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1、某高速公路公司系統管理副經理崗位說明書崗位名稱系統管理副經理崗位編號所在部門經營管理部崗位定員1人直接上級經營管理部經理工資等級直接下級收費系統管理崗，通信系統管理崗薪酬類型所轄人員2人崗位分析日期200*年*月本職： 在經理的領導下，負責組織收費系統和通信系統的管理工作職責與工作任務: 職責一職責表述：協助經理制定本部門工作管理制度和年度工作計劃工作任務協助經理制定及完善相關規定和制度協助經理制定本部門的年度工作計劃參與制定并執行本部門的財務預算計劃職責二職責表述：負責組織收費系統和通信系統的管理工作工作任務負責組織擬定收費系統和通信系統管理制度、技術標準和操作規范負責指導各分公司的收費系統2、和通信系統維護管理工作負責組織對各分公司收費系統和通信系統運行維護工作進行檢查、考核負責組織收費系統和通信系統管理人員的培訓、考試工作負責組織調查研究，發現收費系統和通信系統中存在的問題，并提出解決措施負責組織處理收費系統和通信系統的突發故障職責三職責表述：協助經理負責部門內部管理工作工作任務指導直接下級制定工作計劃，并督促實施負責制定分管工作內部工作流程，進行人員分配負責指導、檢查、考核、評價直接下級的工作對直接下級進行相關培訓職責四職責表述：其他日常工作工作任務協助經理完成本部門年、季、月度計劃及總結負責參與對各分公司征收工作的檢查、抽查、考核及評定協助經理協調本部門與其他部門的業務工作及3、信息溝通定期向直接上級匯報工作，接受檢查和監督職責五職責表述：完成領導交辦的其他工作權力： 權限一： 對各分公司收費系統和通信系統的運行維護工作有監督檢查權權限二： 對各分公司收費系統和通信系統運行維護工作中存在的問題有命令整改權權限三： 對直接下級有考評權權限四： 對所屬下級的工作有監督、檢查權權限五： 對所屬下級的工作爭議有裁決權權限六： 對所屬下級有崗位調配權、任命的提名權和獎懲權任職資格：教育水平本科及以上學歷專業通信、計算機及相關專業職稱中級及以上職稱經驗3年以上相關工作經驗知識熟悉計算機知識；具備高速公路通行費征收知識，具備基本管理知識技能技巧良好的人際溝通協調能力；一定的的書面表達能力和語言表達能力培訓經歷高速公路通行費征收知識、管理知識等相關培訓工作條件及其它使用工具設備計算機、電話、打印機、計算器、檔案柜等工作環境一般工作環境工作時間特征工作時間比較規律，偶爾加班