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1、精密傳動機械公司車間值班與門衛(wèi)管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 值班管理制度 為保證公司正常工作秩序，維護公司財產(chǎn)安全，特制定本制度。一、值班形式和時間值班分日常值班、節(jié)假日值班兩種形式。值班時間：車間無人上班時值班到21:00分；車間有人上班時到22:00.二、值班人員職責1 .在值班過程中要樹立對公司財產(chǎn)高度負責的精神。2 .值班人員值班之日必須保持手機暢通，以便于聯(lián)系。3值班人員要堅守崗位，不得擅自離崗。重要任務必須離開時，應找人替代，不得出現(xiàn)脫崗、離崗現(xiàn)象。4要認真處理好當班事宜，并做好值班記錄，妥善2、保管、處置好來文來電、重要來訪，嚴格做到事事有登記，件件有著落。5 .值班人員值班期間應根據(jù)值班任務的要求，做到勤巡視，勤檢查。在規(guī)定的時間內(nèi)加強巡視，認真檢查門、窗、廠區(qū)的情況，做好防盜、防火、防災等工作。6 .每天巡視應不少于三次，并將每次巡視情況如實填寫值班記錄表。7 .值班人員須及時處理協(xié)調(diào)值班期間的突發(fā)事情，并詳細做好記錄。若遇到特殊情況，不能處理的應及時聯(lián)系公司領導。8 .值班期間值班人員不得喝酒和聚眾娛樂，不得帶無關的人員入崗。9 .當值班人員因公外出或其它原因無法值班時要及時安排其它人員代班，并回來后予以補班。10.值班人員班后需將值班記錄表交設備安全部。11.辦好領導臨時交辦3、的各項工作任務。三、值班工作要求1值班人員接到電話時必須詳細填寫記錄，在寫電話記錄時要做到字跡工整，用詞準確。2值班記錄要按要求寫清值班時間、值班人員、事項內(nèi)容等。3信息傳達要做到內(nèi)容清楚，范圍準確。4值班人員由于其它原因不能值班的，應先行請假或請其它人員代替并報領導批準。5.值班下班前與門衛(wèi)進行交接，把當天未處理完的事項詳細記在值班記錄表上，并須向接班人交代清楚。四、考核辦法值班人員在值班時間內(nèi)如擅離職守，公司應給予通報批評及200-500元罰款處分，造成重大損失者，應從重論處 。五、本規(guī)定自公布之日起實施。值班記錄表序號值班時間值班人事項內(nèi)容（巡邏時間、安全情況、處理情況等）交班時間接班門4、衛(wèi)備注1234此表每周六下午送公司設備安全部。門衛(wèi)管理制度1 、范圍本標準規(guī)定了門衛(wèi)管理的職責、管理內(nèi)容和要求、責任及考核。本標準適用于本公司的安全生產(chǎn)、治安和消防管理。2 、規(guī)范性引用文件中華人民共和國安全生產(chǎn)法、中華人民共和國治安管理條例3 、門衛(wèi)管理內(nèi)容3.1 嚴格執(zhí)行本公司員工進出廠制度，員工二輪車子應按規(guī)定停放在停車棚（公司員工小汽車可停在廠區(qū)內(nèi)規(guī)定區(qū)域），門衛(wèi)有權對違規(guī)者提出勸阻和督導，并記下違規(guī)者姓名，交廠部處罰，每次罰款50元。3.2 外部人員進公司必須登記，電話通知受訪者，征得受訪者同意后根據(jù)規(guī)定填寫會客登記單方可進入，客人必須將由受訪者簽名的會客登記單交門衛(wèi)確認簽字后方可離5、廠，同時門衛(wèi)在外來人員/車輛進出廠登記表記錄。3.3 上班時集中精力，不干與工作無關的事，不打瞌睡，不將熟人帶入傳達室內(nèi)，更不能把傳達室當作娛樂場所。3.4 車輛進出必須要登記檢查，出門時一律憑出門證，并核實物品數(shù)量與出廠單相符后方可出門，憑證每天封存保管。3.5 發(fā)現(xiàn)公司中可疑人員，應及時查問，并當即報告公司領導處理。3.6 夜間必須加強巡邏，發(fā)現(xiàn)事故苗頭或形跡可疑的人和事，應及時處理并報告有關領導或公司領導。發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并與次日報告有關部門。3.7 熟悉公司內(nèi)部跡附近周圍治安環(huán)境情況，會掌握使用治安、消防等報警電話和消防設備。36、.8 忠于職守，并做到語言文明，禮貌待人，不借故刁難，以職謀私。3.9交接班時，必須在值班記錄表上簽字交接。3.10 搞好門房及周圍環(huán)境衛(wèi)生。4、責任與考核4.1 門衛(wèi)必須遵紀守法，忠于職守、服從命令、聽從指揮、不畏艱險、用于奉獻，切實按公司各項規(guī)章制度的要求，完成各項工作任務。4.2 嚴禁遲到、早退、中途離崗，上崗時嚴禁打瞌睡，如有事請假需提前一天報安全副總審批。4.3 熱愛本職工作，嚴于律己、吃苦耐勞，為人表率，樹立以廠為家、以公司安全穩(wěn)定為己任的思想作風，為公司員工創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境。4.4 上崗時不得嘻笑打鬧、吸煙、喝酒、吃零食、聊天、看電視。4.5 文明執(zhí)勤，禮貌待人，糾正7、違章，按各項規(guī)章制度，不準打人、罵人，對待來賓態(tài)度要熱情，服務要周到，嚴禁辱罵、毆打他人，做到顧全大局，以公司利益為重。4.6 以身作則，嚴格遵守公司各項管理制度，不得以權謀私，徇私舞弊。4.7 設備安全部對門衛(wèi)的工作進行不定期檢查，決定相應的獎勵和處罰，對于門衛(wèi)人員因違反國家法律、法規(guī)或本公司規(guī)章制度，有嚴重失職行為，給公司帶來嚴重的經(jīng)濟損失或造成聲譽影響的，從嚴處罰，分別給予罰款降級乃至辭退，嚴重者送交司法部門追究法律責任。5、相關記錄外來人員/車輛進出廠登記表6、本制度自公布之日起執(zhí)行。姓 名來客人數(shù)男： 人、 女： 人工作單位證件號到何部門受訪人事 由受訪人簽名進入時間（門衛(wèi)填寫）年 月 日 時 分確認（門衛(wèi)簽字）：離廠時間（受訪人填寫）年 月 日 時 分會客登記單備注：本會客登記單與外來人員/車輛進出廠登記表結合使用。客人離廠時將此表收回。