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1、杯業有限公司員工宿舍管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 文件名稱宿舍管理制度編號版次A/0等級普 通頁碼1/3 1、目的： 為了維護員工正常的生活秩序，使公司宿舍管理合理化、規范化，特制定本制度。2、適用范圍：本制度適用于入住公司宿舍的全體員工。 3、職責： 3.1行政部負責新員工住宿安排、宿舍消防安全、秩序的管理。 3.2行政部文員和保衛科長負責各員工宿舍水、電表的抄寫并匯總后交財務。 3.3員工離職前行政部文員和保衛科長必須對該宿舍設備、設施的使用狀況進行檢查，如有損壞按原價賠償并與水電及管理等費用核算好后2、交財務部從該員工工資中扣除。 3.4入住宿舍員工必須按指定的房間定員居住，不準擅自調換房間不準私自配房間鑰匙。 4、員工宿舍紀律： 4.1嚴禁員工在宿舍內酗酒、賭博和打架斗毆。 4.2保持宿舍安靜，禁止員工在宿舍里大聲喧嘩與播放超過150分貝音量的音樂。晚上23點后不準開放音響與吹奏樂器。 4.3不準在宿舍門口、樓道亂放物品和隨地亂扔垃圾、吐痰。 5、作業方法 5.1新進員工申請入住宿舍前需提交一寸免冠照片1張到行政部辦理住房登記相關手續后到保衛科領取鑰匙。 5.2外來人員進入員工宿舍必須主動到保衛室辦理登記手續，禁止商販進入員工宿舍兜售商品。 5.3員工如有朋友留宿公司必須到保衛科登記，填寫3、借宿單經保衛科長簽字確認后方能留宿，但不得留宿異性朋友。 5.4不準將易燃、易爆、劇毒等危險品及國家明令禁止物品帶入員工宿舍。 5.5注意防火，嚴禁在宿舍內外私拉亂接電線，焚燒紙物或燃放鞭炮。 5.6提高防盜意識。注意保管好個人物品和房門鑰匙，數量較大的現金要及時存入銀行，外出時關好門窗，發現異常情況要及時報告保衛人員。 5.7公司不主張在宿舍做飯，如要在宿舍燒飯、做菜者必須與公司簽訂安全保證書，否則公司將不準在宿舍燒飯、做菜。禁止使用液化氣和易燃、易爆等氣體在宿舍燒飯做菜，違者處100-300元人民幣罰款/次。 5.8不準高空拋物，危害他人安全。文件名稱宿舍管理制度編號版次A/0等級普 通頁4、碼2/3 5.9員工宿舍衛生管理規定： 保持環境衛生，禁止亂寫、亂貼保持宿舍墻面的整潔、清新與舒適。 講衛生、愛清潔。不準亂扔果皮紙屑、亂倒臟水，不準隨地吐痰及往墻上蹬腳印，不準在墻上涂寫刻劃。 室內用具要擺放整齊、衛生要自覺清掃。贓物垃圾須倒入固定的垃圾桶里，不得隨意掃入樓道。 自覺接受衛生檢查和其他查房管理工作。 5.10員工宿舍物資設備管理規定： 未經保衛科長同意，不準將宿舍內的設備搬動、調換或拆做他用。 新進員工在搬住宿舍前與保衛人員當面清點房間設施及配套設備，如有損壞及下水道堵塞、水管破裂時立即向保衛人員說明，否則離職或搬離宿舍時保衛人員發現有物品損壞等相關維修費由入住者承擔，丟失家5、具設備要照價賠償，有意破壞者從嚴處100元-500元人民幣罰款/次。 所有員工宿舍的水、電費由行政部文員和保衛科統一按實際用量抄送財務，財務從員工當月工資中扣除。 5.11員工宿舍鑰匙管理規定： 為了確保員工宿舍安全，對宿舍鑰匙發放與保管作如下規定，宿舍住宿員工每人一把鑰匙，保衛科值班室需備有各宿舍一把鑰匙。 員工不準私自更換門鎖和配鑰匙，由于管理不善，鑰匙丟失要速報保衛科，由保衛科統一配制，并由遺失者付配制費，如不報而導致宿舍失竊，由遺失鑰匙者承擔全部損失。 5.12宿舍員工離職管理規定： 員工離職或中途因故搬遷，保衛科必須檢查該宿舍設備、設施的完好性，如有損壞立即報財務從該員工薪資中原價扣6、除相關費用后辦理交接手續。 員工離職時，根據鑰匙使用登記數量交還全部鑰匙，如未交還者扣除當月薪資的10%。 員工離職后三天內，間宿舍內私人物品搬離，否則公司有權清理。 5.13員工及家屬入住公司宿舍管理規定： 員工入職三天后方可申請入住公司宿舍（特殊情況除外），如入住員工宿舍四天內搬離的員工，保衛科長上報財務從工資中按20元（人民幣）每天收取宿舍管理費。 主任級以上管理干部可申請單間，每月補貼電費20度、夏季補貼40/月，不收房租費。文件名稱宿舍管理制度編號版次A/0等級普 通頁碼3/3班長及計時人員按2人/間分配住房，每人按60元/月收取房租費，電費補貼15度/人/月、夏季補貼30度/人/月7、。計件員工按3人/間分配住房，每月從工資中扣除35元/人房租費，電費補貼10度/人、夏季補貼20度/人/月。男女員工應按樓層分開住宿。如不服從安排或故意刁難新員工入住者處50-200元人民幣罰款。水費暫時不作補貼，每月按實際用量扣繳，水費按國家收費標準（2.10元/噸）計價，電價按國家工業用電標準（1.05元/度）計價，超出部分按實際用量計算，需自行負責。計件員工夫妻二人都在公司上班者可申請夫妻房1間，如只有一人在公司上班者不予申請夫妻房。管理干部家屬入住公司宿舍前須到保衛科登記辦理借宿證，憑借宿證進出公司。行政文員和保衛科長負責每月將新入住宿舍員工和姓名、宿舍編號、所在部門等信息提交財務，財8、務依據員工姓名從當月薪資中扣除管理費及水、電費。如有小孩借宿公司家長必須到保衛科登記并簽訂切結書后方能借宿，否則保衛人員一律不準小孩進入公司。 6、本制度自發布之日起執行編制審核批準文件名稱宿舍安全責任保證書編號AD/TQ003/1-2010頁碼1/1 1、 目的： 為了進一步加強對員工宿舍的管理，確保員工的人身及財產安全，增強員工自我安全防范能力，制定安全責任保證書。2、 適用范圍：本保證書適用于入住公司宿舍的全體員工。3、 遵守條款 3.1嚴禁在宿舍內外私拉亂接電線、電源、電器，焚燒紙物或燃放鞭炮。 3.2嚴禁在宿舍集會、聚餐、酗酒、及打架斗毆。 3.3不得在宿舍存放大額現金及貴重物品。 3.4出現問題、矛盾、事故隱患應及時與保衛科和行政部聯系，匯報情況，不得隱瞞。 3.5公司不主張在宿舍做飯，如在宿舍燒飯、做菜者禁止使用液化氣和易燃、易爆等氣體，違者處100-300元人民幣罰款/次。 3.6員工因在宿舍做飯、燒菜而造成的經濟損失和人身傷亡事故，事故責任由責任人全部承擔。 3.7如違反公司宿舍管理制度而造成人身傷亡和財產損失事件，責任完全由責任人承擔。 3.8本人同意并遵守公司以上規定，如若違反以上規定出現事故，事故責任由本人全部承擔。 公司（簽章）： 員工（簽字）：公司代表（簽字）： 簽字日期： 年 月 日 簽字日期： 年 月 日