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1、 營銷總監職位說明書營銷總監職位說明書 職位名稱 行政總監 所屬部門 直接上級 總經理 直接下級所轄部門經理 1學歷、專業知識 大學本科以上，具有企業管理、市場營銷、物流管理、合同管理、市場策劃、經濟法等任職資格 2工作經驗 八年以上市場、營銷工作經驗，三年以上相應職位工作經驗 職責表述：參與企業經營戰略管理 1協助總經理編制企業中長期發展戰略規劃，從市場發展的角度論證戰略規劃的可行性，保證企業的可持續發展 工作 任務 2根據企業的戰略發展規劃，協助總經理編制企業年度經營計劃，提出意見和建議職 責 一 考核重點：中長期發展戰略規劃中的年度市場開發計劃和產品銷售目標的完成情況 職責表述：規章制度2、的建設與管理 1組織編制企業市場推廣管理、營銷管理、售后服務管理等方面的規章制度 工作 任務 2組織監督、檢查各項制度的執行情況，確保部門日常管理的有序進行 職 責 二 考核重點：規章制度的完善程度與執行情況 職責表述：市場開發管理 1根據企業的發展方向，組織收集有關市場信息，并進行匯總分析，形成報告 2組織所轄部門采用多種銷售手段開拓市場 工作 任務 3負責市場開發方案的審批與監督執行 職 責 三 考核重點：年度新客戶的增長情況，市場份額的擴大情況 職責表述：銷售控制管理 1編制企業年度銷售計劃，并對銷售過程及銷售費用進行控制管理 工作 任務 2針對銷售過程中出現的問題提出有效的糾正措施和指導建議，確保完成銷售目標職 責 四 考核重點：銷售計劃的完成情況 職責表述：客戶關系管理 1建立、拓展與客戶及社會各界的關系，建立完善的客戶關系管理體系 2監督、檢查客戶服務及售后服務情況，確保服務質量不斷提高 工作 任務 3維護與重要客戶間的良好合作關系 職 責 五 考核重點：合作關系的穩定程度，客戶流失情況 職責表述：分管部門管理 1負責指導、管理、監督分管部門員工的業務工作，使其不斷提高工作效率與質量2負責分管部門的培訓、考核工作管理 工作 任務 3負責協調、安排分管部門的各項業務工作 職 責 六 考核重點：分管部門年度計劃的完成情況，員工考核結果