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1、醫務科內勤崗位說明書醫務科內勤崗位說明書一、基本資料一、基本資料崗位名稱所在部門直接上級直接下級二、職責與工作任務描述二、職責與工作任務描述職責表述：負責文件的管理工作職職責責一一工作時間百分比：15%醫務科內勤醫務科醫務科主任無崗位編號崗位定員所轄人數（數量）崗位分析日期102018 年 12 月負責將上級下發的各種文件分類，按類型、時間分類歸檔負責院內文件單獨建檔工作工作負責建立索引，以備隨時查閱任務負責上級部門下發文件復印后，交院辦存檔職責表述：負責院內院外會診的服務工作職職責責二二工作任務工作時間百分比:15%負責安排院外會診，包括與相關醫院醫務處聯系、傳真病歷摘要、接送專家負責安排專2、家外出會診，包括派出當日會診專家、若確診為傳染病通知對方醫院轉病人負責安排院內會診，包括通知各有關專家、說明病人基本情況職責表述：負責安排二線和三線醫師值班、專家會診值班工作時間百分比:15%職職責責三三工作負責臨床二線、三線醫師值班排班，并值班表下發至臨床各科室及值班醫師負責副主任醫師以上職稱的專家會診排班，并將值班表下發至各科室及值班專任務家工作時間百分比:15%職職職責表述：負責專家門診的各項工作責責四四工作負責安排專家出診時間，將專家簡歷、特長通知宣傳中心、醫保辦、情報室任務負責專家因事不能出診時通知掛號處、醫保辦，并抽調其他專家出診工作時間百分比:10%職責表述：負責接待各類人員咨詢3、投訴、信訪工作職職工作 負責接待各類人員的咨詢等工作責責五五任務 負責處理醫療以及其他方面的投訴，包括檢測化驗誤差、服務態度、醫院環境、設施等負責往來信件的拆閱工作，及時分類，按內容需要送交有關人員處理職責表述：負責專家和醫師工作的統計上報工作工作時間百分比:10%職職責責六六負責計算專家的門診費、收病人數量，并將統計表上報科、院領導審批工作負責統計專家外出會診費，并報科、院領導審批任務負責統計臨床二線、三線值班醫師夜班費、節日加班費，并報主任審批負責登記、統計各種門診量，包括普通門診、專家門診及各專科門診量職責表述：負責外出學習人員的登記統計和技術檔案的登記建檔工作時間百分比:10%工作職4、職責責七七工作交各級領導簽字負責全院各類人員外出培訓、進修及參加各種學習班審批表的填寫與登記，并任務 負責將全院外出學習人員的人數、學習性質及費用分類統計上報主任負責為新分配或新調入的技術人員填寫技術卡片，建立技術檔案并進行管理職職職責表述：其他工作責責八八職職責責職責表述：完成上級交辦的其他工作九九三、權限：三、權限：建議權，醫務管理工作的建議權索取權，各部門有關資料的索取權四、工作協作關系：四、工作協作關系：內部協調關內部協調關（醫院內部有密切的協調關系的部門及崗位：）系系系系護理部、臨床、醫技科室、后勤及其它職能科室其他醫院醫務科外部協調關外部協調關（有經常性協調關系的外部單位及部門：）工作負責科內固定資產的管理任務負責科內辦公物品的領取、發放、保管等工作工作時間百分比:5%工作時間百分比：5%五、任職資格五、任職資格教育水平教育水平大學專科及以上學歷專業專業護理、醫學管理專業培訓經歷培訓經歷臨床醫學培訓、醫學管理培訓經驗經驗知識知識能力能力從業資格要從業資格要求求熟悉臨床知識，精通醫學管理知識，熟悉計算機等辦公設備的應用知識良好的人際溝通能力、熟練使用各種辦公軟件和網絡應用能力、一定的外語閱讀和交流能力六、工作特征六、工作特征使用工具使用工具/設設備備計算機、一般辦公設備（電話、打印機）、文件柜等工作環境工作環境辦公室工作時間特工作時間特征征備注備注正常工作時間、偶爾加班