KTV經營發(fā)展員工工作獎懲管理制度.doc
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上傳人:職z****i
編號:1144530
2024-09-08
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1、KTV經營發(fā)展員工工作獎懲管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: KTV員工管理制度 為了加強對KTV員工的管理,促進員工工作的責任心,使KTV有序、正常的管理,達到可持續(xù)發(fā)展的目的,特制訂如下制度:第一條:每一名KTV員工每天都必須要按時上下班,每天做到不遲到,不早退,當有病、事時候需要按KTV規(guī)章制度中的規(guī)定提前請假,員工辭職必須提前十五天向經理申明情況,未提前申請者扣除半月工資.第二條:不僅要保管好自己所負責區(qū)域的設備等物品而且要保管好自己的工作服、胸牌等相關物品,在這里KTV規(guī)章制度中明確要求當KTV員工辭2、職時必須按將有關物品交給主管領導,嚴禁任何人將工服等物品帶離本店。第三條:每天上班的時候要求員工均應按規(guī)定著工服,保持工服整潔、儀表端莊,不按固定著裝的給予20元以上罰款。第四條:KTV中每一位員工必須嚴守本店保密制度,不得向外界提供有關人事、經營管理、財務、設備、文件資料等信息;如有咨詢,由有關領導負責接待,嚴禁擅自做主張,一旦公司利益受損給予開除和罰款100元。第五條:KTV中每一名員工必須按規(guī)定時間在員工食堂就餐,未經允許不得外出就餐,或在營業(yè)區(qū)內飲水、就餐,更不可以私帶朋友到KTV內部食堂就餐,一旦發(fā)現給予100元處罰。第六條:KTV每一位員工一般不得在工作區(qū)內打(接)私人電話,當如有3、特殊情況,需經主管領導批準,到指定地點打電話,以免影響自己或者他人工作第七條:當員工休假或下班后嚴禁任何人在營業(yè)區(qū)內逗留。第八條:無論是什么原因員工都不得在包房內留宿,旦發(fā)現給予開除。第九條:工作時間員工不得擅離工作崗位或做與工作無關的事情更不能串崗。第十條:不得使用污言穢語,不允許在營業(yè)區(qū)嬉笑打鬧,不得在營業(yè)區(qū)域吸煙、飲酒,不得與客人發(fā)生爭吵,不得收取客人小費和物品。以上這十條KTV規(guī)章制度請員工自覺遵守。XXK朝音樂會所 XX年2月1日 KTV員工獎罰條例1、遲到、早退:每次罰款30元(遲到或早退3小時以上視為曠工,遲到3次計為一次曠工)。2、曠工:罰款50元(曠工3次立即開除并扣除當月工4、資及抵押金)。3、病假:視情況而定。(必須見病歷單)4、事假:扣除當日工資。5、包房衛(wèi)生不合格:每點罰款20元。6、不使用禮貌用語:每次罰款20元。7、與客人發(fā)生爭吵:罰款100元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。8、擅自脫崗,聚眾聊天、打鬧、說臟話:罰款30元。9、在營業(yè)區(qū)內吸煙、飲酒:罰款50元。10、不服從管理、頂撞領導:罰款50元。11、與員工發(fā)生爭吵、招搖生事:罰款100元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。12、服務生必須保持立崗,如因空崗所造成的跑單或損壞東西需照單賠償。13、所有在職員工必須了解本店概況、服務項目、包房及商品價格以及優(yōu)惠政策,熟悉本店有關約束制度及處罰5、條例,達不到要求者罰款20元。14、嚴禁員工進行陪酒服務,違者罰款100元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。15、顧客投訴:罰款30元,嚴重者開除并扣除當月工資及抵押金。禁止偷拿公司任何財物,違者罰款100元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。上班時,偷吃公司小吃者,罰款100元。16、工作中杜絕四語:茂視語、煩燥語,否定語,頂撞語,違者罰款30元。17、營業(yè)中,未經客人同意,私自打包違者罰款20元。營業(yè)中,私自外出為客人購物者,罰款100元,突發(fā)事件,不及時協調上報者,違者罰款50元。為客人不明索取小費或物品者,違者罰款50元。撿到財物未上交者,違者罰款50元。營業(yè)中賭博者,違者罰6、款50元。營業(yè)中偷睡者,違者罰款50元。營業(yè)中喝酒,違者罰款50元。18、因值班人員工作疏忽而造成損失,由值班人員全部負責,嚴重者負法律責任。19、工作服裝損壞或丟失罰款50200元。20、胸牌損壞或丟失罰款20元。21、對講機丟失照價賠償。22、全勤獎:連續(xù)一月未請假或遲到、早退、誤工者, 經審查后授予全勤獎。23、委屈獎:在沒有任何錯誤的情況下受到客人的“打”,“罵”而始終保持微笑服務者,獎勵100200元。24、誠實獎:拾到客人貴重物品上交領導或者交還客人者,獎勵1050元。25、建議獎:提出合理化建議或意見被采納者,獎勵1050元。26、貢獻獎:為本店做出重大貢獻者,獎勵50200元。27、舉報獎:及時舉報各種違反本店規(guī)章制度及違法行為。(如:貪污、偷盜、招搖生事等)獎勵50500元。28、年終獎:優(yōu)秀員工獎勵100200元。29、鼓勵獎:具備全心全意為公司客人服務的能力,實力,主動耐心給客人多次鼓勵者,獎勵50元。 XXK朝音樂會所 XX年2月1日