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1、生產裝配車間生產工資管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 裝配車間工資管理制度目的為不斷完善企業的工資管理體系，建立公平、合理的分配制度，激勵裝配車間員工潛能發揮，提高企業的經濟效益，根據實際情況，按照按勞分配的原則，特制定本制度。適用范圍本制度適用于裝配車間所有操作員工。核算規則、實行分段承包、計件工資制度。裝配車間所有員工按所處崗位分為合套、鉚合、包裝三個工序。、按照本企業所生產深溝球、圓錐滾子、角接觸球、BL系列軸承等不同類型的產品分別對各工序的工資進行核算。、本制度是對各個工序完成每套產品進行核算，單位為2、元套核算基準、深溝球軸承、合套工序型號單件工資型號單件工資型號單件工資6211-62150.106216-62180.126219-62220.166224-62260.186310-63110.106312-63130.126314-63160.1463170.1463180.186406-64090.1064100.1264120.14、鉚合工序型號單件工資型號單件工資型號單件工資6211-62150.076216-62180.096219-62220.126224-62260.146310-63110.076312-63130.096314-63160.1163170.1163180.13、46406-64090.0764100.0964120.11、包裝工序型號單件工資型號單件工資型號單件工資6211-62150.126216-62180.156219-62220.206224-62260.236310-63110.126312-63130.156314-63160.1863170.1863180.236406-64090.1264100.1564120.18、圓錐滾子軸承裝配圓錐滾子軸承時，合套工序員工分流到鉚合工序和包裝工序各兩名。型號單件工資型號單件工資型號單件工資7516E0.307518E0.327520E0.347521E0.367522E0.387524E0.574、526E0.707528E1.007530E1.107615E0.367616E0.367819E0.367318E0.367222E0.36、角接觸球軸承裝配角接觸球軸承時，鉚合工序員工分流到合套工序兩名，包裝工序一名。型號單件工資型號單件工資型號單件工資7309AC0.217311AC0.217312AC0.21、系列產品、合套工序型號單件工資型號單件工資型號單件工資BL212N/C30.12BL213N/C30.12BL214N/C30.13BL310N/C30.12BL312N/C30.13BL314N/C30.15、鉚合工序型號單件工資型號單件工資型號單件工資BL212N/C30.05、9BL213N/C30.09BL214N/C30.10BL310N/C30.09BL312N/C30.10BL314N/C30.12、包裝工序型號單件工資型號單件工資型號單件工資BL212N/C30.15BL213N/C30.15BL214N/C30.16BL310N/C30.15BL312N/C30.16BL314N/C30.19生產系列產品，壓球合套、鉚合、包裝三個工序各完成產品數量的1/3。附則、 本制度是在裝配車間原有制度上實施，原相關制度不變。、 本制度為試行，如有偏差，重新調整。 注：本制度，已廢止。裝配車間員工工資管理制度為激勵裝配車間員工敬業愛崗，開發學習和創新的潛能，建立起科學合理的工資激勵體制，特制定本工資管理制度。規定：1.以平均每人完成當月30萬元產值為基準，規定工資金額為56.7元/人/日；2.如企業生產產值不足30萬元/月/人，工資按56.7元/人/日；3.如企業生產任務緊張，產值超過30萬元/月/人，工資按照相關比例在56.7元/人/日基礎上進行上調；4.如遇生產任務緊急，需要晚上加班的情況，加班工資不再另計，個別員工如不能加班，由主管人員根據加班時間長短在其出勤分數上減去相應分數。5.本管理制度暫為試行，自2011年3月1日起執行，試行時間兩個月。 2011年2月28日注：本制度，已廢止。