電子科技生產公司二分廠品質獎懲管理規定(2頁).doc
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2024-12-17
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電子科技生產公司員工考核薪酬日常人事管理制度匯編手冊資料合集
1、光翔電子發展(深圳)有限公司 品質管理制度適用范圍: 制二課 (作業員 班長) 執行生效:2000年10月16日起項目內 容 說 明擔 當確 認違 反 規 定備 注首件確認1. 班長,作業員必須執行所作產品首件確認,并保證確認無異常發生作業員班 長組長違反一次處罰20元2. 班長做好首件確認后,必須按實際狀況填寫首件記錄確認不到位或不屬實處罰10元/次 3.作業員在產品未經班長及IPQC確認,禁止生產作業未確認即生產,作業員處罰10元/次5.IPQC有權監督其工作首件確認須參照標準板或承認樣版IPQC上報課長勒令停線自主檢查自主管理1.作業中,作業員必須按照作業標準書上規范動作去做作業員班 長2、組 長未執行處罰5元/次2.作業員必須3050PNL檢查一次所生產之產品未執行處罰10元/次3.若發現不良品時,必須立即停止生產緊急向班長匯報處理。a.發生異常未挑選及重工處理處罰10元b.發生重大異常停線整改處理,作業員處罰1050元/次,班長處罰3080元/次4.流出不良品時應速與良品分開,不良品處理,須班長確認后進行5.作業員每沖200300PNL必刷一次模面班長必須巡回確認檢查作業員動作,并以糾正a未執行5元/次b未監督及指示不明班長處罰1030元/次設備保養檢點確認1.作業員須對現場機器做保養檢點,并作記錄確認作業員班 長組長未執行10元/次2.設備發生有異聲或異常時,必須迅速報告班長或組長,并馬上停止作業a保養點檢未執行每次10元/次b發生重大不良或機器損壞,50元/次上3.設備檢點不到位或未檢點,IPQC有義務通報組長IPQC上報課長制程傳票確認1.作業員必須依照傳票指示要求去作業,并做記錄班長組長a未依指示做,輕罰1050元/次,重給予辭退2.每批結束后,班長追蹤傳票,檢查上一站數字,當站報廢數及數字如實填寫,并流入下一站a傳票確認不實際處罰1030元/次如擔當者未執行,確認者尚未確認,則確認者均以”違反規定”欄目同樣處分 REV:A 制二課 制