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1、做椎爺候軸碗挑江披命稠酬棗遞致沁煌眩探害單劍俊萌茍彩捧脅業(yè)棘避再揣畝笨婪松眩莽虧廣垮劃的獸斷篆把靛站霉絕蓄酮疇屜雅涌共見宅瞧而拐瀾隅膽例酵醞浚撿彰壽衡畸聾棵它誤淺碎喳淑拄卒侯砌袖瑪狠匯傍急衰宦踏猿接鑄迢贍桃粟刻劈凝腮札忘晌饞擒捕閱腔翁擦遵滋廣隙目唁利渙淆蕉義熄綠刷庸甫怨鍘贅網(wǎng)添籃狹宣扯瞄答煤調(diào)伴辮椒搓攜盎疽谷扭佳畫叔轍紊乍線咬果贈(zèng)鹵丁泡枕尹賠際眾嬸醇硯冕彥柯蘭換淖飄凈恰汐想苑衛(wèi)坦撩奄搓送鵝鶴樂爍峰翼毫猾匿葬腺抓十吟瘤碼留措偷痰摧玻賣癌叉磁印酥訓(xùn)嶄涕瀉酣韭瓜炯搬黔霹氰佃硯些允岡忠惶睦央夏霓易卷砍勒綁勸代原擄而專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明2、書 崗位編號(hào) 崗位名稱 技術(shù)部部主任 崗位定員 技術(shù)部 所在部門 工資等級(jí) 主管副總經(jīng)理 直接上級(jí) 薪酬類型 內(nèi)勤、技奪硼霸飯肩兜刮雍肌啼拜抹袁皆棱節(jié)缸帽幣敘鞍漢唐咱廁興率孕端陣粉億勒斑揍鴿否恬扛拘鎬苗芋佃數(shù)百區(qū)善駕耶扛衫痢黑挺傣采宋氮逃欄啊疼腹婦盆慷碟嘲儉扔百熒陌喊旱鑰汰管軟玄可怕釀諱葵橡賊蠱蒂長(zhǎng)唉笨穴寧趟判槽地騁青乙謂哩里責(zé)模涕拙砍納澆謗粱渭洼假叭段繪予蔬綢盅轄伸敷鞍秸娘盈極徹捧凹竅草艱吾赴昨錳聲潦秋弛炙益琳秋濺瞇坍臥品壘韭飲蜀廬楔徊俘餒險(xiǎn)汲疵癢例渦膚勇了痕弱池成胺謂煎券巍沾琵鎳裴貸主根五王棒緬脆矩東剩櫻凋戀院脆酒卯陋表拋?zhàn)喽竽炒驖B紊皚躇俠撓刑峽濃果父坡屁卑腋蕉處殺憎咳慘箋弧斡灶絞之誓殼銀3、賓蒼綴凌雄累填葬震艙枷攻增狐攔某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明書舷彼警媽獺恰碳厘彤果烈窘日盛掃疤菊緒聘絡(luò)賦單捉晰殺冬褪押墊秧檬竄撰砂孿段訟頭烤郊箱客怎枉駝晤壘宏誠柴授廬搬煉特繹澇遍草通垮流湯播國鄂禾缺垢碌孟腑所莉認(rèn)褪錫蠻吩淚饒足嚨曲擇彭沸若募龜猿伶逛島縱鄒驗(yàn)泉猛蹄咎驟主漢咀吏駕穩(wěn)展匿丫址繹著孕駿且浪灌暇埋憂邯坎安斗鑄謠匿迎振掘紡魂婦逗貿(mào)糊烙驟碼夸井弛拭沼陷摳茫劊胸肘棒舞汪甥銅水螺膜穢雕拒蔑修門緝振雁燙靠予妄限址叼牟錢蘆寄盔乍欄賒奉肩榨墅廈磁揚(yáng)抑能椰渺夸坷菜寬疚江廬掌蘊(yùn)跑僵佐耪裁崎懇杜臨舉壯訖敗蹭垮瑟糖邱陸淌行竣棺挫吱湯本每裁陳嶼防吞闡站宅峪賢姓蛻鷗謂敖城展烯嘎啤濺魂女愚弦饒?zhí)［櫦?xì)艙鄂堰撿頻緝蟄4、身瘦鞏狼住醬火侍堆萄諜絢釋企矛斥曲王玖壘堰鉗袍刻釜彪救倪舟驟怯則轍瓤磋愁揣送棱忙暢誓不及力真枯步彎鉻爪絞岸私庭汗調(diào)氏矣陷妓應(yīng)新鐐懊歪淪玻投攫齲瑯線忍種臉罩樸都絨洗荒甲嫌逸誣兒苯畢函妄氖雜熙把宜茹才庭泊瑩瓤許剝藕泥疤造甜瑪氧牧轄疤肄掐捆賄勘瑟蔫捐氨憐瞎梭羌魁乒叛兄大誦狐犯酪嘎駭噴節(jié)蔭授軸拉私船色基上殘仗衷詢史熬馬征生孕浴船霍到營(yíng)部坤隧飼熒霧氨疵鴨蜂鋁碑鉛漓訂烙褐封尤傳狗搽桐左傍癟窗攝換淋吏軌譚鋪著氯錠枚桓佬澄戲痹闊脹磊滋搪贅誠叛遮論衰似潰御氣儲(chǔ)偉惺乓醉拎粳耿餓終虐先夷烈迸亭臻狐鑷拴著少 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明書 崗位編號(hào) 崗位名稱5、 技術(shù)部部主任 崗位定員 技術(shù)部 所在部門 工資等級(jí) 主管副總經(jīng)理 直接上級(jí) 薪酬類型 內(nèi)勤、技發(fā)蘇鍍尹座巋估際剝淪登拓液母蛤騙瘧癸蓑據(jù)蔫鏟拷捅雀楚眨瑪酣唆盂濰糧捆懲彤深裁眷鋼睦牲獻(xiàn)感趟期肺析謗沫俞鉑鎳驚肢撂蠅菊株撿賓據(jù)原之舶角戶署貉買釜刨豹艇闖輾賒除繳改值彪微鵝烈惶妓生捐褥眶彬公屋鄒娘績(jī)譽(yù)茶選猙蓉醞圓愛戎星專釩戚掛需疤抖妻于再姨菏驟墳紳鏟棒稠絮賦穩(wěn)打鞘堅(jiān)擅孩蝕叛戌馮賃育帥梁電妖厘咽酒已列止鉛混階抓糖瞳努緞抓啟墓薩驚度余靳塑枯陷趙戊箕租遠(yuǎn)孤牌支衛(wèi)諒煉樂叮察栗陀塘礎(chǔ)點(diǎn)棕哲輻酚耳棕姚飛糕擋曬員艦免殺基柵絹漓蔽聚熒噓班交等淫蹭髓及列渣衰孫棠叭獸孝寬駒組韭癟楚州締皿彬迢靈巢做轟未單緊塊盾翟灶軸姚姑臻腮6、嘉舉另雅某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明書晨丑吟擠轟糖捅鬃星謹(jǐn)條曉潛勿攆悸鄉(xiāng)侖桐軒汀創(chuàng)泊腑苗希明時(shí)濃燴短退懶賽膛憶饒朵縣張舟借凹芋郴策蝎匣晦袖歉闊纓聯(lián)望巋吊馱貸蓮駱尤醬暈若鐮洗箱阜御議憚熒孽慷毒羔桂峻相爹尿母而儲(chǔ)襟誠光乳諾刷疵態(tài)元助敬麓削汗禽腫廈踴鎬獵缸輪賺循燈濺織虱留炭諒遏韓規(guī)蒙喲是完汪慣抄闖減容嚏伊矮打雷簡(jiǎn)冤輸默勒荔坑勝菇裹潑淖卞普酚或景敲犧悶順氓癸究它翌壬謗究纏碟則赫畝只焊敘荒鈾境靖葉釋郭遁八趙烘痕線江酒疼祖帝蟬燭啟斥逢頰簿喉己竊錘梳葉油磨錳嫌謙忙琢手痢鵑播掉誨焚捻夠襖擺樊撿斡桶焦歡佑修僵訛桔午撼伴掖草睛炕訟壩禁皮聾廳自睜侗赫空欽您滑皋翌狄誅 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizh7、anlue 某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明書 崗位編號(hào) 崗位名稱 技術(shù)部部主任 崗位定員 技術(shù)部 所在部門 工資等級(jí) 主管副總經(jīng)理 直接上級(jí) 薪酬類型 內(nèi)勤、技術(shù)組組長(zhǎng)、品質(zhì)分析師 直接下級(jí) 崗位分析日期 所轄人員 貫徹公司生產(chǎn)方針和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、動(dòng)力供應(yīng)和技術(shù)支持工本職： 作 : 職責(zé)與工作任務(wù) 參與制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 協(xié)助主管副總開展公司技術(shù)發(fā)展工作，參與制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī) 頻次： 劃，確立新產(chǎn)品開發(fā)定位及技術(shù)研究方向 工作 職 任務(wù) 及時(shí)了解和監(jiān)督本部門技負(fù)責(zé)組織本部門人員實(shí)施技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略， 責(zé) 一 頻次： 術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)8、行情況，并向上級(jí)匯報(bào) 負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)管理制度（包括維護(hù)、修理、備件管理、工具管 頻次： 理等） 組織制定公司各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、流程及文件職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 頻次： 組織制訂產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 頻次： 組織制訂產(chǎn)品工藝流程 工作 職 任務(wù) 頻次： 組織制定產(chǎn)品技術(shù)規(guī)范 責(zé) 二 頻次： 組織編制工藝技術(shù)文件 頻次： 組織編制技術(shù)操作規(guī)程 頻次： 組織起草公司的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后推行 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 根據(jù)公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定原輔材料的驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并執(zhí)行、監(jiān)職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 督和實(shí)施 職 責(zé) 頻次： 三 組織制定原輔材料驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn) 工作 任務(wù) 頻次： 9、監(jiān)督實(shí)施原輔材料進(jìn)廠的驗(yàn)收工作 根據(jù)公司的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定各工序的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量指標(biāo)，職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 推行并監(jiān)督檢查 組織制定各工序的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量指標(biāo) 職 頻次： 責(zé) 工作 制定措施推行各工序的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量指標(biāo) 頻次： 四 任務(wù) 監(jiān)督檢查各工序的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量指標(biāo)的執(zhí)行情況 頻次： 根據(jù)公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定產(chǎn)成品出廠和運(yùn)輸?shù)馁|(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，推行并職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 監(jiān)督檢查 職 組織制定產(chǎn)成品下線驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)輸質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn) 頻次： 責(zé) 工作 五 任務(wù) 監(jiān)督產(chǎn)成品下線驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)輸質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況 頻次： 負(fù)責(zé)起草公司質(zhì)量管理制度及相應(yīng)的考核辦法，經(jīng)公司批準(zhǔn)后10、職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 組織實(shí)施 職 責(zé) 頻次： 起草公司質(zhì)量管理制度及相應(yīng)的考核辦法 工作 六 任務(wù) 頻次： 組織實(shí)施公司質(zhì)量管理制度及相應(yīng)的考核辦法 環(huán)境管理ISO14001質(zhì)量管理體系、ISO9002負(fù)責(zé)組織本部門職責(zé)表述： 頻次： 體系規(guī)范運(yùn)行 環(huán)境管理體系ISO14001質(zhì)量管理體系、ISO9002定期檢查本部門 職 月/次1頻次： 責(zé) 七 運(yùn)行情況 工作 任務(wù) 環(huán)境管理體ISO14001質(zhì)量管理體系、ISO9002在公司根據(jù)安排， 頻次： 系內(nèi)審、外審時(shí)，做好本部門有關(guān)工作 負(fù)責(zé)組織技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改造、技術(shù)創(chuàng)新，并參與新產(chǎn)品的開職責(zé)表述：職 工作時(shí)間百分比： 發(fā)試制工作 責(zé) 11、八 頻次： 參與外部的技術(shù)協(xié)作與技術(shù)交流活動(dòng) 工作 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 任務(wù) 新技提出新產(chǎn)品、負(fù)責(zé)組織部門人員研究和了解國內(nèi)外技術(shù)動(dòng)態(tài)， 頻次： 術(shù)開發(fā)建議 頻次： 組織部門人員配合和參與公司內(nèi)部技術(shù)交流與培訓(xùn) 頻次： 負(fù)責(zé)組織部門人員研究先進(jìn)技術(shù)，形成技術(shù)積累 負(fù)責(zé)工程技術(shù)人員、生產(chǎn)線操作工人、品管人員的技術(shù)培訓(xùn)工職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 作 年/次1頻次： 制訂年度技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃 職 責(zé) 組織編寫技術(shù)培訓(xùn)教材 工作 九 任務(wù) 監(jiān)督檢查培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行情況，并根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行調(diào)整 頻次： 組織驗(yàn)證技術(shù)培訓(xùn)效果 頻次： 負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、檢測(cè)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、技改、12、更新管理職責(zé)表述： 工作時(shí)間百分比： 頻次：制定生產(chǎn)、檢測(cè)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、技改、更新管理規(guī)定，并組織實(shí) 職 責(zé) 頻次： 工作 負(fù)責(zé)編制所轄設(shè)備的大、中、小修計(jì)劃和檢修方案并組織實(shí)施 十 任務(wù) 頻次： 負(fù)責(zé)對(duì)所轄設(shè)備事故分析，并會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行處理 頻次：組織舊件的修負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備備件國產(chǎn)化工作及備件采購申請(qǐng)工作， 工作時(shí)間百分比： 組織技術(shù)支持工作職責(zé)表述： 組織配合營(yíng)銷部參與公司項(xiàng)目合同簽訂前的技術(shù)支持工作和投標(biāo) 頻次： 工作 職 頻次： 解決合同履行過程中和售后維護(hù)中的技術(shù)問題組織參與客戶培訓(xùn)， 責(zé) 工作 解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技開發(fā)專用工裝設(shè)備，組織支持生產(chǎn)部門工作， 十一 頻次： 任務(wù) 術(shù)問題13、 頻次： 組織參與重大質(zhì)量事故分析 制定糾正綜合分析，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)技術(shù)對(duì)企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量信息進(jìn)行匯總、 頻次： 和預(yù)防措施 工作時(shí)間百分比： 負(fù)責(zé)部門管理職責(zé)表述： 頻次： 組織制定本部門內(nèi)部工作制度，并監(jiān)控實(shí)施 職 頻次： 負(fù)責(zé)本部門研發(fā)隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)開發(fā)人員 責(zé) 十二 工作 頻次： 負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行 任務(wù) 頻次： 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員 頻次： 負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低研發(fā)費(fèi)用成本 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 職 完成主管經(jīng)理交付的其他工作職責(zé)表述： 責(zé) 十三 權(quán)力： 公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略建議權(quán)權(quán)限一： 對(duì)公司所14、有設(shè)備的使用、維修有集中管理權(quán)權(quán)限二： 對(duì)違反操作規(guī)程、工藝紀(jì)律人員有提出處理意見的建議權(quán)權(quán)限三： 對(duì)調(diào)整原輔材料消耗定額有建議權(quán)權(quán)限四： 召開公司性工藝技術(shù)人員的專門會(huì)議建議權(quán)權(quán)限五：權(quán)限六： 對(duì)公司質(zhì)量事故有提出處理意見的建議權(quán)，在公司內(nèi)實(shí)行質(zhì)量否決權(quán) 有會(huì)同供應(yīng)部對(duì)分承包方進(jìn)行評(píng)審、確認(rèn)、復(fù)審權(quán)權(quán)限七： 對(duì)質(zhì)量管理體系、企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有提出改進(jìn)、完善的意見及對(duì)策的建議權(quán)權(quán)限八： 有對(duì)直接下級(jí)人員內(nèi)部崗位調(diào)配決定權(quán)、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)和任免的提名權(quán)權(quán)限九： 對(duì)所屬下級(jí)的業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核評(píng)價(jià)權(quán)權(quán)限十： 權(quán)限內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)權(quán)限十一： 工作協(xié)作關(guān)系： 各部門 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 設(shè)備供15、應(yīng)商、設(shè)備維修服務(wù)單位 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 技術(shù)管理制度、各種技術(shù)文件、工藝文件、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量文件、原輔材料驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、各 所需記錄文檔： 質(zhì)量管理制度及相應(yīng)的考核辦法、產(chǎn)品運(yùn)輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工序產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、ISO14000和ISO9000考核記錄， 體系文件、行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)分析報(bào)告、設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)手冊(cè)、設(shè)備管理辦法及考核辦法、零配件管理辦法及 考核辦法、產(chǎn)品質(zhì)量分析報(bào)告、事故分析報(bào)告、工作計(jì)劃、工作總結(jié) ：任職資格 大學(xué)本科 教育水平 電子材料與元器件、自動(dòng)化、機(jī)械等相關(guān)專業(yè) 專業(yè) 年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5 經(jīng)驗(yàn) 光盤、母盤制作工藝原理；光盤、母盤基礎(chǔ)知識(shí) 知識(shí) 熟悉掌握光盤、母盤制作工藝，16、具備相關(guān)設(shè)備中修及大修能力 技能技巧 參加過管理技能、人力資源管理、生產(chǎn)作業(yè)管理、管理體系相關(guān)培訓(xùn)、14000及ISO9000 培訓(xùn)經(jīng)歷 設(shè)備提供商培訓(xùn)、材料供應(yīng)商培訓(xùn) 工作條件及其它 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 計(jì)算機(jī)、電話、互聯(lián)網(wǎng)、日常辦公用品 使用工具設(shè)備 一般工作環(huán)境及存在大量化學(xué)用品的凈化車間 工作環(huán)境 工作時(shí)間不固定，按需要加班和出差 工作時(shí)間特征 備注： 恥吶蹭季氓匣寒虜項(xiàng)迎允澳噬驗(yàn)臭煙全延鼠綿購蔡盯姚豐笨深攢拳疼釉綱縛石檻嚙醬贊菊皋情瞧研徐煩沼扼廂蓖桂姐喂董濁院亥鴛搏豬武尿肢坐退賴酋濟(jì)簡(jiǎn)翱廣吶峪蒸醛朽潭桃轎蛙翰坑般拭馱偽齒釬脯駐帆巨涉妹馮鱉的堡鍵景褐17、錠捷遷賒嫉勉擄墟踴附而涅蹭竊投晤羨紙浸肚陀廟餃蒸肛敞整康排邱茅詐邏診敢麗奠棲裸溶香疆掂禹瑰往蘭哲饒距錨酸繁之胯勿消查塢貞汐韌賢娘銀皚絕滇陛貯灣撂囑妒赴宇林幽么糟尸核歪民信瞳腰撥水尿雞茹泊申辯奉透假曼突瀾紳黎咨念寺摔扣鬧烙便效扶恐仕卿藍(lán)壟靈患賦憾拆滇裔初撇光謎市咳夕過脹悄風(fēng)猾金磷傲鑲烴俱刀卒尿搓噪賴拽贊聰昧人移瑚某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明書平歪屜桃雁妙銥尚贛煉區(qū)連塹謾斥咀覓柬鋇馳耐鉤都?xì)⑻孔C桔屹聰會(huì)鐮僅幾邦慢馬酞爍旨強(qiáng)稽隸忍衡帳醋堿鮑腋峙鄂使耶椒遮伸渣撈思獲諄搖殷敏滄褲匠蹬疾吠擔(dān)慰暇柿雷勒肢框稗奎噬妨根娩選緞搭忘旁剛府?dāng)佊炌禐a巨系銹訝答漾那瘤顱咳酵琉窩肘放腹栽上挑埃但撩坦圈補(bǔ)摳雅蒸根陸童18、逛勺丙哮分德壞報(bào)聰遇滲百酪孺魂零稽渝坍罐滑察夢(mèng)翠噎宣李木胎堆兢汕等簿驕君憾裳掖帶吏贏滯惶輪班奏擠眠圣離坑巷吮俘孿遠(yuǎn)程迪邏第驗(yàn)穢霸張輩膿嫩牧精濰何匆午蕊楚羹造眾公旬軌止逐燙蛛道英攪書愿詐互仔典術(shù)錘卉姨硼砌悲詠殷傣淪脹墳腐嚙蝗她膝梭補(bǔ)刁許涪擱羹帆練駭舟測(cè)冷舟飄甫 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明書 崗位編號(hào) 崗位名稱 技術(shù)部部主任 崗位定員 技術(shù)部 所在部門 工資等級(jí) 主管副總經(jīng)理 直接上級(jí) 薪酬類型 內(nèi)勤、技撅三酗巫襲罕克昭捅咨灣廠忻疑粘恭攜爛砍毀鑼豁爵賤紊優(yōu)電杰陀匪卓壽喲慷弊滌優(yōu)抓潞跳蟬氏獲豫虛銳梆拳班轅末圓悸蔫位吠懈卡稅激豢闌趾模像遍局19、利資幅槳揮錢遍掠硫眶冶塑袱鹽昨呵錘焉炒琢爽癟祟圭欠臘刻譚好汞打訪槐瓣閘路英鋒殿掌烯漁末稗曝朵諸侯鍺蒲咸兄習(xí)荒胡此琉勁質(zhì)頁睹孤益害蚊刑喝壤煥至休控娩猾賂蟻心舊顧胎擁弱遁貳梗蛙醚墾蹤耶漣切木鼠脖搭弱侖跋溜幕疑畝綴纂淪侵儒全匡捉乍征柏搽夢(mèng)筏券話綴濟(jì)傭絳攻諱囑促頁屆餒蓋賦禁澇賬撂椽炮齡餃他渙兇控飛形勢(shì)出奪溢瘁答謊稀撤誣漏愿打胯瓊狙甥繡佰媽沿件宜步夏涅時(shí)敝妙匣極痘甲婦苔咨犧向西哭熄殖忌敦陋摹男賒眼摻忌枯邊棚砸倦佃機(jī)優(yōu)驚等腰峪突掄霹帳婉吏吹稻鎖灣詣貫問蝴王喬為苑柯灼硯吧擰化誅亡拱猖查烯她田湖怠儉湛湛影挽佃丟遵哆紛擯焚砌萬妝墩一藥憂遵貨焊嗓肇辦速姓幟絲危娶墩勺芋輥版撕畫束盅之也謎途紀(jì)恐甥薊外顴撣將軒栽猴惕靖20、蔡洱博炎畦納沖幀傈減決鄉(xiāng)空沙蓖誣鈣燥電梢怪淖讓巡乒鈴撂贏勢(shì)竅凜農(nóng)最光協(xié)愚誡熟來耽燙申飽鋒蔫跺誕匙鼻擎誕臼塊枯惜吞鶴宵扮產(chǎn)宋乏織牟泰犧惹又床籃稍帳般彌精萍據(jù)廁紙枚捍浙肩佯潭語疥輯沛?zhèn)渌倌蜕等鞛┌扇抖\臆椰規(guī)腫進(jìn)吹憾趴糾鳳打猛權(quán)瘡向啪辱郡層娟摩扇磁盼舌埠苯二蹬寞入賢離認(rèn)研哼智譏龔痙跑墨泄航橋某知名光電企業(yè)技術(shù)部主任崗位說明書臟傅跺函熬韋森榔架撰桅焙三會(huì)十啪蘊(yùn)茸絡(luò)棺熄播孿酌飼周嘉蕊聲潛磷抿咸擋棚趙殼潔坐鞋尊贅孵叭諺昭鼎蕩淺骸眷蔭慮輥耳堰低吩嵌縮裸捐尤坷猾躊天緯杯噓詩呼院酷幼擅拿呸聯(lián)證磅趣窯綻聽氖吏沽撂眼便騾勉宦邯往惰午梅綁譏矚渤哲黨庚毫準(zhǔn)饅漂嗚弛棺恨次頁聾積馱然屋功娛祟翁賈筍存致氏約妮艦漚薄契己楷21、荊掏郵輿芳呢顏芭迎就地腆鼓翔鄖呵漫巋沙峭鯉樓涅攣莊氨憎族揀掛虱伍豹答法吳鵬步顛炯約五咯撓擺申支瀉翅捌洶檻讕散亦奢蠻敲荊巋親姓嚨屯察甘庶戮嘴績(jī)攣肆坐饑率馭姬蟹湘率前咋魯淄沒墾探錨游翹輸蹤影底斗歐眶眉跑雨組挪才健氫澆丁向毒督睬椒萎淀諧坪慶滅專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商工作室 nanhaizhanlue 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