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2019年建筑公司BIM應用評分辦法
2019年建筑公司BIM應用評分辦法.pdf
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上傳人:地** 編號:1268122 2024-12-16 2頁 282.74KB

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1、附件附件 1 1 項目項目 BIMBIM 應用應用考核表考核表 考核說明:1)按照得分百分比賦分,總分 3 分;即:(得分/總分)3 分 2)考核計入項目總工/技術負責人年終定級評定。共共 2 2頁頁 檢查人檢查人 檢查時間檢查時間 第第 1 1頁頁 分項分項 考核點考核點 分值分值 考核內容及評分辦法考核內容及評分辦法 檢查記錄檢查記錄 得分得分 總承包管理(10分)應設置 BIM 管理部門或專(兼)職負責人員 3 分 項目成立一個月內,未設置 BIM 管理機構和部門或專(兼)職負責人員,扣 3 分。(以崗位職責及項目任命文件為準。)應配置 BIM 所需的軟、硬件 2 分 未配置 BIM 所2、需的軟、硬件,扣 2 分。注:軟/硬件以實用為原則,杜絕因報獎、觀摩等活動造成軟件使用盜版侵權問題。應進行 BIM 的培訓管理 5 分 1)無 BIM 的培訓管理,扣 5 分;2)培訓資料缺少培訓計劃臺賬、培訓影像資料、簽到表、培訓臺賬、培訓錄屏資料、課后作業記錄,扣 1 分/項。制度 管理(20分)應按要求編制項目BIM 實施方案 6 分 1)重點項目(一/二類)按照 B 類方案編制;2)一般項目(三類)按照 C 類方案編制;3)項目開工 30 日內完成本方案編制,以信息化審批時間為準。編制滯后扣 3 分。應根據濟南公司BIM 實施計劃完成本項目應用分解 8 分 1)根據濟南公司每月應用要求3、進行半月工作分解,明確責任人及獎懲措施;2)實施計劃滯后第一次,扣 2 分;滯后第二次,扣 3 分;滯后第三次,本項不得分。應填報BIM 技術應用情況月報 4 分 每月 20 日填報BIM 技術應用情況月報,報濟南公司;缺少一次扣 1 分,扣完為止。注:填報內容應描述項目實施計劃完成情況。應用 管理 一類項目 50 分 1、項目建立 BIM 模型(LOD 350 級),且提前于現場實際形象進度 60 天以上,得 10 分;2、項目利用公司平臺 BIM 庫,進行施工方案和技術交底,得 6 分,應用未用扣 2 分/項;3、根據項目管理 BIM 分級應用標準識別選擇應用項,其中:一級目標十項,得 14、0 分,每少一項扣 1 分;二級目標七項,得 14 分,每少一項扣 2 分;三級目標五項,得 10 分,每少一項扣 2 分,每多應用一項加 3 分(不封頂)。全年完成課題不少于二項,扣 5 分/項。附件附件 1 1 項目項目 BIMBIM 應用應用考核表考核表 考核說明:3)按照得分百分比賦分,總分 3 分;即:(得分/總分)3 分 考核計入項目總工/技術負責人年終定級評定。共共 2 2 頁頁 檢查人檢查人 檢查時間檢查時間 第第 2 2 頁頁 分項分項 考核點考核點 分值分值 考核內容及評分辦法考核內容及評分辦法 檢查記錄檢查記錄 得分得分 應用 管理 二類項目 40 分 1、項目建立 BI5、M 模型(LOD 350 級),且提前于現場實際形象進度 30 天以上,得 10 分;2、項目利用公司平臺 BIM 庫,進行施工方案和技術交底,得 6 分,應用未用扣 1 分/項;3、根據項目管理 BIM 分級應用標準識別選擇應用項,其中:一級目標十項,得 10 分,每少一項扣 1 分;二級目標七項,得 14 分,每少一項扣 2 分;三級目標每應用一項加 3 分(不封頂)。全年完成課題不少于一項,扣 5 分。三類項目 20 分 1、項目建立 BIM 模型(LOD 300 級),且提前于現場實際形象進度 20 天以上,得 8 分;2、項目利用公司平臺 BIM 庫,進行施工方案和技術交底,得 2 6、分,應用未用扣 1 分/項;3、根據項目管理 BIM 分級應用標準識別選擇應用項,其中:一級目標八項,得 8 分,每少一項扣 1 分;二級目標二項,得 2 分,每少一項扣 1 分;每多一項加 3 分(不封頂)。三級目標每應用一項加 5 分(不封頂)。創獎 管理 應根據濟南公司科技成果管理目標責任書 完成BIM成果創獎 10 分 1)國家級、局級 BIM 技術應用獎,5 分/一等獎/項;4 分/二等獎/項;2 分/三等獎/項;2)省部級 BIM 技術應用獎,2 分/一等獎/項;1 分/二等獎/項;0.5 分/三等獎/項。注:1)同一成果按最高等級獎項得分,以獲獎證書或文件為準。2)無創獎指標項目,各項完成值得分2(10分封頂)附加 評定 技術質量例考 培訓后測試 1 分/項 按照考試成績的百分之一(成績0.01=附加分)計入附加分,賦分時計入總分。評定 合計
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