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公司員工宿舍入住衛(wèi)生來訪管理制度
公司員工宿舍入住衛(wèi)生來訪管理制度.docx
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衛(wèi)生清潔
上傳人:職z****i 編號:1141437 2024-09-08 9頁 20.70KB

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1、公司員工宿舍入住、衛(wèi)生、來訪管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 一 總則公司的生活區(qū)分為兩處,分別為管理人員宿舍和車間職工宿舍,所有宿舍免費提供給公司職工;采用公司管理與員工自我管理結(jié)合的方式進行管理,以實現(xiàn)住宿環(huán)境的干凈和舒適為宗旨;為更好的為廣大住宿職工服務(wù),提高住宿職工休息質(zhì)量,特制定如下制度。第一條:本制度適用于鋼結(jié)構(gòu)、攪拌站和建筑公司所有宿舍。第二條:此制度至執(zhí)行之日起,原宿舍管理制度廢止。二入住第三條:凡是符合居住職工宿舍條件的職工,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,由辦公室登記并安排住宿,外來人員一律不準進住。第四條:員工申請住宿條件(一 )、公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當住所2、或交通不便者,可以申請住宿。(二 )、凡有以下情況之一者,不得住宿1.患有傳染病者。2.有不良嗜好者(如夢游、酗酒等)。(三 )、不得攜眷住宿。(四 )、遵守本公約。第五條:員工自帶被褥及洗漱用品,使用宿舍內(nèi)的公司財產(chǎn)及物品,須登記清單,經(jīng)管理人員清點確認后雙方簽字。第六條:凡入住公司職工宿舍的員工必須在辦公室登記,入住期間發(fā)生損壞行為按損壞結(jié)果進行扣除及懲罰。三作息時間第七條:由于車間及工種不同,作息時間自行擬定;中午12 :00 14:20 及晚上 23 點以后為休息時間。第八條:休息期間,嚴禁在宿舍區(qū)域內(nèi)喧嘩、吵鬧及打逗,以免影響他人休息。違反作息時間規(guī)定者處以 30 元罰款,所得金額用3、于補償被影響休息職工。第九條:加班或休假等其他情況不能準時回宿舍休息必須及時通知宿舍長,回宿舍注意保持安靜,避免影響他人休息。四行為規(guī)范第十條:住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整,每個房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕。第十一條:宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn),每個職工必須愛護,不得任意搬遷,更不準損壞和拆改,如造成損壞照價賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。第十二條:任何員工未經(jīng)管理人員批準,不得在公司宿舍內(nèi)留住非本公司人中。特殊情況必須由宿舍長批準,事后向辦公室說明。第十三條:不得在宿舍內(nèi)亂貼亂畫,更不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。第十四條:注意4、節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)浪費行為處以當事人 20 元罰款。第十五條:電視、收音機的使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧,晚上 23 時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)第十六條:自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,不得以任何借口在宿舍區(qū)爭吵、打架。第十七條:上班期間不準擅自回宿舍,違反規(guī)定按早退處理。第十八條:,嚴禁吸毒、色情、搞封建迷信等不良活動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即逐出并報送公安機關(guān)處理。五衛(wèi)生條例第十九條:宿舍衛(wèi)生實行宿舍長負責值日制,宿舍長全面負責宿舍衛(wèi)生工作的管理與監(jiān)督,值日生負責每日的衛(wèi)生工作。第二十條:污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所(門前垃圾5、桶)傾倒。第二十一條:維護好公共衛(wèi)生,違反下列規(guī)定,處以20 200 元罰款。1、不準隨地亂丟雜物,不得向門外公共衛(wèi)生區(qū)亂丟亂扔;2、不得在室內(nèi)養(yǎng)牲畜。3、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)隨地大小便,利用水瓶等排泄亂丟,4、不準辱罵衛(wèi)生保潔人員5、不準向便坑內(nèi)亂扔雜物和手紙,便后要沖洗。6、遇到廁所填堵后要到車間后土廁內(nèi)方便,不準強行方便第二十二條:共同做好宿舍衛(wèi)生工作,還一個健康的休息環(huán)境。1、宿舍內(nèi)公共物品和個人物品擺放整齊有序,不準亂擺亂放,影響整體美觀。2、每日起床后整理內(nèi)務(wù),疊放整齊,保持床鋪平整。3、搞好個人衛(wèi)生,勤洗衣服,為自己身體健康負責。六來訪制度第二十三條:來訪人員必須服從管理人員的指揮安排6、,遵守以下規(guī)定。1、來訪人員必須出示有效證件。2、來訪人員不得擅自進入宿舍區(qū)域。3、來訪時間: 8: 00 至 22: 00。4、來訪人員不得留宿,如情況特殊須向宿舍長申請,經(jīng)辦公室同意方能住宿。5、來訪人員所帶物品必須經(jīng)過門衛(wèi)室的檢查,拒絕檢查者將扭送到公安機關(guān)。七安防規(guī)定第二十四條:自覺遵守會館各項消防安全制度。定期進行宿舍安全隱患排查,嚴禁攜入易燃易爆物品。第二十五條:不得私自亂拉亂接電線、插座,使用大功率電器,更不準使用自制的電器設(shè)備(插座、插頭、熱水器、電褥子、電暖器等)第二十六條:人離熄燈,斷電源。第二十七條:禁止在員工宿舍范圍內(nèi)燃放煙花鞭炮。第二十八條:嚴禁臥床吸煙,更不準在室內(nèi)7、點燃明火,煙灰、煙蒂不得丟棄地上,煙灰缸不得放置于木制品及床上。第二十九條:離開房間關(guān)門關(guān)窗戶,注意提防盜賊。八緊急情況處理第三十條:提高警惕,搞好防火,嚴防火災事故的發(fā)生,火災事故發(fā)生后,宿舍長一方面組織舍員迅速離開,另一方面撥打火警電話求助,火警電話: 119 ;對于人為造成的火警、火災事故,一經(jīng)查實,給予責任者一次處以 10 1000 元的罰款。第三十一條:宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護好現(xiàn)場外,應在24 小時內(nèi)報告門衛(wèi)室,情況嚴重者報警,電話:110 。第三十二條:發(fā)現(xiàn)舍友患病情況,宿舍長組織人員迅速與醫(yī)院120 取得聯(lián)系送往醫(yī)院救治,并通知其緊急聯(lián)絡(luò)人。緊急情況下更應該做好防火防盜工作。第8、三十三條:遇到其他不可抗拒的災害時,相關(guān)人員迅速離開災害現(xiàn)場,并報告辦公室或者其他管理部門,條件允許情況下進行財產(chǎn)搶救。九退宿第三十四條住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權(quán)利(退宿 ):1、不服從舍長的監(jiān)督、指揮者。2、在宿舍斗毆、酗酒、吸毒者。3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。4、擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。6、違反宿舍安全規(guī)定者。7、有偷竊行為者。十獎懲制度第三十五條:對舉報者實行獎勵制度,舉報違反公共衛(wèi)生情況者經(jīng)核實后獎勵現(xiàn)金 50 100 元;舉報違反安防規(guī)定者經(jīng)核實后獎勵現(xiàn)金 100 300 元;舉報蓄意破壞者經(jīng)核實后獎勵現(xiàn)金 100 元。9、舉報方式可以為直接舉報和匿名舉報,公司將為舉報者保密。第三十六條:對于違反規(guī)定者,根據(jù)上述條例進行通報及處罰,處罰結(jié)果公示一星期。十一附則第三十七條:本制度從二八年五月九日起開始執(zhí)行。第三十八條:辦公室具有最終的解釋權(quán)。附件一:宿舍長及值日生的崗位說明一、宿舍長工作職責:(一 )、總理一切內(nèi)務(wù),分配清掃,保持整潔,維持秩序,負責管理水電,門戶。 (二 )監(jiān)督值日生維護宿舍環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉(尤其夜晚 )。(三 )備置員工緊急聯(lián)絡(luò)人(第一緊急聯(lián)絡(luò)人電話,第二緊急聯(lián)絡(luò)人電話等資料)二、值日生工作職責(一)、負責輪值日的宿舍日常衛(wèi)生。包括打水、掃地、拖地、倒垃圾、開關(guān)窗戶等工作。 (二)、監(jiān)督宿舍內(nèi)其他人員的疊被、洗衣服、使用電器(熱水器、電視機、電風扇等)等事務(wù),其他人員配合值日生的工作,對不配合工作者勸說,無效者移交辦公室進行管理。 (三)、負責輪值之日的安全工作,主要是電器使用安全、宿舍防火防盜、舍員的身體安全等工作。三、宿舍長及值日生的獎懲個人“”累計達10 個處罰現(xiàn)金100 元 宿舍一次優(yōu)秀進行表揚掛流動紅旗,兩次優(yōu)秀獎勵宿舍長及值日(二)對于屢教不改的員工,公司將驅(qū)逐出宿舍,宿舍長和值日生要虛心接受舍友提出的意見和建議。
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