并扣除3個月安全獎; e.無責任的扣除1個月安全獎。 10、因發生重大交通事故和特大交通事故,按其責任大小、損失程度和影響的大小,停止工作或上報院辦處理。 11、交通事故處置聯系電話 急救電話:120 中人保險電話:95518 報警電話:110 中聯保險電話:95585 火警電話:119 院長辦公室 電話:0374-2968866 車隊隊長:侯永生 院長辦公室副主任: 車輛管理方法 1、每個駕駛員所管理的車輛必須抱著認真負責的態度,精心養護,按期保養;平時要細心檢查,發現問題及時匯報,因責任心不到位、駕駛車輛時不按操作規程駕駛而造成的機誡故23、障,由個人負全部責任。并依據造成經濟損失的多少扣除一定的年終津貼。2、每個駕駛員所管理的車輛嚴禁交給他人駕駛,違者造成車輛損壞、丟失或發生事故,一律由個人負責;如果造成重大事故或特大事故,將終止勞動合同,上交院辦處理。3、每個駕駛員所管理的車輛必須認真保管車輛證件(包括行車證、養路費、附加稅證、車輛保險證、交強險證、審驗證),如有丟失一律由個人負責;車輛所屬配件(車門遙控、鑰匙、備胎及其工具、滅火器、停車牌、車輛牌照、車輛說明書、保養手冊)如有丟失一律由個人負責,并照價賠償。4、每個駕駛員所管理的車輛必須按照有關規定,停放在校內停車場。如停放在校外造成的車輛受損一律由個人負責,并承擔經濟責任。24、如停放在校外造成車輛丟失,將終止勞動合同,上交院辦處理。因出車在外停車,一定要按規定停在停車位,否則造成的罰款一律由個人負責。 行政管理方法 1、全體員工必須按照有關規定,按時上下班,做到有事請假。如果無故曠工一周,將終止勞動合同,上交院辦處理。如果請事假超過一個月,將扣除當月獎金和扣除一個月的年終津貼。如果請事假連續超過一個月者,將視為自動終止勞動合同。2、全體員工必須按照有關規定,自覺遵守國家的法律法規,如果因違法造成拘留、判刑將自動終止勞動合同;因參加法輪功、傳銷、吸食毒品或嚴重違反校紀,受到學校嚴肅處理者,將終止勞動合同。3、全體員工必須按時參加一年一度的審驗,如果審驗不合格,體檢不合格將調離駕駛崗位,由院辦另行安排。4、全體員工必須認真遵守交通法和事故處理辦法有關規定,發生交通事故必須按有關規定處理,如果發生肇事逃逸,除個人負全部責任外,將終止勞動合同。5、全體員工必須按照有關規定,尊重領導,服從管理,如果發生不服從管理的現象,經批評教育仍不改正者,將調離駕駛崗位,上交院辦處理。
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