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1、出租汽車公司司機薪金管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 出租汽車公司司機薪金管理制度一、通 則第一條 本公司出租汽車司機的薪金管理，按本規定執行。第二條 出租汽車司機薪金的計算、發放等有關標準的確定，一律以本規定為準。除退休津貼和特別指令的項目外，不執行一般員工的薪金規定。第三條 出租汽車司機的薪金體系如下：1、基本工資。2、工齡工資。3、業績工資。4、各種津貼。(1)家屬津貼。(2)全勤津貼。(3)無事故津貼。(4)指導津貼。(5)修理津貼。(6)深夜津貼。二、薪金計發第四條 除特別規定者外，薪金一律采用全額2、現金方式發放。第五條 薪金的計算，從每月21日始，到次月20日止，發放日在每月28日，遇節假日及非出勤日順延一日。第六條 按照法律和協議規定，公司扣除下述部分：1、個人所得稅。2、健康保險金。3、失業保險金。4、其他協議規定應扣項目。三、工資基本工資。第七條 基本工資原則上實行日工資月付制。由于本人原因缺勤情況下，扣除相應部分。第八條 基本工資標準為：日工資標準元。月工資額元。第九條 當員工因正當理由缺勤時，經公司認定，按協議規定發給因缺勤而應扣除金額的部分或全部。第十條 司機因遲到、早退、因私外出耽誤勞動時間，按日工資額中耽誤的部分扣除。此項計算單位為30分鐘，不足30分鐘者按30分鐘計。3、第十一條 當發生下述情形之一時，按照情況發生之前的工資標準計算：1、本人死亡。2、本人退職或被解聘。四、工齡工資第十二條 工齡工資是工作每滿一年發給的工資。具體規定如下：工齡工資表區 段金 額123工作滿一年至滿五年工作滿六年至滿十年工作滿十年以上每年增元每年增元每年增元第十三條 工齡的計算以每年四月一日為起止日。五、業績工資第十四條 按照出租汽車司機每月營業額，發給相應比例的業績工資。1、月營業額在元以下者，計發營業額的9%；月營業額在元以上者，業績工資為超過部分的40%。2、當出租車回車時間超過規定時刻，或超過最高運行公里界限，或未按公司規定做好營業記錄等情況發生時，按規定扣發部分業績工資4、。(1)回車超過規定時間內，每遲到一小時扣發元業績工資。(2)超過運行公里最高限時，每超過一公里扣發元業績工資。(3)未按規定做好記錄時，酌情扣發元業績工資。3、扣發金額不超過日平均工資的1/2，月累計不超過月平均工資的1/10。六、各種津貼第十五條 家屬津貼的發放范圍是與本人共同生活的、無謀生條件的、主要依靠本公司出租汽車司機撫養的直系親屬。符合規定者，從提出申請次月起開始發放。1、配偶。2、未滿18歲的子女。3、60歲以上的父母及祖父母。4、未滿18歲的弟妹。5、殘病親屬。第十六條 家屬津貼標準如下：1、配偶 元。2、子女 元。3、父母 元。4、其他 元。第十七條 出租汽車司機在一月中無遲5、到早退、無缺勤，即全勤勞動情況下，發給全勤津貼。第十八條 在工資計算期間內未發生任何交通事故、車輛完好者，發給安全津貼。領取交通安全津貼每月實際出勤營業必須在20天以上。第十九條 當出租汽車司機同時承擔指導助手工作時，發給指導津貼。1、半天指導元。2、整天指導元。第二十條 當公司指派司機修理車輛時發給修理津貼。一小時 元。兩小時以上 元。三小時以上 元。修理時間預計不足一小時或實際超過一小時但不足兩小時的，按一小時計。修理時間不足整小時的尾數亦可酌情發放。第二十一條 在深夜晚10時至清晨5時這一時間段工作者，按法定標準發給深夜津貼。七、獎 金第二十二條 獎金的發放按照獎金發放規定辦理。八、附 則第二十三條 本規定自 年 月 日起實施。