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集團(tuán)重大事項(xiàng)決策風(fēng)險及效率管理制度
集團(tuán)重大事項(xiàng)決策風(fēng)險及效率管理制度.docx
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上傳人:職z****i 編號:1131847 2024-09-08 18頁 25.45KB

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1、集團(tuán)重大事項(xiàng)決策風(fēng)險及效率管理制度編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號: XX集團(tuán)重大事項(xiàng)決策制度第一章 總 則 第一條 為了加強(qiáng)風(fēng)險管理,提高決策效率,促進(jìn)所屬單位依法經(jīng)營管理,根據(jù)中華人民共和國公司法、XX集團(tuán)公司的有關(guān)制度,特制定本規(guī)定。第二條 為便于所屬單位開展經(jīng)營,提高運(yùn)營效率,明確責(zé)權(quán),加強(qiáng)風(fēng)險控制,本著對所屬單位“合理授權(quán),有效監(jiān)督”的原則,結(jié)合各所屬單位的行業(yè)特點(diǎn),對所屬單位進(jìn)行區(qū)別授權(quán)。第三條 重大事項(xiàng)的決策必須堅(jiān)持以下原則: (一)科學(xué)決策。重大決策在醞釀、論證過程中應(yīng)廣泛收集信息,充分聽取各方面意見,2、借鑒和運(yùn)用先進(jìn)決策思想和方法,結(jié)合公司實(shí)際情況,做好可行性研究; (二)民主決策。重大決策應(yīng)按照民主集中制原則,堅(jiān)持集體討論決定和個人負(fù)責(zé)相結(jié)合,決策前按規(guī)定應(yīng)予公開的事項(xiàng)必須按規(guī)定予以公開,不得損害職工群眾的合法利益; (三)依法依規(guī)決策。重大決策應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī)、四川航天技術(shù)研究院、公司章程及有關(guān)規(guī)章制度,建立健全公司各級各類決策的組織管理、程序管理、執(zhí)行管理和監(jiān)督管理的規(guī)章制度; (四)忠實(shí)決策。各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對國家利益、出資人利益和公司員工利益高度負(fù)責(zé),誠實(shí)勤勉,不得以權(quán)謀私; (五)分級分類決策。重大決策應(yīng)按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的要求,在股東、執(zhí)行董事辦公會的授權(quán)權(quán)限范圍3、內(nèi)進(jìn)行決策。 第四條 本規(guī)定適用XX集團(tuán)公司第二章 重大決策的類別 第五條 貫徹執(zhí)行類 (一)貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和重要會議精神、決議、決定的主要措施; (二)貫徹執(zhí)行四川航天技術(shù)研究院等上級單位、公司及所屬各單位股東、執(zhí)行董事辦公會決定的主要措施。上級領(lǐng)導(dǎo)的指示、批示、公司重要會議精神,重要決議、決定的主要措施。 第六條 發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、計(jì)劃類 (一)發(fā)展戰(zhàn)略、滾動規(guī)劃; (二)年度綜合計(jì)劃,年度重點(diǎn)工作以及生產(chǎn)經(jīng)營中的重大事項(xiàng); (三)體制改革、生產(chǎn)能力布局及其調(diào)整方案; (四)管理創(chuàng)新和先進(jìn)管理方法的應(yīng)用與推廣方案。 第七條 組織架構(gòu)、規(guī)章制度類 (一)公司章程和重要規(guī)章制4、度的審定; (二)管理的基本流程及其重大調(diào)整方案; (三)公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、崗位設(shè)置及重大調(diào)整方案。 第八條 組織人事類 (一)公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、崗位設(shè)置及重大調(diào)整方案;(二)派往所屬各單位的出資人代表、執(zhí)行董事、監(jiān)事的任免、更換、考核、獎懲等的建議; (三)公司薪酬福利及績效考核、評價、獎懲方案;(四)所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員的薪酬、績效考核、評價、獎懲方案;(五)所屬單位薪酬績效管理方案及工資、人工成本總額控制方案。 第九條 財(cái)金類(一)財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案,利潤分配方案,增減資本金方案;(二)融資計(jì)劃和方案,大額資金的支付和內(nèi)部大額資金的調(diào)度;(三) 貸款擔(dān)保、履約擔(dān)保等重大5、擔(dān)保事項(xiàng);(四)股權(quán)投資、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等重要長期資產(chǎn)的出售、轉(zhuǎn)讓、劃轉(zhuǎn)、報(bào)廢及核銷資產(chǎn)減值準(zhǔn)備等重大資產(chǎn)處置事項(xiàng);(五)重大債務(wù)重組,資產(chǎn)重組、合并、分立、并購等資本運(yùn)作方案;(六)會計(jì)政策的制定和變更事項(xiàng);(七)以最近三個會計(jì)年度審計(jì)后的平均資產(chǎn)總額、凈資產(chǎn)、凈利潤和營業(yè)收入等財(cái)務(wù)指標(biāo)為基礎(chǔ),確定重大財(cái)金事項(xiàng)的界定標(biāo)準(zhǔn);(八)房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目概(預(yù))算;房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售定價方案;(九)影響公司收益的其他重大財(cái)金事項(xiàng)。 第十條 重要、特殊經(jīng)濟(jì)行為類 (一)重大或法律關(guān)系復(fù)雜合同的審批; (二)房產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)的土地購置; (三)執(zhí)行公司招投標(biāo)程序的有關(guān)事項(xiàng)等。 第十一條 保障監(jiān)督類: (一)黨的6、建設(shè)和精神文明建設(shè)中的重大問題; (二)企業(yè)文化建設(shè)中的重大問題; (三)黨風(fēng)廉政建設(shè)、懲防體系建設(shè)和經(jīng)營管理監(jiān)督體系建設(shè)中的重大問題。 第十二條 社會責(zé)任類 (一)涉及員工切身利益,事關(guān)公司穩(wěn)定的重大問題; (二)履行公司社會責(zé)任的方案及重大問題。 第十三條 應(yīng)對危機(jī)類 (一)應(yīng)對重大質(zhì)量、安全事故的預(yù)案; (二)應(yīng)對其他不可抗力事件的應(yīng)急預(yù)案、措施等。第三章 公司及所屬單位決策權(quán)限 第十四條 執(zhí)行董事辦公會決策事項(xiàng)及權(quán)限(一) 審議通過公司發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,并報(bào)股東審批;(二) 審議通過公司房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃和投資方案,并報(bào)股東審批;(三) 審議通過公司股權(quán)投資方案,并報(bào)股東審批;(四)7、 審議通過公司年度預(yù)算方案、決算方案、利潤分配與虧損彌補(bǔ)方案,并報(bào)股東審批;審議批準(zhǔn)公司所屬單位的年度預(yù)算方案、決算方案、利潤分配方案與虧損彌補(bǔ)方案;(五) 審議通過公司增加或減少注冊資本方案,及公司合并、分立、解散或變更公司形式的方案,并報(bào)股東審批;(六) 審議通過公司章程修改方案,并報(bào)股東審批;(七) 審議通過公司及所屬單位產(chǎn)權(quán)變更等重大事項(xiàng)的方案,并報(bào)股東審批;(八) 審議通過公司設(shè)立分公司或異地分支機(jī)構(gòu)的方案,并報(bào)股東審批;(九) 審議通過公司及所屬單位200萬元及以上的固定資產(chǎn)投資、處置方案,并報(bào)股東審批;(十) 審議通過公司及所屬單位貸款擔(dān)保、履約擔(dān)保等重大擔(dān)保事項(xiàng),并報(bào)股東審批;8、(十一) 審議通過公司股權(quán)投資、無形資產(chǎn)等重要長期資產(chǎn)的出售、轉(zhuǎn)讓、劃轉(zhuǎn)、報(bào)廢及核銷資產(chǎn)減值準(zhǔn)備等重大資產(chǎn)處置事項(xiàng),并報(bào)股東審批;(十二) 審議通過重大債務(wù)重組,資產(chǎn)重組、合并、分立、并購等資本運(yùn)作方案,并報(bào)股東審批;(十三) 審議批準(zhǔn)所屬單位發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃;(十四) 審議批準(zhǔn)公司非房地產(chǎn)項(xiàng)目投資計(jì)劃及所屬單位經(jīng)營方針和投資計(jì)劃;(十五) 審議批準(zhǔn)所屬單位增加或減少注冊資本方案,及公司合并、分立、解散或變更公司形式的方案;(十六) 審議批準(zhǔn)所屬單位的公司章程;(十七) 審議批準(zhǔn)公司的基本管理制度、內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置;(十八) 審議批準(zhǔn)聘任或解聘公司所屬單位執(zhí)行董事、監(jiān)事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理;(9、十九) 審議批準(zhǔn)所屬單位執(zhí)行董事、監(jiān)事的報(bào)告;(二十) 審議批準(zhǔn)公司及所屬單位的會計(jì)政策。 第十五條 總經(jīng)理辦公會決策事項(xiàng)及權(quán)限(一) 審議批準(zhǔn)公司10萬元(含)以上、200萬元以下的固定資產(chǎn)投資、處置方案;(二) 審議批準(zhǔn)所屬單位200萬元以下、5萬元及以上的固定資產(chǎn)投資、處置方案;(三) 審議批準(zhǔn)公司資產(chǎn)置換、融資租賃的方案;(四) 審議批準(zhǔn)公司及所屬單位重大訴訟事項(xiàng);(五) 審議批準(zhǔn)公司及所屬單位年度經(jīng)營計(jì)劃及經(jīng)營重大事項(xiàng);(六) 審議批準(zhǔn)公司重大經(jīng)營活動及對外合作事項(xiàng),審議批準(zhǔn)所屬單位超權(quán)限的經(jīng)營活動及對外合作事項(xiàng);(七) 審議批準(zhǔn)公司重大質(zhì)量、安全責(zé)任事故應(yīng)對和處置方案;(八) 審議10、批準(zhǔn)房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目策劃方案、項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)方案;(九) 審議批準(zhǔn)房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目營銷方案、銷售政策;(十) 審議批準(zhǔn)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,開發(fā)項(xiàng)目概(預(yù))算;(十一) 審議批準(zhǔn)項(xiàng)目分包事項(xiàng);(十二) 10萬元及以上的設(shè)計(jì)變更;(十三) 審議批準(zhǔn)公司及所屬單位內(nèi)部一次性在500萬元以上(含)的內(nèi)部資金拆借;(十四) 審議批準(zhǔn)公司及所屬單位1000萬元(含)以上的融資事項(xiàng);(十五) 審議批準(zhǔn)單次100萬元(含)以上認(rèn)質(zhì)認(rèn)價事項(xiàng);(十六) 審批1000萬元(含)以上資金支付;(十七) 決定公司會計(jì)政策變更事項(xiàng);(十八) 決定公司重大財(cái)金事項(xiàng)的界定標(biāo)準(zhǔn);(十九) 決定影響公司收益的重大財(cái)金事項(xiàng);(二十) 決定1萬11、元(含)以上的對外捐贈、贊助事項(xiàng)。 第十六條 黨政聯(lián)席會決策事項(xiàng)及權(quán)限(一) 審議批準(zhǔn)聘任或解聘公司中層干部;(二) 審議批準(zhǔn)聘任或解聘所屬單位執(zhí)行董事、監(jiān)事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理方案;(三) 審議批準(zhǔn)公司及所屬單位“天盛之星”的評選方案;(四) 審議批準(zhǔn)所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方案。 第十七條 招投標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組決策事項(xiàng)及權(quán)限(一) 決定入圍供應(yīng)商名單;(二) 決定考察供應(yīng)商的小組人員構(gòu)成,批準(zhǔn)考察內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn);(三) 決定合格供應(yīng)商;(四) 審議批準(zhǔn)對供應(yīng)商的評價報(bào)告;(五) 決定對供應(yīng)商的篩選方案;(六) 決定評標(biāo)專家成員;(七) 決定中標(biāo)單位;(八) 審議批準(zhǔn)超所屬單位投標(biāo)權(quán)限的投標(biāo)事項(xiàng)及聯(lián)合投標(biāo)事12、項(xiàng)。 第十八條 薪酬與績效管理委員會決策事項(xiàng)及權(quán)限(一)審議批準(zhǔn)公司中層及以下人員和所屬單位負(fù)責(zé)人薪酬標(biāo)準(zhǔn)與績效考核方案、考核結(jié)果等重大事項(xiàng);(二)審議批準(zhǔn)所屬單位人工成本及工資總額的管理制度及實(shí)施方案。 第十九條 榮譽(yù)獎勵評審委員決策事項(xiàng)及權(quán)限(一)負(fù)責(zé)國家、集團(tuán)公司、地方政府、社會組織的綜合及專項(xiàng)榮譽(yù)獎勵稱號的先進(jìn)集體與先進(jìn)個人的推薦和公司先進(jìn)集體與除“天盛之星”以外各級各類先進(jìn)個人的評審;(二)制訂公司榮譽(yù)獎勵的選拔和管理辦法。 第二十條 制度管理委員會決策事項(xiàng)及權(quán)限(一)決定公司年度規(guī)章制度建設(shè)方案;(二)審議批準(zhǔn)除公司基本管理制度、黨委會與職代會審批的相關(guān)制度以外的“非規(guī)定類”專項(xiàng)管13、理制度。 第二十一條 商用房租賃定價小組決策事項(xiàng)及權(quán)限(一) 決定商用房及門面整體管理方案;(二) 決定不同時期和不同地段的商用房及門面租賃最低價格;(三) 審議批準(zhǔn)低于最低租賃限價及審議租賃期超過一年的租賃事項(xiàng),批準(zhǔn)租賃期一年以上三年以下租賃事項(xiàng)。 第二十二條 公司執(zhí)行董事(總經(jīng)理)決策事項(xiàng)及權(quán)限(一) 審批公司10萬元以下的固定資產(chǎn)投資、處置方案;(二) 決定項(xiàng)目按揭銀行;(三) 審批房產(chǎn)項(xiàng)目擴(kuò)初設(shè)計(jì)方案;(四) 審批房產(chǎn)項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)方案;(五) 審批項(xiàng)目現(xiàn)場簽證單項(xiàng)金額5萬元(含)以上的事項(xiàng);(六) 審批公司及所屬單位內(nèi)部一次性在50萬元以上(含)至500萬元以下的資金內(nèi)部拆借;(七)14、 審批市場營銷部辦理產(chǎn)權(quán)證等事項(xiàng)5萬元(含)以上的專項(xiàng)借款; (八) 審議批準(zhǔn)公司及所屬單位1000萬元以下的融資事項(xiàng);(九) 審批授權(quán)以外的單次認(rèn)質(zhì)認(rèn)價100萬元以下事項(xiàng);(十) 審批授權(quán)以外的1000萬以下資金支付;(十一) 審批1萬元以下的對外捐贈、贊助事項(xiàng)。 第二十三條 公司合同審批權(quán)限詳見合同管理辦法(法授【2009】第005號)。 第四章 重大決策議事規(guī)則 第五十二條 對重大事項(xiàng)的決策應(yīng)采取會議表決形式,原則上不得以傳簽或個別征求意見等形式替代會議表決。表決方式可以書面、口頭或舉手等行為表決,禁止個人決定重大決。 第五十三條 重大決策議題原則上須至少提前三個工作日告知參會人員,使參15、會人員有必要的時間熟悉會議決策事項(xiàng)。 第五十四條 會議須有應(yīng)出席會議的三分之二以上人員參加方可舉行。出席會議人員有三分之一以上不同意的重大決策事項(xiàng),待進(jìn)一步聽取意見和論證后再最終討論決定。出席會議人員有二分之一以上不同意的重大決策事項(xiàng),應(yīng)暫緩決策,待醞釀成熟后再上會討論決定。如事項(xiàng)急于決策,應(yīng)連同決策會議討論表決情況,報(bào)上級批準(zhǔn)。 第五十五條 與決策事項(xiàng)有利益關(guān)系的決策者均須回避。 第五十六條 重大決策會議應(yīng)遵守下列規(guī)定:(一)業(yè)務(wù)部門向會議作重大決策立項(xiàng)和擬定方案的說明,回答重大決策會議組成人員的詢問; (二)重大決策議題的聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)闡述意見,并提出決策建議和傾向性決策方案。因故不能到會的16、,書面提出決策建議和傾向性決策方案; (三)會議其他組成人員應(yīng)當(dāng)發(fā)表傾向性意見; (四)主要領(lǐng)導(dǎo)在其他會議組成人員討論之前不發(fā)表傾向性意見,除本人直接分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)或由本人提出的重大決策議題; (五)與會人員必須嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律,對會議未定和決定不對外公開的事項(xiàng)以及會議討論情況,不得對外泄露。 第五十七條 重大決策會議出席人員對審議的議題備選方案提出的意見有五種,分別為同意、不同意、修改、擱置及再討論。(一)會議做出同意決定的,按規(guī)定程序發(fā)布并組織實(shí)施;(二)做出不同意決定的,決策方案不得實(shí)施;(三)做出修改決定的,屬于文字性修改的,修改后按規(guī)定程序發(fā)布并組織實(shí)施,屬重大原則或?qū)嵸|(zhì)內(nèi)容修改的,17、應(yīng)按程序重新審議;(四)做出擱置決定的,超過一年期限,審議方案自動廢止;(五)作出再討論決定的,應(yīng)按程序重新討論。以上決定的相關(guān)資料按照四川航天天盛科技有限責(zé)任公司會議管理辦法及四川航天天盛科技有限責(zé)任公司檔案管理辦法備案; 第五十八條 重大決策的會議記錄應(yīng)當(dāng)完整、準(zhǔn)確,包括以下主要內(nèi)容: (一)決策會議舉行的時間、地點(diǎn),主持人、出席人員、缺席人員、列席部門及人員、記錄人員,特邀專家、中介組織或其他機(jī)構(gòu)人員等基本情況; (二)決策議題和方案; (三)審議過程及會議出席人員的意見和表態(tài); (四)其他參會人員的意見; (五)主要分歧意見; (六)表決方式和表決結(jié)果。 會議記錄或紀(jì)要在簽署前應(yīng)送會議18、出席人審閱,出席人認(rèn)可記錄或紀(jì)要無差錯后,履行簽字手續(xù)。會議記錄或紀(jì)要檔案應(yīng)按有關(guān)規(guī)定妥善保管。決策會議出席人有權(quán)調(diào)閱會議記錄或紀(jì)要。第五章 重大決策程序 第五十九條 重大決策的一般程序由以下主要環(huán)節(jié)組成:(一)提交議案;(二)集體決策;(三)組織實(shí)施;(四)監(jiān)控評估。 第六十條 提交議案環(huán)節(jié)的主要任務(wù)由相關(guān)部門或單位根據(jù)重大事項(xiàng)的實(shí)際情況,收集重大事項(xiàng)所需的內(nèi)外部信息,尋求決策條件,確立決策目標(biāo),經(jīng)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審核后,向公司主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可重大決策目標(biāo)后,聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門擬定實(shí)現(xiàn)重大決策目標(biāo)的實(shí)施方案或重大事項(xiàng)請示(以下簡稱請示)。各相關(guān)部門或單位可根據(jù)重大決策的內(nèi)容、性質(zhì)和復(fù)雜程度19、,可以委托專家、中介組織或者其他機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷、咨詢、評估、分析和預(yù)測,評價、比較、優(yōu)化各備選方案,篩選出傾向性實(shí)施方案,形成最終議案并上報(bào)。實(shí)施方案應(yīng)符合以下要求: (一)盡可能考慮多種可行性方案,各個方案之間應(yīng)有一定的排他性; (二)傾向性實(shí)施方案既有對重大決策的科學(xué)性、可行性、合法合規(guī)性進(jìn)行充分論證,也有定量分析,也有定性分析,內(nèi)容全面、科學(xué),易于執(zhí)行; (三)引用的數(shù)據(jù)和資料真實(shí)可靠; (四)進(jìn)行全面風(fēng)險分析,制定應(yīng)急方案和措施。 第六十一條 集體決策環(huán)節(jié)的主要任務(wù)召開重大決策會議,按照重大決策會議議事規(guī)則進(jìn)行審議、表決或會簽,確定實(shí)施方案和審批請示。實(shí)施方案或請示由業(yè)務(wù)部門提交辦公室,20、經(jīng)會議召集人同意后提交重大決策會議審議。 第六十二條 實(shí)施方案或請示經(jīng)會議審議同意后,需上報(bào)的應(yīng)在限期內(nèi)上報(bào)。 第六十三條 組織實(shí)施環(huán)節(jié)的主要任務(wù)明確實(shí)施方案或請示執(zhí)行的相關(guān)責(zé)任部門和責(zé)任人,制定和完善各項(xiàng)落實(shí)措施。任何個人、部門、公司不得擅自改動或停止實(shí)施方案或請示的執(zhí)行。重大決策方案實(shí)施承辦部門應(yīng)當(dāng)將實(shí)施方案或請示的執(zhí)行情況及時向業(yè)務(wù)部門通報(bào)。 辦公室負(fù)責(zé)牽頭對實(shí)施方案或請示執(zhí)行情況的檢查、督促,確保實(shí)施方案或請示的嚴(yán)格執(zhí)行,及時向主要領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)執(zhí)行情況。 第六十四條 監(jiān)控評估環(huán)節(jié)的主要任務(wù)確保實(shí)施方案或請示按計(jì)劃執(zhí)行,對實(shí)施方案的質(zhì)量作進(jìn)一步的審查和評價,防范風(fēng)險,在必要時調(diào)整和21、補(bǔ)充方案。 重大決策方案實(shí)施承辦部門發(fā)現(xiàn)實(shí)施方案有可能造成經(jīng)濟(jì)損失或其他嚴(yán)重后果,或在執(zhí)行過程中,發(fā)現(xiàn)重大決策所依賴的客觀條件發(fā)生變化,導(dǎo)致決策目標(biāo)全部或部分不能實(shí)現(xiàn)的應(yīng)當(dāng)向業(yè)務(wù)部門提出停止執(zhí)行、暫緩執(zhí)行或修正實(shí)施方案的書面建議,業(yè)務(wù)部門根據(jù)此建議按本規(guī)定重新提請審議。第六章 重大決策的監(jiān)督與管理 第六十五條 公司 部門是授權(quán)管理的歸口管理部門,負(fù)責(zé)授權(quán)管理的組織協(xié)調(diào)、授權(quán)管理制度的制定、授權(quán)文本的制作、授權(quán)管理的綜合評價等工作。 第六十六條 監(jiān)事長、監(jiān)事、公司財(cái)務(wù)總監(jiān)以及監(jiān)督部門應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定對重大決策實(shí)施監(jiān)督。公司監(jiān)察與法律部是授權(quán)管理的監(jiān)督部門,負(fù)責(zé)授權(quán)內(nèi)容的法律審查、對各所屬單位和職22、能部門相關(guān)業(yè)務(wù)授權(quán)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。根據(jù)檢查和監(jiān)測情況,對調(diào)整授權(quán)提出意見,對越權(quán)違規(guī)主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人員提出處理意見等工作。 第六十七條 監(jiān)察與法律部對公司重大決策進(jìn)行全面監(jiān)督,享有以下權(quán)利: (一)監(jiān)察與法律部負(fù)責(zé)人按照有關(guān)規(guī)定列席重大決策會議,對重大決策過程、組織實(shí)施和監(jiān)控評估進(jìn)行全面監(jiān)督; (二)督促檢查重大決策的組織形式、程序等情況; (三)負(fù)責(zé)對違反本規(guī)定的部門和人員的責(zé)任追究; (四)負(fù)責(zé)監(jiān)督相關(guān)回避制度的落實(shí)情況。 第六十八條 承辦部門應(yīng)組織財(cái)務(wù)部、監(jiān)察與法律部、審計(jì)處參與相關(guān)重大決策的論證準(zhǔn)備工作。 第六十九條 公司及各所屬單位要嚴(yán)格按照本規(guī)定進(jìn)行決策,不得越權(quán),嚴(yán)禁23、決策、實(shí)施航科集團(tuán)、川航總明令禁止的各項(xiàng)經(jīng)營活動。 第七十條 公司及所屬各單位應(yīng)自覺接受有關(guān)部門依其職權(quán)和有關(guān)規(guī)定對重大決策的監(jiān)督檢查。 第七十一條 重大決策的決定和執(zhí)行過程中,發(fā)現(xiàn)情況變化,或有可能造成經(jīng)濟(jì)損失或其他嚴(yán)重后果的,應(yīng)當(dāng)停止決定或執(zhí)行。 第七十二條 公司委派到各所屬單位的監(jiān)事要切實(shí)履行職責(zé),參與重大事項(xiàng)決策,提出意見或向公司報(bào)告。 第七十三條 各所屬單位根據(jù)本規(guī)定務(wù)必建立健全權(quán)限內(nèi)決策程序、監(jiān)督辦法,并報(bào)公司經(jīng)營發(fā)展部、監(jiān)察與法律部備 第七十四條 本規(guī)定未明確的事項(xiàng),各所屬單位應(yīng)先向公司請示后再行決策。第七章 重大決策的責(zé)任追究 第七十五條 決策主體責(zé)任劃分: (一)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)24、提出業(yè)務(wù)范圍內(nèi)重大決策議題,承辦實(shí)施方案的調(diào)研、起草與論證等工作。業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人和議題具體承辦人對決策方案的可行性論證負(fù)責(zé),保證論證程序合規(guī),數(shù)據(jù)引用真實(shí)有據(jù),論證報(bào)告詳實(shí)充分; (二)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)對業(yè)務(wù)部門論證報(bào)告和備選決策方案及傾向性方案負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)組織、督促、檢查業(yè)務(wù)部門的論證工作,保證備選方案及傾向性方案按要求報(bào)送辦公室; (三)主要領(lǐng)導(dǎo)對重大決策負(fù)主要負(fù)責(zé),主持決策會議,確保按重大決策制度和決策程序進(jìn)行決策; (四)辦公室負(fù)責(zé)人和決策會議記錄人對會議記錄的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),及時傳遞會議記錄,督促會議參加人履行簽字手續(xù),及時形成會議紀(jì)要或其他決策文件,及時成文和歸檔; (五)其他決策參與人承擔(dān)相應(yīng)決策責(zé)任。 第七十六條 決策者在決策中違規(guī)或工作不負(fù)責(zé),造成不良影響的,按照公司經(jīng)營管理違規(guī)行為處理規(guī)定執(zhí)行。
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