午啪啪夜福利无码亚洲,亚洲欧美suv精品,欧洲尺码日本尺码专线美国,老狼影院成年女人大片

1、中心小學鄉村少年宮輔導員考核激勵制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 中心小學鄉村少年宮輔導員考核激勵制度為了建立健全鄉村少年宮輔導員工作制度和考核制度，加強輔導員隊伍建設，調動輔導員工作積極系性，為學校實施素質教育，全面提高少年宮教育教學質量服務，確保學生安全、健康成長，特制定本考核激勵制度：一、考核機構由少年宮辦公室等相關分管人員組成考核小組，并由少年宮主任擔任組長，副主任擔任副組長。考核小組有權決定每次考核的形式、內容、方法，形式考核定級、獎勵分配的權利。二、考核內容1、各社團的常規管理。以少年宮管理制度及輔導2、員職責為依據，在工作中，貫徹鄉村學校少年宮工作計劃，積極開展活動，建設優秀的活動集體。完成各項日常少年宮各部門布置的各項工作。悉心培養學員的學習習慣，形成良好的社團風氣和學風。2、各活動小組特色建設。形成符合本活動的管理方式，著力課程的開發與實踐，積極組建各類社團，打造高雅的社團文化，并逐步形成獨具一格的社團風貌、社團精神，成為獨具特色的學員集體。3、學員的行為規范。根據學校少年宮各項要求扎實地開展規范教育，注重學員行為習慣的訓練和養成，朝著“文明、勤奮、活潑、向上”的培養目標不懈努力。4、社團在各類活動、比賽中獲得名次予以加分，在月得分基礎上以附加分的形式計入考核總分。三、考核辦法1、以隨機3、考核為主，每月考核匯總一次，每學年進行一次匯總；2、考核采取考核小組審核考評的形式。考核小組審核考評即由考核小組根據輔導員工作的情況和實績予以認定和考評，并根據認定考評結果公布成績；3、被考核的輔導員對考核成績有異議的，在成績公布三日內向考核小組提出復議，考核小組將在三日內作出復議決定，復議結論為終局結論；4、每位教師每月100分的基本考核分，然后根據考核評定在基本分的基礎上加減分得出月評分；5、不積極參加集體活動一次扣5分；6、不服從學校合理的工作安排一次扣10分；7、在學校無理取鬧一次扣20分；8、體罰學生造成不良影響一次扣責任人10分；9、故意給學校出難題的、故意損壞公物或慫恿學生故意搗4、亂一次扣20分；10、值日、值周期間未完成學校制度規定或開會安排工作一次扣責任人5分；11、輔導教師辦公室或活動室出現人為安全事故一次扣責任人10分，造成重大影響扣30分；12、違背師德師風造成重大影響一次扣30分；13、有意不完成本職工作一次扣10分（上交資料除外）；14、唆使學生違規違紀，經查實一次扣該教師20分；15、輔導教師在表現優秀突出，被上級書面表揚的鄉級加5分，按表揚級別一次增加5分。四、獎勵辦法根據考核得分高低，分成一等、二等、三等三檔，即“優秀、良、合格”。“一等”占考核人員總數的20%；年度考核優秀輔導員即為該年度的優秀輔導員。考核結果將作為評選各級優秀輔導員以及其他評選活動、獎勵的依據，并作為教職工履責考核的重要依據之一。中心小學xx年3月