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崗位職責說明書-人力資源專員
崗位職責說明書-人力資源專員.doc
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人事行政
上傳人：地** 編號：1297881 2024-12-18 1頁 70KB

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1、編號：人力資源專員 崗位職責說明書職位名稱人力資源專員所屬部門人力資源部職位代碼直屬上級人力資源經理晉升方向人力資源經理輪轉崗位直接下級平行職務薪金類別填寫日期核 準 人職位概要協助上級制定實施人力資源目標及計劃，以實現人力資源最優配置。崗位描述協助上級掌握人力資源狀況； 管理勞動合同，辦理用工、退工手續以及員工的工資和考勤結算；填制和分析各類人事統計報表；擬訂公司規章制度、招聘制度草案； 幫助建立積極的員工關系，協調員工與管理層的關系，組織策劃員工的各類活動； 協助上級推行公司各類規章制度的實施； 協助上級完成對員工的年度考核；管理爭端解決程序。權責范圍權利： 。責任： 。任職資格教育背景：2、人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業本科以上學歷。培訓經歷/知識背景：受過現代人力資源管理技術、勞動法律法規、合同法、管理技能開發等方面的培訓。工作經驗：3年以上人力資源管理工作經驗。技能： 有人力資源項目規劃和實施經驗； 熟悉國家相關法律法規； 熟悉人力資源管理各項實務的操作流程； 人力資源管理理論基礎扎實； 熟練使用相關辦公軟件。個人特征：1. 辦事沉穩、細致，思維活躍，有創新精神，良好的團隊合作意識；2. 優秀的品行和職業素質，強烈的敬業精神與責任感，工作原則性強。工作環境室內辦公室 室內非辦公室 室外 工作時間特征標準工作時間 不定時工作制 經常需要夜班 需要經常/長時間出差第1頁(共1頁)
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