午啪啪夜福利无码亚洲,亚洲欧美suv精品,欧洲尺码日本尺码专线美国,老狼影院成年女人大片

1、安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度安全生產獎懲考核制度安全生產獎懲考核制度一、目的一、目的為嚴格執(zhí)行公司制定的各項安全管理制度，杜絕各類安全違章現(xiàn)象，引導公司員工搞好公司的安全生產，保障員工人生安全，特制定本考核制度。二、范圍二、范圍公司所有員工及相關方成員。三、職責三、職責1、各部門負責本部門一般安全活動的考核獎懲。2、各部門負責對本部門業(yè)務相關方安全活動執(zhí)行監(jiān)督考核。3、質檢、安全部負責公司級安全獎罰考核，工程部負責工程班組安全獎罰考核。4、重大安全違紀、安全責任事項考核需報分管總經理5、重傷以上安全事故及辭退開除的考核經分管副總經理審核后報總經理批準執(zhí)行。6、對于安全生2、產有重大貢獻或有重大失誤觸犯法律的人員，由質檢、安全部組織查實后提出獎懲意見，報分管副總經理審核、經理審批后，再向政府或司法部門申報；四、總則四、總則1、公司安全罰款由財務部列入專帳保管，每月將賬戶明細表報公司辦公室。1安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度2、安全獎勵資金來源于公司的安全罰款及安全專項資金。3、公司根據各部門安全管理工作開展情況和安全控制效果，不定期進行獎勵或處罰考核。4、安全獎勵分為通報表揚、記功、經濟獎勵、晉升工資等形式。5、安全處罰分為通報批評、經濟處罰、行政降級等形式。6、各級管理人員(含班組長、專兼職安全員)對于事實清楚，證據確鑿的違章違紀行為和影響安3、全文明生產、環(huán)保管理以及職業(yè)衛(wèi)生的現(xiàn)象，可以依據本制度相關條款當場作出相應的處罰決定，對于安全生產有功的人員和部門應及時提出獎勵的建議。7、各級管理人員所做出的獎懲決定不得超出自己的職權范圍。8、所有安全生產獎懲的決定均應以書面形式作出，記錄在案，并報送公司質檢、安全部存檔備案，可以視情節(jié)在適當?shù)姆秶鷥纫赃m當?shù)男问接枰怨尽?、部門或個人對公司內部的獎懲持異議的，有權向公司質檢、安全部或直接向分管副總經理助理陳述申辯或司法訴訟。公司不得因當事者陳述申辯而加重處罰或取消獎勵。2安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度受理陳述申辯者應當全面客觀公正地進行調查，確有不妥的，必須在原范圍內4、予以更正公示。10、各部門應建立內部考核分配細則，細化獎懲制度，正確引導員工重視安全工作，以避免簡單地平均分攤。五、獎勵五、獎勵（1）對安全工作有以下成績之一者，給予表彰和獎勵，獎勵金額在 50 元2000 元。a、各級管理人員積極貫徹安全生產方針、規(guī)定及公司安全規(guī)章制度成績突出的；b、對違章指揮、違章作業(yè)能及時制止，發(fā)現(xiàn)事故能立即采取措施或及時報告上級因而避免了事故或減輕了事故的危害程度的；c、模范地遵守規(guī)定、各項安全管理制度和安全操作規(guī)程，及時發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，避免了重大事故的發(fā)生或在事故中積極投入事故搶險，方法得當，減少了人員傷亡和財產損失的；d、對安全管理、安全技術、職業(yè)健康衛(wèi)生方面5、提出行之有效的建議者，或在安全技術上有重大改革具有顯著成績者。（2）對安全生產工作成績特別突出的班組授予“安全生產先進集體”稱號（評比考核辦法見第 8 條）。六、處罰六、處罰3安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度（1）有下列情況之一者，通報批評，處 50 元500 元罰款，追究安全管理員或班組負責人責任，違反國家法律的，由國家法律機關追究其刑事責任：a、不認真執(zhí)行安全生產方針，不按規(guī)定進行安全教育和培訓，職工缺乏安全知識而造成事故的；b、安全管理制度不健全，不認真執(zhí)行和落實文件要求及公司各項安全管理制度的；c、崗位管轄范圍內各項安全檢查不到位，記錄不完整的；d、隱患整改不及時、6、防范措施不得力，未對危險場所或操作提供安全操作規(guī)程的；e、對違章作業(yè)現(xiàn)象不及時制止，對當事人不及時進行安全教育（查現(xiàn)場記錄）的；f、隱瞞事故或不按事故報告程序及時報告事故，事故發(fā)生后未按“四不放過”的原則及時處理的；g、放棄安全工作，只重生產，致使管理混亂而造成事故的；h、違章指揮，強行命令職工違章操作致使發(fā)生事故的i、由于巡檢不力，造成重大事故的；j、忽視安全工作，玩忽職守造成事故的；k、不服從管理，且態(tài)度蠻橫無理的；l、對制止違章作業(yè)、違章指揮或對揭發(fā)隱瞞事故人員4安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度進行各種方式報復的。（2）有下列行為之一者，追究當事人或事故肇事者責任，并7、處 50 元500 元罰款：a、違章作業(yè)或違章指揮未造成事故的；b、發(fā)現(xiàn)有違章指揮、違章作業(yè)或事故隱患不采取措施、不及時報告者；c、事故發(fā)生后，隱瞞事故真象，包庇事故肇事者甚至嫁禍于人者；d、事故發(fā)生后，拒不接受調查或態(tài)度蠻狠無理者。（3）對造成事故的責任者，根據責任分析結果，按照公司安全事故處理辦法進行處理，違反國家法律的，由國家法律機關追究其刑事責任。（4）對連續(xù)發(fā)生安全事故（半年內超過 2 起，一年內超過 3 起）的部門或個人，給部門負責人、事故責任者分別處以 200 元罰款。（5）生產作業(yè)人員有下列情形之一的，處 20500 元罰款，造成事故的承擔相應的事故責任：a、不認真履行工作職責8、，工作中違紀違規(guī)；b、安全檢查或交接班制度執(zhí)行不嚴，無完整記錄；c、偽造交接記錄、設備運行記錄、安全檢查記錄等記錄；5安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度d、生產作業(yè)過程中，不按安全規(guī)程要求使用、維護安全防護器具；e、操作錯誤、忽視安全、忽視警告；f、造成安全裝置失效；g、物體(指成品、半成品、材料、工具、切屑和生產用品等)存放不當；h、冒險進入危險場所；i、攀、坐不安全位置(如平臺護欄、汽車擋板、吊車吊鉤)；j、在起吊物下作業(yè)、停留；k、機器運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作；l、在必須使用個人防護用品用具的作業(yè)或場合中，忽視其使用；m、對易燃、易爆、易制毒等危險9、物品處理錯誤；n、不認真執(zhí)行安全操作、維修規(guī)程；o、在多人合作的工作場所未履行應有監(jiān)護和協(xié)作責任；p、不服從管理，且態(tài)度蠻橫無理；q、明顯違章、重復違章或后果嚴重（含可能的后果）時，可加重處罰力度。（6）部門有下列安全隱患之一的，視情節(jié)輕重可處部門 1001000 元罰款：6安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度a、防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷；b、設備、設施、工具、附件有缺陷；c、個人防護用品用具防護服、手套、護目鏡及面罩、呼吸器官護具、聽力護具、安全帶、安全帽、安全鞋等缺少或有缺陷；d、生產(施工)場地環(huán)境不良。七、其他行為的考核七、其他行為的考核（1）違反“工地內十四10、不準工地內十四不準”的處 20500 元罰款，造成事故的承擔相應的事故責任。a、工地內十四不準工地內十四不準:不準吸煙；不準帶小孩進入；防爆區(qū)內不準非防爆機動車行駛；上班時間不準睡覺、干私活、離崗和干與生產無關的事；班前 12 小時、班中不準喝酒；不準使用汽油等揮發(fā)性強的可燃液體擦洗設備、用具和衣物；不按公司規(guī)定穿戴勞動防護用品(包括工作服、工作鞋、工作帽等),不準進入生產崗位，不得在防爆區(qū)內穿、脫衣服；安全裝置不齊全的設備不準使用；不是自己分管的設備、工具不準動用；檢修設備時安全措施不落實,不準開始檢修；停車檢修后的設備,未經徹底檢查不準啟動；不系安全帶,不準登高作業(yè)；腳手架、跳板不牢，不準11、登高作業(yè)；石棉瓦上不固定好跳板,不準登石棉瓦作業(yè)。（2）違反“操作工的六嚴格”的處 20500 元罰款，造成事故的承擔相應的事故責任。7安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度a、操作工的六嚴格：操作工的六嚴格：嚴格進行交接班；嚴格進行巡回檢查；嚴格控制安裝技術指標；嚴格執(zhí)行操作規(guī)程；嚴格遵守勞動紀律；嚴格執(zhí)行有關安全規(guī)定。八、八、“安全生產先進集體”評比考核（只對班組）“安全生產先進集體”評比考核（只對班組）（1）安全生產先進集體評比每年評比一次，由工程部年終推薦。評委由來自公司管理委員會人員組成。對每次評比出的第一名頒發(fā)“安全生產先進集體”牌匾，同時集體成員每人給予經濟獎勵 212、00 元。（2）安全生產先進集體評比條件：a、否決項：崗位職工發(fā)生輕傷以上事故；崗位發(fā)生未穿戴防護用品工作；崗位職工發(fā)生抽煙、崗中喝酒現(xiàn)象；崗位職工發(fā)生偷盜、打架現(xiàn)象。b、評比條件：班組安全生產規(guī)章制度齊全，有安全生產責任制、崗位責任制、安全操作規(guī)程、交接班制、巡回檢查制等制度，全班組人員熟知車間各項制度。開展班組安全教育，對新職工（包括臨時工）能進行不低于 16 學時的第三級安全教育。對全班組人員組織安全技術和規(guī)章制度的學習，在車間組織的安全考試中，平均成績達到 85 分以上。每周有計劃地組織班組安全日活動，記錄齊全完整。能從本車間、兄弟班組或其他企業(yè)發(fā)生的事故中吸取教訓，8安岳縣普發(fā)供排水13、建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度并對本班組各崗位可能發(fā)生的事故進行預先分析，制定對策。堅持班前講安全，班中查安全，班后講評安全，認真執(zhí)行各項安全規(guī)章制度。崗位消防器材、防護器材及安全標志完整好用、定點存放，有人負責檢查，有人負責保管，未發(fā)生因保管不當丟失現(xiàn)象。有健全完善的安全管理網絡、安全管理臺賬。要求明確各級人員安全職責，臺賬記錄清楚、字跡工整、內容齊全、保存完好。崗位設備完好。工作場所原材料、半成品、成品做到定位、定置管理，安全通道暢通，作業(yè)場所物料堆放整齊，生產現(xiàn)場整潔。按崗位操作法、安全操作規(guī)程等精心操作，崗位職工無違章違紀考核。按時做操作記錄，原始記錄清晰、整潔、真實、無差錯。11維護保養(yǎng)設備，無脫崗、睡崗、做與工作無關的事的現(xiàn)象。12全班組人員無違反安全紀律的現(xiàn)象。13參加檢修作業(yè)，能夠嚴格按照檢修規(guī)程執(zhí)行，無無證作業(yè)行為。9安岳縣普發(fā)供排水建設工程有限公司安全生產獎懲考核制度14本班組人員按規(guī)定穿戴好勞保用品。安岳縣普發(fā)供排水建設有限公司 205 年 3 月 26 日10