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1、*集團(tuán)電器事業(yè)部市場(chǎng)部廣告管理員崗位手冊(cè)崗位編號(hào)：*DQ-10-014Y崗位目的負(fù)責(zé)廣告費(fèi)用管理和本部門(mén)工作考評(píng)，爭(zhēng)取以盡可能少的費(fèi)用達(dá)到廣告效果目標(biāo)崗位職責(zé)1) 制定并監(jiān)督執(zhí)行本部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度；2) 考核本部門(mén)員工的工作，衡量其工作績(jī)效，向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)提交每周和每月的考評(píng)結(jié)果；3) 制定廣告費(fèi)、制作費(fèi)、市場(chǎng)調(diào)研費(fèi)、差旅費(fèi)、辦公費(fèi)等費(fèi)用計(jì)劃；4) 根據(jù)各項(xiàng)費(fèi)用的使用情況，評(píng)估其使用效果，提供改進(jìn)建議；5) 記錄和整理各項(xiàng)費(fèi)用的開(kāi)支帳目，每周和每月提交部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審閱；6) 負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作所需款項(xiàng)的申請(qǐng)、付款、報(bào)銷(xiāo)事宜；7) 負(fù)責(zé)各項(xiàng)制作品的驗(yàn)收、進(jìn)出庫(kù)及發(fā)貨跟蹤；8) 負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的評(píng)估與驗(yàn)2、收；9) 負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的考勤，嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律；10) 負(fù)責(zé)維護(hù)正常有序的辦公環(huán)境，全面貫徹5S；11) 負(fù)責(zé)管理本部門(mén)的文檔資料，并及時(shí)提供使用；12) 得體、禮貌、友善地接待公司內(nèi)外訪客；13) 負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的工資核算以及其它福利待遇的領(lǐng)取；關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)指標(biāo)項(xiàng)目量化目標(biāo)指標(biāo)權(quán)重1) 制定各項(xiàng)費(fèi)用計(jì)劃 年、季、月、周10%2) 考核本部門(mén)員工之工作績(jī)效 周、月15%3) 記錄和整理各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支帳目 日、周、月20%4) 驗(yàn)收各項(xiàng)制做品并跟蹤發(fā)貨情況 日、周、月15%5) 嚴(yán)格考勤、維護(hù)辦公環(huán)境整潔有序 每日10%6) 管理和提供使用文檔資料 日、周、月10%7) 評(píng)估各項(xiàng)費(fèi)用的使用效果 每月10%8) 機(jī)動(dòng)考核10%崗位技能要求1、 良好的組織管理能力。2、 認(rèn)真負(fù)責(zé)。崗位資格要求大專(zhuān)以上學(xué)歷，文秘或廣告專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。