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物流有限公司廠務(wù)公開工作責(zé)任管理制度
物流有限公司廠務(wù)公開工作責(zé)任管理制度.docx
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物流運(yùn)輸
上傳人:職z****i 編號(hào):1129042 2024-09-08 3頁(yè) 18.28KB

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1、物流有限公司廠務(wù)公開工作責(zé)任管理制度編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號(hào): ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號(hào): XXXXXX物流有限公司廠務(wù)公開工作責(zé)任追究制度各部門、項(xiàng)目組: 為進(jìn)一步健全廠務(wù)公開制度,完善監(jiān)督制約和責(zé)任追究機(jī)制,著力提高廠務(wù)公開的實(shí)效性,不斷推進(jìn)民主建設(shè),構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)單位三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,根據(jù)廠務(wù)公開工作的有關(guān)規(guī)定和要求,制定本制度。 一、應(yīng)追究的責(zé)任行為:本制度應(yīng)追究的責(zé)任行為是指各地、各負(fù)責(zé)廠務(wù)公開工作的組織部門拒不實(shí)行廠務(wù)公開的行為或弄虛作假、嚴(yán)重侵犯職工民主權(quán)利的行為,或不按規(guī)定要求進(jìn)行公開以及其它違反廠務(wù)公開有關(guān)規(guī)2、定的行為。由于以上行為導(dǎo)致干群關(guān)系緊張、矛盾激化、國(guó)家資產(chǎn)嚴(yán)重受損、職工民主權(quán)利和切身利益受到侵害等造成嚴(yán)重后果或惡劣政治影響,其責(zé)任部門和主要責(zé)任人的行為應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。 二、應(yīng)追究的責(zé)任人員:廠務(wù)公開工作是在黨組織直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行的,單位行政領(lǐng)導(dǎo)是實(shí)行廠務(wù)公開工作的第一責(zé)任人。因此,凡違反廠務(wù)公開工作有關(guān)規(guī)定的,將首先追究單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 三、應(yīng)追究的責(zé)任范圍:1、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任范圍內(nèi)的廠務(wù)公開工作不重視、不宣傳、不部署、不落實(shí)、不督查;組織領(lǐng)導(dǎo)不力,不按廠務(wù)公開制度辦事,對(duì)公開中發(fā)生的問題不積極處理解決,甚至頂風(fēng)違紀(jì),由于以上行為造成職工群眾強(qiáng)烈不滿的。2、廠務(wù)公開中弄虛作假、欺3、上瞞下、“暗箱”操作或避重就輕、流于形式,甚至指使、授意、慫恿他人違反規(guī)定搞假公開,造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的。3、因不執(zhí)行廠務(wù)公開工作的有關(guān)規(guī)定,對(duì)單位重大事項(xiàng)決策、大額資金使用、國(guó)有資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓,特別是單位改革、改制中涉及國(guó)家、集體利益和職工切身利益方面的重大問題不向職工公開,不經(jīng)職代會(huì)審議或?qū)徸h通過,而是個(gè)人(或少數(shù)人)擅自決定,導(dǎo)致決策失誤,造成重大政治影響或經(jīng)濟(jì)損失;不按廠務(wù)公開規(guī)定的內(nèi)容、形式、程序、時(shí)間等要求做到及時(shí)、真實(shí)、合法公開的亂作為,嚴(yán)重影響了單位的正常秩序和社會(huì)穩(wěn)定的。4、因違反職代會(huì)決議和廠務(wù)公開制度規(guī)定造成的問題,經(jīng)督查后仍未及時(shí)處理而釀成突發(fā)性、群體性事件及其它不穩(wěn)定因素的。 5、人為設(shè)置障礙、拒絕、阻撓有關(guān)部門監(jiān)督檢查或指使、授意、慫恿下屬人員故意隱瞞問題,對(duì)抗、阻撓對(duì)廠務(wù)公開案件的查處以及對(duì)舉報(bào)人、證明人、辦事人打擊報(bào)復(fù)造成嚴(yán)重后果的。 6、因不執(zhí)行廠務(wù)公開工作有關(guān)規(guī)定造成其它嚴(yán)重后果的。 四、責(zé)任追究的方式方法: 1、凡有本制度第三部分應(yīng)追究的責(zé)任范圍所列情形之一,經(jīng)調(diào)查屬實(shí)予以責(zé)任追究。 2、本制度對(duì)負(fù)責(zé)廠務(wù)公開工作的主要責(zé)任人實(shí)施責(zé)任追究的方式為:限期整改;誡勉談話;責(zé)令檢查;通報(bào)批評(píng);取消單位和主要人員、主要責(zé)任人的各類評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。本制度適用于負(fù)責(zé)廠務(wù)公開協(xié)調(diào)工作的組織機(jī)構(gòu);實(shí)行廠務(wù)公開的有關(guān)主管部門。
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