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1、謝謝閱讀南陽師院各職能部門（含教輔、后勤服務）績效考核方案（征求意見稿）為了進一步調動各職能部門的工作積極性、主動性和創造性，強化服務意識，提高管理水平和工作效率，推動學?？焖侔l展，學校決定對各職能部門年度工作情況進行績效考核。具體辦法如下：一、考核對象學校各職能部門（含教輔、后勤服務）。二、考核原則堅持實績考核與服務評價相結合、突出重點和兼顧一般相結合、定量考核與定性考核相結合，激勵廣大干部職工創先爭優，努力做好本職工作，為學校建設發展多做貢獻。三、考核內容考核內容包括日常管理、年度主要工作目標任務完成情況、教代會代表民主評議、滿意度測評和一票否決等項目的考核。（一）黨建與日常管理。各部門（2、單位）領導班子及基層組織建設、宣傳思想文化、文明單位創建、黨風廉政建設、綜治穩定保密計生、作風建設等方面的情況。（二）主要目標任務完成情況。部門（單位）年初根據學校工作計劃和實際工作情況提出 5 項左右主要目標任務。（三）工作作風。（四）服務態度、服務水平。（五）一票否決。主要涉及安全穩定、廉政建設、保密工作、計劃生育等方面的情況。一旦出現一票否決現象，則取消該部門（單位）當年獲評優秀的資格。四、考核程序謝謝閱讀謝謝閱讀（一）部門（單位）自評。部門（單位）依據南陽師院各職能部門、直屬單位績效考核指標體系和本部門（單位）與學校簽訂的任務書，對工作目標完成情況進行自評，完成自評報告。（二）黨建與管3、理的考核。由學校考核工作領導小組辦公室協調有關部門根據績效考核指標體系進行考核。（三）主要目標任務完成情況考核。學校召開專門的集中述職考評匯報會議，由各部門（單位）主要負責人匯報本部門（單位）年度主要目標任務的完成情況，由學校領導、中層干部等與會人員在認真聽取各部門（單位）主要目標任務的完成情況匯報后，集中評議。（四）民主評議。由教代會代表對部門（單位）工作作風進行民主評議。（五）工作作風。由校領導和各學院分別進行評議。（六）服務態度、服務水平。由紀委監察處、保衛部（處）、保密辦公室、計生辦等根據實際情況評定。（七）學?？己斯ぷ黝I導小組辦公室審核。學校考核工作領導小組辦公室根據部門（單位）各項4、考核情況，提出相關考核等級建議。（八）黨委會議審定。（九）公示。公示考核結果，接受全校教職工的監督。五、考核結果及運用（一）考核結果部門（單位）的績效考核結果主要分為優秀、良好等幾個等次。其中，日常管理考核、主要目標任務完成情況考核、民主評議情況和師生滿意度測評分別占總成績的謝謝閱讀謝謝閱讀30% 、40% 、10% 和 20% 。參加考核的職能部門按照黨群、行政、教輔后勤服務根據成績分別排序，評定相應等次。優秀等次：根據考核情況排序，名額控制在參評單位總數的30% 以內，且未出現“一票否決”的情況。（二）考核結果的運用獲評優秀的部門（單位），給與一次性2 萬元的獎勵；考核結果作為評優評先、干5、部調整等方面的重要參考，考核排序在后三名的單位主要負責人當年年度考核不能被評為優秀。附件： 1.南陽師院職能部門（含教輔、后勤服務）績效考核指標體系2.南陽師院 xx 部門（單位） 2016 年度目標管理任務書謝謝閱讀謝謝閱讀南陽師院各職能部門、直屬單位績效考核指標體系考核項目考核內容考核辦法1 、 班 子 團 結 ， 堅 持 民 主 集 中 制 ， 決 策 機 制 健 全加強領導班子與基層（ 1），工作務實，能較好地貫徹學校決定（1）部處務會議記錄完備（ 1）。組織建設（ 8 分）2、制度、領導小組健全，材料完善（2）。3、基層組織活動開展好，工作創新推進好（3）。1、積極開展新聞宣傳報道工6、作，全年稿件不少于20篇（ 3）。新聞宣傳、文明單位2、網站建設規范，內容充實，更新及時，每月更新不創建（ 8 分）少于 2 條（ 2 分）。3、積極開展文明單位、學習型組織創建活動，教職工黨建與管積極參加全民閱讀活動（ 3）。理（ 301、認真落實主體責任，全面履行“一崗雙責”，層層分）簽訂責任書；2、制度規范，監督機制健全；黨 風 廉 政 建 設 責 任3、積極推行風險防控，大力開展廉政宣傳教育活動；制。（ 7 分）4、嚴格執行“三重一大”制度規定；5、推進黨務公開；6、領導干部和教職工遵守廉潔自律各項規定。1、嚴格考勤管理，按時參加學校重要會議。2、報送有關重要材料及時、準確；日常管理（7、 7 分）3、部門工作職責和服務流程規范、清晰；經常深入院部、深入師生，積極為師生服務。根據學校年度工作要點 ， 結 合 部 門 （ 單年終學校召開專門的集中述職考評匯報會議，由各部位）工作職責提出核門（單位）主要負責人匯報本部門（單位）年度主要主要目標目標任務的完成情況，由學校領導、中層干部等與會心目標任務（原則上任務人員在認真聽取各部門（單位）主要目標任務的完成不超過 5 項），并盡（40 分）40%，中層干部評可能量化，報綜合改情況匯報后，集中評議。校領導評議革 工 作 領 導 小 組 審議 60%定。謝謝閱讀謝謝閱讀教代會評議（ 10分）滿意度測評（ 20分）加分項目（ 20 分）一票8、否決由教代會代表對部門（單位）工作作風等 （好 100%+較好 80%） / 參會人數進行民主評議。履行工作職責情況，以教學院部為單位發放測評表及有關材料。院部黨政服務態度，服務水平領導組織師生代表進行滿意度測評。和服務質量情況。1、 獲評國家、省、市廳級黨建與管理工作先進集體（個人）等榮譽。分別加5、 4、 3 分。2 、黨建與管理工作被人民日報、中國教育報、光明日報等進行原發性報道1 篇加5 分，在河南日報、人民網、新華網、中國新聞網、國家行業類紙媒（如中國青年報、中國社會科學報等）有原發性報道1 篇加 3分，在市級報刊或在大河網等省、市級新聞網等有原發性報道加 1 分。本條加分不超過 59、 分。3 、 黨建與管理工作受到上級主管部門書面通報表揚或簽字肯定 4 分。4 、 在上級主管部門主辦的簡報介紹黨建與管理工作方面經驗 3 分。5 、由學校主管職能部門推薦，在黨建與管理相關的會議上作經驗交流；接受上級主管部門視察獲表揚或好評。本條加分不超過 3 分。黨風廉政建設、綜合治理、計生、保密工作。謝謝閱讀謝謝閱讀附件 2：南陽 院部 （ 位）20年度目 管理任 （示例 本）按照南陽 院2016 年 能部 效考核 施方案的精神，特制 本任 。一、 合工作根據學校“十三五” 展 劃和年度工作要點的精神，健全各 章制度，端正工作作 ， 明工作 律，加 基 建 和黨 廉政建 ，全面完成學校布置的各 工作任 。改善服 度，提高服 意度，不 生“一票否決”事 。二、 工作 合本部 （ 位）的工作 ，今年全體工作人 一心，求真 ，按 保 完成以下幾 重點工作：1、2、3、4、5、校 （ 字）部 （ 位）主要 人（ 字）年月日年月日謝謝閱讀