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1、公司新入司員工變換工種人員等安全環(huán)保教育制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 安全環(huán)保教育制度一、目的為了使員工認真貫徹落實黨和國家安全、環(huán)保生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)，使員工牢固樹立安全環(huán)保意識，結(jié)合公司實際情況，特制訂本制度。二、對象公司全體員工及相關(guān)方人員三、教育形式及管理程序3.1新入司員工的三級安全教育三級安全教育是指凡新入司員工必須經(jīng)過公司、部門、班組三級安全教育，并經(jīng)考試合格。公司、部門、班組三級安全教育時間分別不得少于24學時。3.1.1公司安全教育經(jīng)理部將新入司員工名單及時提供給安環(huán)辦，由安環(huán)辦統(tǒng)一2、組織進行公司級安全教育。教育內(nèi)容為：(a)企業(yè)的性質(zhì)、本單位概況、生產(chǎn)特點及安全生產(chǎn)規(guī)章制度；(b)安全防護基礎(chǔ)知識、一般消防知識、環(huán)保節(jié)能及氣體防護常識；(c)典型事故案例及教訓。公司級安全教育完畢后，由安環(huán)辦統(tǒng)一命題并組織考試。考試合格者，須經(jīng)安環(huán)辦經(jīng)理在“三級安全教育考核表”上簽署意見后方可分配到部門。若考試不合格者，不得上崗。3.1.2部門安全教育要求結(jié)合本部門的生產(chǎn)實際和特點,安排教育內(nèi)容。(a)生產(chǎn)或工作特點；(b)本部門安全生產(chǎn)制度及安全技術(shù)操作規(guī)程；(c)安全設(shè)施、工具、個人防護用品、急救器材的性能和使用方法等；(d)典型事故案例及教訓。部門級安全教育完畢后，由部門命題組織考試3、。考試合格者部門領(lǐng)導在“三級安全教育考核表”上簽署意見后方可分配到班組，若考試不合格者，不得到班組上崗。3.1.3班組安全教育由新員工所在班組結(jié)合崗位的工作特點進行班組安全教育。可采取講解和實際演示相結(jié)合方式進行，教育內(nèi)容為：(a)本崗位（工種）的生產(chǎn)流程、工作特點和安全注意事項；(b)本崗位（工種）安全操作規(guī)程；(c)本崗位（工種）設(shè)備、工具的性能和安全裝置、安全設(shè)施、安全監(jiān)測、監(jiān)控儀器的作用，防護用品的使用和保管方法：(d)本崗位（工種）事故教訓及危險因素的預防措施。班組級安全教育完畢后，由班組長命題，經(jīng)部門審核后并組織考試。員工經(jīng)過班組考核合格后，班組長在“三級安全教育考核表”上簽字后，4、交部門報安環(huán)辦經(jīng)理批準后轉(zhuǎn)經(jīng)理部，由經(jīng)理部保存并錄入信息。3.1.4三級安全教育中的公司級教育考核記錄由安環(huán)辦保存，部門及班組對新員工的教育記錄由部門保存。3.1.5三級安全教育中，各級組織者必須如實填寫“三級安全教育考核表”。“三級安全教育考核表”由經(jīng)理部管理存檔。3.1.6未經(jīng)三級安全教育者或未通過三級安全教育者不得轉(zhuǎn)正上崗。3.2班組長安全教育與全員安全環(huán)保教育3.2.1班組長安全教育與全員安全環(huán)保教育每年至少一次，主要由各部門內(nèi)部組織進行。主要內(nèi)容有：安全技術(shù)、作業(yè)指導書、環(huán)保節(jié)能、設(shè)備原理、防火防爆、用電安全知識、安全管理等。3.2.2班組長安全教育與全員安全環(huán)保教育由部門填寫“培訓5、登記表”，教育完畢后由部門命題，經(jīng)安環(huán)辦主任審核后組織進行考試。教育記錄由經(jīng)理部存檔，考試記錄由各部門存檔。3.3特種作業(yè)人員技術(shù)培訓教育3.3.1特種作業(yè)人員技術(shù)培訓教育是指對電工、司爐工、壓力容器操作工、灌裝操作工焊工、起重機械工、機動車輛司機、危險化學品操作等員工的安全技術(shù)培訓。特種作業(yè)培訓由安環(huán)辦對外聯(lián)系組織實施，培訓周期按相關(guān)政府職能有關(guān)規(guī)定進行。3.3.2特種人員培訓由各部門填寫“培訓登記表”，經(jīng)安環(huán)辦主任簽字后轉(zhuǎn)經(jīng)理部存檔。3.4中層領(lǐng)導干部及安全員安全教育3.4.1中層領(lǐng)導干部與安全員的安全教育由安環(huán)辦負責組織實施，經(jīng)理部配合，有關(guān)部門協(xié)助進行，主要內(nèi)容為安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)6、方針、政策、法規(guī)和安全防范措施等，培訓周期每兩年至少一次。3.4.2中層干部與安全員安全教育由安環(huán)辦填寫“培訓登記表”，經(jīng)安環(huán)辦主任簽字后轉(zhuǎn)經(jīng)理部存檔。安全教育完畢后由安環(huán)辦命題考核、閱卷。安全教育記錄由經(jīng)理部存檔，考試記錄由各部門存檔。3.5變換工種人員安全教育3.5.1變換工種人員是指由于各種原因，經(jīng)有關(guān)部門批準，不再從事原來的工作，而從事另一種工作的人員，對其在從事新工作之前必須進行的安全教育，主要內(nèi)容是新崗位的安全操作規(guī)程、安全規(guī)定、新崗位特點、安全管理和防范措施等。3.5.2變換工種員工在經(jīng)理部領(lǐng)取“職工變換工種安全教育單”，到新部門及班組接受部門級和班組級安全教育。具體實施步驟與37、.1.2、3.1.3相同。考核結(jié)束后，“職工變換工種安全教育單”經(jīng)安環(huán)辦經(jīng)理簽字后交經(jīng)理部存檔，考核記錄由新崗位部門保存。3.6代培人員與院校實習人員教育代培人員與院校實習人員是指在我公司代為培訓與實習人員。代培與實習人員分到部門和班組后，首先必須經(jīng)過部門和班組安全教育。經(jīng)理部將培訓名單通知安環(huán)辦，經(jīng)安環(huán)辦經(jīng)理批準，轉(zhuǎn)給部門進行部門及班組安全教育及考核，考核結(jié)束后填寫“代培（實習）人員安全教育單”并上報安環(huán)辦，安環(huán)辦經(jīng)理批準后轉(zhuǎn)經(jīng)理部，由經(jīng)理部存檔并辦理相應(yīng)的手續(xù)，考核記錄由部門保存。3.7復工安全教育對于脫離操作崗位（如產(chǎn)假、病假、學習、外借等）六個月以上重返崗位操作者，必須進行再教育。經(jīng)理8、部將復工培訓名單通知安環(huán)辦，經(jīng)安環(huán)辦經(jīng)理批準，轉(zhuǎn)給部門進行部門及班組安全教育考核，考核結(jié)束后填寫“復工人員安全教育單”并上報安環(huán)辦。安環(huán)辦經(jīng)理批準后轉(zhuǎn)經(jīng)理部，由經(jīng)理部辦理相應(yīng)的手續(xù)，考核記錄由部門保存。3.8臨時作業(yè)人員的安全教育對于我司使用的臨時作業(yè)人員（包括施工人員），根據(jù)崗位的不同，由各所轄部門安排進行臨時作業(yè)人員的安全教育，安環(huán)辦負責監(jiān)督、檢查，培訓結(jié)束后，由部門填寫“臨時作業(yè)人員安全教育單”并上報安環(huán)辦，經(jīng)安環(huán)辦經(jīng)理批準后轉(zhuǎn)經(jīng)理部，由經(jīng)理部辦理相應(yīng)的手續(xù)，考核記錄由部門保存。3.9對于新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備和新產(chǎn)品投產(chǎn)前，各部門要制定安全操作規(guī)程，對所在崗位和有關(guān)人員由部門進行安全教育與考核。各部門填寫“培訓登記表”，教育完畢后由部門命題，經(jīng)安環(huán)辦主任審核后組織進行考試。安全教育記錄由經(jīng)理部存檔，考試記錄由各部門存檔。3.10對于嚴重違章違紀員工，由部門送至安環(huán)辦再次進行三級安全教育與考核。