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1、 技術(shù)專員職位說明書技術(shù)專員職位說明書 職位名稱 技術(shù)專員 所屬部門技術(shù)部 直接上級(jí) 技術(shù)主管 直接下級(jí) 1學(xué)歷、專業(yè)知識(shí) 大學(xué)本科以上，具有工藝技術(shù)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí) 任職資格 2工作經(jīng)驗(yàn) 兩年以上技術(shù)工藝管理經(jīng)驗(yàn) 職責(zé)表述：技術(shù)理論與實(shí)踐研究 1利用各種有效途徑，指導(dǎo)技術(shù)專員對(duì)國(guó)內(nèi)外技術(shù)研究情況及相關(guān)資料進(jìn)行收集、分類、匯總 2選擇有價(jià)值的資料向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)上報(bào) 3根據(jù)企業(yè)要求，制定技術(shù)研究方案，并組織監(jiān)督、實(shí)施 4按照技術(shù)研究方案的要求，收集技術(shù)資料，通過技術(shù)研究實(shí)施技術(shù)理論與實(shí)踐研究 工作 任務(wù) 5根據(jù)研究結(jié)果，提出技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行 職 責(zé) 一 考核重點(diǎn)：有價(jià)值2、資料的數(shù)量，年度內(nèi)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目的數(shù)量 職責(zé)表述：技術(shù)、工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定與實(shí)施 1編制企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工藝標(biāo)準(zhǔn)，制定材料消耗工藝定額，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行2根據(jù)工藝徐要，設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證，設(shè)計(jì)工廠、車間工藝平面布置圖 3組織領(lǐng)導(dǎo)新工藝、新技術(shù)和試驗(yàn)研究工作，抓好工藝實(shí)驗(yàn)課題的總結(jié)與成果鑒定，并組織推廣應(yīng)用 4根據(jù)市場(chǎng)與企業(yè)技術(shù)發(fā)展情況，及時(shí)對(duì)相關(guān)技術(shù)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)充、修訂 工作 任務(wù) 5會(huì)簽新產(chǎn)品圖紙和新產(chǎn)品批量試制的工藝設(shè)計(jì)，完善試制報(bào)告和工藝資料，參與新產(chǎn)品鑒定工作 職 責(zé) 二 考核重點(diǎn)：領(lǐng)導(dǎo)滿意度 職責(zé)表述：技術(shù)檢查 1定期或不定期檢查，監(jiān)督各生產(chǎn)車間技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工藝標(biāo)準(zhǔn)的3、執(zhí)行情況 職 責(zé) 三 工作 任務(wù) 2及時(shí)發(fā)現(xiàn)不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的生產(chǎn)行為，責(zé)令有關(guān)車間限期整改 3組織指導(dǎo)，督促車間技術(shù)人員及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題 考核重點(diǎn)：企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)達(dá)標(biāo)率 職責(zé)表述：技術(shù)支持 1向研發(fā)部、生產(chǎn)部、質(zhì)量管理部等部門提供技術(shù)咨詢和相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)，保證產(chǎn)品生產(chǎn)活動(dòng)順利進(jìn)行 2及時(shí)受理生產(chǎn)車間的技術(shù)問題報(bào)告，組織相關(guān)人員研究發(fā)生問題的性質(zhì)，解決措施與方法 3嚴(yán)重問題要及時(shí)上報(bào)，按領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的措施組織技術(shù)專員協(xié)助生產(chǎn)車間解決 工作 任務(wù) 4根據(jù)出現(xiàn)的問題提出下期技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)改進(jìn)的目標(biāo)及實(shí)施措施 職 責(zé) 四 考核重點(diǎn)：及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題，相關(guān)部門滿意度 職責(zé)表述：技術(shù)會(huì)議 1定期參加技術(shù)總監(jiān)組織的技術(shù)分析會(huì)議，提交技術(shù)總結(jié)報(bào)告，匯報(bào)本階段技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，并提出下一期技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)改進(jìn)的目標(biāo)及實(shí)施措施，聽取與會(huì)人員的意見與建議 工作 任務(wù) 2根據(jù)企業(yè)發(fā)展及技術(shù)研究的需要，定期或不定期配合技術(shù)部經(jīng)理組織同行業(yè)技術(shù)研究會(huì)議，確保企業(yè)技術(shù)研究水平在同行業(yè)中保持領(lǐng)先 職 責(zé) 五 考核重點(diǎn)：產(chǎn)品技術(shù)達(dá)標(biāo)率 職責(zé)表述：其他相關(guān)工作 1對(duì)技術(shù)檔案資料歸檔管理，確保技術(shù)資料的保密性、正確性及先進(jìn)性 2協(xié)助人力資源部和生產(chǎn)車間做好一線工人的技術(shù)培訓(xùn)工作 工作 任務(wù) 3完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 職 責(zé) 六 考核重點(diǎn)：技術(shù)檔案資料完整，無技術(shù)資料泄密事件