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公司安全保密保衛(wèi)管理流程內(nèi)容記錄存檔制度
公司安全保密保衛(wèi)管理流程內(nèi)容記錄存檔制度.doc
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上傳人:職z****i 編號(hào):1147040 2024-09-08 9頁(yè) 70.50KB

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1、公司安全保密、保衛(wèi)管理流程內(nèi)容、記錄存檔制度編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號(hào): ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準(zhǔn): 版 本 號(hào): 安全保密、 保衛(wèi)管理制度第1頁(yè)共4頁(yè)制度等級(jí)C目 錄 1目的及適用范圍 2. 參考文件 3. 術(shù)語(yǔ) 4. 管理流程內(nèi)容 5. 記錄與存檔 6. 發(fā)放范圍7. 附件8附則 總經(jīng)理簽發(fā):擬稿部門人力資源部擬稿人部門負(fù)責(zé)人審核總監(jiān)審核辦公室審核簽會(huì):安全保密、保衛(wèi)管理制度第1頁(yè)共4頁(yè)制度等級(jí)C1目的及使用范圍1.1為了規(guī)范公司管理,保守公司秘密,維護(hù)公司權(quán)益,依據(jù)管理相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際,特制定本安全保密、保衛(wèi)管理制度。1.2 本制度適用2、于xxx公司,各分公司參照?qǐng)?zhí)行。2參考文件員工手冊(cè)安全保密、保衛(wèi)制度 (集團(tuán)總部)3術(shù)語(yǔ)3.1安全:指免除了不可接受的損害風(fēng)險(xiǎn)的狀態(tài)。3.2秘密:是與公開相對(duì)而言的,個(gè)人或公司在一定的時(shí)間和范圍內(nèi),為保護(hù)自身的安全和利益,需要加以隱蔽、保護(hù)、限制、不讓外界客體知悉的事項(xiàng)的總稱。3.3保密:指保守事物的秘密,不使其泄露的行為。3.4保衛(wèi):指保護(hù)某對(duì)象使其不受侵犯或損害的行為。3.5泄露:指讓人知道了不該知道的事。4管理流程內(nèi)容4.1公司全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)。4.2公司秘密包括下列事項(xiàng):公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、方向、規(guī)劃、項(xiàng)目及決策。公司管理制度、文件、通知等。公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)3、議、意見書及可行性報(bào)告、主要會(huì)議記錄。公司財(cái)務(wù)決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表產(chǎn)值。公司掌握的尚未進(jìn)入市場(chǎng)尚未公開的各類信息。公司員工人事檔案,工資性、勞務(wù)性收入資料。其他經(jīng)公司確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。安全保密、保衛(wèi)管理制度第1頁(yè)共4頁(yè)制度等級(jí)C4.3對(duì)于秘密級(jí)的文件、資料和其他物品,必須采取以下保密措施:涉及公司秘密的制定、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、摘抄、保存和銷毀,由公司指定員工執(zhí)行,該員工須簽定保密協(xié)議。需采用電腦技術(shù)存取、處理、傳遞的公司秘密由電腦使用者負(fù)責(zé)保密。傳遞和外出攜帶,由指定人員擔(dān)任,并采取必要的安全措施。在對(duì)外與合作中需要提供公司秘密事項(xiàng)的,須事先報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。不準(zhǔn)在私人交往、通4、訊、公共場(chǎng)所及其它方式中泄露或傳遞公司秘密。在設(shè)備完善的保險(xiǎn)裝置中保存。4.4 本制度規(guī)定的泄露是指下列行為之一:公司秘密被不應(yīng)知悉者知悉的;使公司秘密超出限定的接觸范圍,而不能證明未被不應(yīng)知悉者知悉的。4.5公司員工發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí),應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施并及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。4.6出現(xiàn)下列情況之一者,給予警告,并處50500元罰款:過(guò)失泄露公司秘密,尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的。違反4.3.4規(guī)定的;已泄露公司秘密但采取有效補(bǔ)救措施的。4.7出現(xiàn)下列情況之一的,予以辭退和賠償公司經(jīng)濟(jì)損失并取消其在公司的一切利益(包括工資和提成及其他獎(jiǎng)金)。故意或過(guò)失泄露公司秘密,造成嚴(yán)重后果或5、重大經(jīng)濟(jì)損失的。違反本保密制度規(guī)定,為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的。利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密制度的。4.8安全保衛(wèi)措施:保障辦公場(chǎng)所的正常工作秩序,確保公司財(cái)產(chǎn)安全。落實(shí)防火、防盜和用電安全措施。公司行政部經(jīng)理安排好辦公場(chǎng)所和倉(cāng)庫(kù)值班保衛(wèi)工作。員工在工作過(guò)程中,必須嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全操作規(guī)程,愛護(hù)并正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品和安全滅火設(shè)施,不準(zhǔn)違章指揮和違章作業(yè)。嚴(yán)格按照施工工程的安全規(guī)范操作,做到安全文明施工。安全保密、保衛(wèi)管理制度第1頁(yè)共4頁(yè)制度等級(jí)C5記錄與存檔5.1本制度由行政部進(jìn)行監(jiān)督,其他部門配合執(zhí)行,并采取相應(yīng)的保密措施。5.2凡有違反本制度的,均記入員工個(gè)人檔案,并作為員工績(jī)效考核的依據(jù)。6發(fā)放范圍XXX公司集團(tuán)總部,各分公司,各部門。7附件略8附則 8.1公司發(fā)文均要員工熟悉并遵守文件要求; 8.2文件傳閱表由各分公司/部門負(fù)責(zé)人組織公司/部門員工閱讀并簽名;8.3人力資源部將定期或不定期抽查,作為績(jī)效考核的依據(jù)。8.4發(fā)布時(shí)間:8.5實(shí)施時(shí)間:安全保密、保衛(wèi)管理制度文件傳閱表日期閱讀簽名日期閱讀簽名
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