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1、公司生產工廠司爐工工作管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 司爐工管理制度（一）司爐工管理制度1、司爐工必須經過安全技術培訓，經有關部門考試及體檢合格，持證方可獨立操作；學徒、實習人員必須由師傅帶領，否則不準操作。2、鍋爐投入運行必須經過上級鍋爐監察部門檢查、登記或定期檢驗，憑證使用，否則，司爐人員可拒絕操作。3、操作人員應熟悉鍋爐汽水系統、給水系統、燃燒系統情況，工作前必須巡視、檢查設備的各部分運行情況和安全附件(安全閥、水位表、壓力表、排污閥、自動保護裝置)及通風除塵設備、防噪聲設備、給水設備等，以及鍋筒、水2、管有否明顯變性、臌包、泄漏，并進行交接。確認良好后，方可接班操作。4、鍋爐房內的操作地點、各種儀表處，應有足夠照明。作業人員應熟知備用照明設備或燈具的存放地點和使用方法。5、鍋爐房內不準堆放雜物，特別是易燃、易爆物品。當日用的燃料也不得堆放過多。6、運煤與加煤時，應慎重檢查，不準有爆炸物投入爐內。清爐渣應在用汽量少時進行。7、嚴禁在無安全措施情況下，進入煤倉斗捅煤；或冬季在室外煤堆取煤時，掏洞挖煤，以防煤層突然陷落傷人。8、鍋爐房門在鍋爐運行期間，不準鎖住或關住。非工作人員嚴禁進入鍋爐房。9、鍋爐房的除塵設備應保持完好，定期檢查并清除所收集的塵埃。操作時，應防止二次揚塵。發現除塵設備嚴重失效時3、，應停爐檢修。10、作業人員在鍋爐運行時，不得從事與鍋爐操作無關的事情。11、機器外露傳動部分的防護罩要保持完好，不準隨意亂拆亂扔，也不準擦拭正在轉動中的機器設備。12、嚴禁在有壓力或鍋水溫度較高的情況下，修理鍋爐受壓元件，以防汽、水噴出被擊傷。正在修理中的設備，要掛警示牌。電氣設備檢修，應由電氣工作人員進行。13、若在汽、水管的法蘭及其接頭處，安全閥、人手孔及檢查孔等處巡視檢查時，不應在正面，而應側視。操作時應戴防護手套，以防燙傷。14、操作者拉合電閘時，手必須干燥或配有絕緣措施，閘刀蓋應完整，防止電弧傷人。15、進入鍋爐內之前，爐膛和煙道、人手孔須先打開，進行通風不少于半小時。若該爐與其它4、運行的鍋爐之間有共同的管道連接在一起，則這些管道或煙道(包括給水管道，蒸氣管道、排污管道等)，必須用金屬盲板隔開。當壓力降到大氣壓力，溫度降到40以下時，方可打開人孔或手孔。對蒸發量大于10噸小時的鍋爐，還應按缺氧危險作業安全規程的要求，先檢測氧氣濃度，確認其保持在18以上時，然后才能進入鍋爐內。16、進入鍋筒爐膛或煙道內工作時，應設人監護。并能看見被監護者。關閉人孔，煙道門時，必須清點人數，保證無人滯留。17、在鍋筒或水箱內工作時，要輪換工作，最長不要超過30分鐘。在鍋筒和潮濕的煙道內作業時，照明用電壓不得超過12伏，在比較干燥的煙道內，而且有妥善的安全措施時，可采用不高于36伏的照明電壓。5、禁止使用明火照明。18、在鍋爐運行期間，應加強巡視檢查。例如：鍋爐水位，壓力波動情況，是否在許可范圍，排污管是否關閉嚴密，受輻射熱部位的鍋爐殼體、水管或水冷壁管是否臌包，變形，脹接部位或對流管束部分有否泄漏，爐墻部分有否冒煙，水循環是否通楊。有問題應及時采取措施排出，若解決不了應及時向領導反映解決。19、在鍋爐房操作需要上、下時應走梯臺或使用活動梯子，不得隨意踩上、踩下，防止發生意外事故。20、冰凍季節，鍋爐及管道停用，應放盡冷凝水、殘留水，防止凍壞設備、管道。濕法保養的鍋爐及管道應加保溫層，發現管道凍結，嚴禁用蒸氣解凍，應采用熱水逐漸解凍。壓火停爐應將風門調至最小，并經常監視爐膛，防止鍋爐升6、壓。21、發現不正常情況要立即報告領導采取措施。發生事故時，除報告領導和搶救外，還要保護現場。22、按照交接班制度進行交接班。接班人應提前10分鐘到達鍋爐房。接班人若遲到或缺勤，交班人應向領導報告，并堅守崗位直到新派接班人到后方可離去。（二）司爐工交接制度1、接班人員按規定班次和時間提前到崗，做好接班前準備工作，并要詳細了解上班鍋爐運行情況。2、交班人員要提前做好交班的準備工作，各部位要保持運行正常為接班做好準備工作。3、在交接班時，如果接班人員沒有到達現場，交班人員不得離開工作崗位。4、交班人員需要做到“五交”和“五不交”：4.1五交：4.1.1鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒正常。4.1.2鍋爐7、安全附件靈敏度可靠。4.1.3鍋爐本體和附屬設備無異常。4.1.4運行記錄、資料、備件、工具、用具齊全。4.1.5鍋爐房整潔，做到xx生產。4.2五不交：4.2.1不交給喝酒的司爐人員。4.2.2鍋爐本體和附屬設備出現異?，F象時不交。4.2.3在處理事故時不交班。4.2.4接班人員未到崗時，不交給無證司爐工。4.2.5鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒不正常時不交。5、交接班時，由雙方共同按巡回檢查線路逐點逐項檢查，做到件件事情有交代，將要交接的內容和存在的問題認真的記錄和交接班記錄中。6、接班人員在交接記錄中簽字后，又發現了設備缺陷應由接班人員負責。（三）鍋爐管理制度1、為了保證鍋爐安全運行，操作人8、員必須經過培訓、考核合格后方能上崗操作，無證人員不準隨意操作鍋爐。2、操作人員及維修人員每天必須對鍋爐各運轉部分進行檢查，發現異常及時處理，嚴防發生事故。3、在鍋爐運行過程中隨時觀察各壓力表、溫度表指示，發現問題及時處理。4、隨時記錄鍋爐運行狀態記錄，定期進行比較，發現隱患立即查找故障原因并組織維修人員進行檢修。故障嚴重要上報設備動力部門，經主管廠長批準后停機檢修。5、維護與保養5.1每日保養：對鍋爐各運行系統及附機進行檢查并加注潤滑油。鍋爐運行過程中發現異常聲響應立即停機進行檢查，直至故障排除方可繼續運行。5.2周期保養：由設備部、操作人員、維修人員一同進行，重點檢查各個安全控制系統、電氣控9、制系統、壓力表及安全閥要定期進行檢驗，經檢驗合格后才能繼續使用。（四）鍋爐巡回檢查管理制度1、操作工每天對使用的鍋爐進行檢查。檢查項目：溫度、壓力、潤滑、儀表以及各個輔機的運行狀態，簡單問題可自行修理解決，恢復鍋爐正常狀態。較大故障要積極采取措施并報告有關部門，得到批示后積極組織有關人員進行維修。2、xx每天進行巡回檢查，內容包括：2.1操作者是否遵守操作規程。2.2鍋爐運行情況是否正常，是否超負荷。2.3鍋爐及各附機零部件和安全防護裝置是否齊全有效。2.4各潤滑點潤滑是否按要求進行。2.5鍋爐有無跑、冒、滴、漏現象。發現異常情況應及時解決，對重大問題不能處理的，要上報設備管理部門決定處理辦法10、。3、設備部每月巡檢四次以上，隨時掌握鍋爐情況，發現問題及時解決。問題嚴重的設備應列入檢修計劃。4、設備管理部門應制訂巡回檢查路線。5、設備管理部門對巡檢中發現的事故隱患，應采取積極措施，根據巡檢情況對設備故障的部位、原因、周期等進行系統分析，為鍋爐維護保養提供依據。（五）鍋爐房管理制度1、除鍋爐運行、維修及相關人員外，其他人員不得入內，鍋爐房應掛“鍋爐重地，閑人免進”警示牌。2、鍋爐房嚴禁存放物品，如臨時借用鍋爐房，必須經分管領導批準。3、對鍋爐房內存放的貨品需按暖通科及消防科要求位置存放。4、對已存放的貨品，因鍋爐、電等突發情況而造成的損失，責任由存放方自負。5、鍋爐房統一由設備部暖通科進行日常管理。6、在鍋爐房內維修工作結束后，清理場地，人走燈滅、關門。7、在鍋爐房內動火，需由消防部門同意，并有人員監護。8、鍋爐房衛生由使用部門負責清理。