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1、日化企業(yè)綜合信息管理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱綜合信息管理崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)所轄人員直接下級(jí)崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述：在財(cái)務(wù)總監(jiān)指導(dǎo)下擬定財(cái)務(wù)信息化建設(shè)方案、制定財(cái)務(wù)工作制度；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟硬件建設(shè)、運(yùn)營(yíng)維護(hù)職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制定和實(shí)施財(cái)務(wù)信息化的年度工作計(jì)劃協(xié)作部門(mén)和崗位工作任務(wù)跟蹤信息技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，對(duì)信息技術(shù)在財(cái)務(wù)的應(yīng)用提出建議財(cái)務(wù)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)信息化的年度計(jì)劃，并上報(bào)審批負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)相關(guān)項(xiàng)目的申請(qǐng)、論證和合同評(píng)審，主持財(cái)務(wù)信息化項(xiàng)目的預(yù)算、招標(biāo)、監(jiān)理、驗(yàn)收等參與組織、協(xié)調(diào)公司有關(guān)部門(mén)實(shí)施信息化工作年度計(jì)劃及其相關(guān)項(xiàng)目職責(zé)二職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制訂信息管理的相關(guān)2、制度協(xié)作部門(mén)和崗位工作任務(wù)負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的使用規(guī)定，并上報(bào)審批負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)辦公軟件的管理辦法，并上報(bào)審批職責(zé)三職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù)、改進(jìn)協(xié)作部門(mén)和崗位工作任務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)現(xiàn)有的信息系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)，并進(jìn)行日常管理負(fù)責(zé)收集信息系統(tǒng)改進(jìn)建議，并撰寫(xiě)相關(guān)報(bào)告，并根據(jù)審批意見(jiàn)落實(shí)公司信息系統(tǒng)的改進(jìn)工作負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)軟硬件的購(gòu)置及日常維護(hù)，并提供技術(shù)支持負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)軟硬件維護(hù)外包管理工作職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部計(jì)算機(jī)應(yīng)用的培訓(xùn)工作協(xié)作部門(mén)和崗位工作任務(wù)調(diào)查評(píng)估計(jì)算機(jī)、信息系統(tǒng)的培訓(xùn)需求，制訂計(jì)算機(jī)、信息系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃總監(jiān)組織實(shí)施外部培訓(xùn)，包括請(qǐng)外部專家培訓(xùn)或組織員工參加外部的培訓(xùn)課程負(fù)責(zé)實(shí)施計(jì)算機(jī)、信息系統(tǒng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作職責(zé)五職責(zé)表述：完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)任職資格教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷專業(yè)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、管理信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷公司崗位知識(shí)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)管理知識(shí)、信息系統(tǒng)規(guī)劃與建設(shè)培訓(xùn)等經(jīng)驗(yàn)3年以上信息系統(tǒng)規(guī)劃與開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)知識(shí)和技巧通曉財(cái)務(wù)管理和信息系統(tǒng)規(guī)劃，熟悉生產(chǎn)管理和銷售管理的基本知識(shí)能力具有較強(qiáng)的計(jì)劃能力、判斷與決策能力、溝通能力、分析能力和語(yǔ)言表達(dá)能力其它工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，偶爾加班備注