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1、帶鋸車間主任崗位說明書崗位名稱帶鋸車間主任崗位編號QK-07-05所在部門帶鋸車間崗位定員1 直接上級生產部部長工資等級直接下級操作工薪酬類型所轄人員崗位分析日期20XX年7月本職：按照生產作業計劃，組織完成木材帶鋸，多片鋸加工任務職責與工作任務：職責一職責表述：執行生產作業計劃，組織車間生產工作任務按照生產作業計劃組織車間生產合理調配車間生產能力,提高勞動生產率，提高出材率，降低生產成本及時處理生產中出現的問題，配合研發部、質量管理部解決生產中出現的技術、質量問題組織完成生產部下達的臨時生產任務根據維修計劃，負責組織帶鋸和多片鋸的調試、維修、保養，協助生產部的設備修理工作詳細登記加工木材品種2、批次和數量，利于成本核算總結操作過程中的經驗教訓并及時備案職責二職責表述：參與公司全面質量管理制度體系的建設工作任務組織本車間參與公司全面質量管理體系的建立組織本車間參與公司ISO9000認證體系的建立職責三職責表述：內部組織管理工作工作任務負責制定車間的工作目標和經費預算，報生產部審核制定帶鋸車間生產管理辦法，協助研發部制定改進工藝方案負責車間安全用電、防火及預防人員工傷事故協調本車間與其它部門的關系負責本車間員工培訓培養和發現人才，根據工作需要按照程序申請招聘、調配直接下級組織調動員工勞動積極性，組織開展車間合理化建議活動及小發明、小創造等技術革新活動職責四職責表述：完成生產部部長交辦的3、其他工作任務權力：對違反工藝紀律的行為有制止權和處罰權對違反設備管理、操作規定的行為有制止權和處罰權有業務范圍內緊急事件的處理權有對直接下級崗位調配權對所屬下級的工作有監督、檢查權對所屬下級的管理水平、業務水平和業績有考核評價權工作協作關系：內部協調關系生產部、研發部，質量管理部、倉儲部外部協調關系任職資格：教育水平高中以上專業培訓經歷經驗2年以上工作經驗，一年以上管理經驗知識具備相應的生產管理、質量管理、車間設備等方面的知識技能技巧具有組織能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力其它：使用工具/設備帶鋸機、多片鋸、一般辦公設備工作環境車間工作時間特征正常工作時間、根據需要加班所需記錄文檔生產通知單、設備臺帳、生產記錄備注