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1、某啤酒企業(yè)鏟車司機崗崗位說明書崗位名稱鏟車司機崗位編號所在部門一廠物資設備科崗位定員4人直接上級成品庫副科長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職： 負責成品庫貨物的鏟運工作職責與工作任務：職責一職責表述： 負責鏟車的全面管理工作工作時間百分比：30 %工作任務做好為生產車間服務，協(xié)助車間做好組織班組生產，按時、按質、按量完成生產任務，提高工作效率。頻次：1次/天用時：2小時職責二職責表述： 負責鏟車的安全使用檢查工作工作時間百分比：10 %工作任務負責每天上班前認真檢查每部鏟車的剎車、轉向等主要部件安全性，保證靈敏可靠，安全使用。頻次：2次/天用時：10分鐘職責三職責表述： 負責車輛2、維護保養(yǎng)工作工作時間百分比： 15%工作任務負責執(zhí)行對車輛維護保養(yǎng)，定時定期對車輛進行機油，備件的更換，保證車輛狀況處于完好使用狀態(tài)。頻次：1次/周用時：2小時職責四職責表述：負責車輛的維修工作工作時間百分比： 10%工作任務對車輛發(fā)生的故障，及時協(xié)同相關人員找出故障原因，再和維修工人一起對鏟車進行搶修，使鏟車能盡快盡好的投入工作使用中去。頻次：1次/月用時：3小時職責五職責表述： 負責原料領用和保管工作工作時間百分比： 5%工作任務編制備品備件和原料做好計劃領用表，經審批后再從倉庫領取，然后分批分類的保管好，以備生產的經常使用。頻次：1次/月 用時：1小時職責六職責表述： 負責替班工作工作時3、間百分比： 5%工作任務做好替換工作（司機就餐，其他），對司機輪休人員不夠用時進行替班工作，以保證生產的正常進行。頻次：2次/周用1小時職責七職責表述： 負責臺賬的記錄和保管工作工作時間百分比： 5%工作任務負責車輛的檢修和保養(yǎng)做好檢修記錄，對班組每人的考勤和交接班記錄，認真填寫并保管以備以后需要好進行查找。頻次：1次/天用時：0.5小時職責八職責表述：負責執(zhí)行監(jiān)督督促工作工作時間百分比：5 %工作任務負責檢查和督促司機嚴格遵守廠內的各項規(guī)章制度，上崗前做好準備工作，督促司機把自己所開鏟車保養(yǎng)洗刷好。頻次：1次/天用時：10分鐘 職責九職責表述： 負責班組“5S”管理落實與執(zhí)行工作時間百分比：4、10 %工作任務在班組中全面推行“5S”管理的工作和實施根據(jù)管理內容要求，上班前每人先搞好班組的衛(wèi)生，穿戴好工作服，工作中為生產車間服務，提高工作效率，把“5S”管理認真落實下去。頻次：2次/天用時：10分鐘職責十職責表述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比： 5%權力： 有對鏟運班全面工作的管理權 有對叉車安全使用檢查權 有對叉車維護保養(yǎng)權 有對叉車故障排除權 有對叉車備件領用保管權 有替班保證生產正常進行權 有對叉車做好檢修記錄，對本班人員做好考勤權 有督促司機遵守廠內各項規(guī)章制度權 有對“5S”管理制度執(zhí)行權 有對上級交辦的工作完成權考核指標： 保證產品及時入庫，延誤10分鐘罰款2005、元 安全責任事故為零 精心維修保養(yǎng)叉車利用率100% 按制度領用保管叉車配件 做好替班工作保證安全生產 準確完整做好記錄考勤工作 “5S”管理達標 及時完成并達到領導要求工作協(xié)作關系：內部協(xié)調關系物資科、包裝車間、物資設備科、生產技術科外部協(xié)調關系無任職資格：教育水平職業(yè)高中專業(yè)汽車駕駛工作經驗3年以上相關工作經驗能力要求操作能力、協(xié)調能力個性特征責任心，細心生理特征無特別要求所需培訓專業(yè)培訓一個月工作特點：工作場所室外工作方式駕駛、站工作時間特征工作時間較規(guī)律工作環(huán)境冷，熱，噪聲、空氣污染（汽車尾氣）體力精力消耗精力集中勞動保護無特別要求使用工具/設備鏟車所需記錄文檔日志、設備情況記錄、安全記錄備注：