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1、云陽縣建設工程質量監督站關于印發工作崗位職責、目標及考核細則的通知全體職工：為進一步加強單位內部建設，提高工作質量和工作效率，結合工作實際，對原有考核辦法的基礎上進行了修改、完善，新建立了工作崗位職責、目標及考核細則，并經站長辦公室會議審定通過，現印發你們，希認真學習。二0一一年十二月二十五日一、 崗位人員站 長：鐘志明（主持站內全面工作）副 站 長：吳世才 周擁軍支部書記：蔡志祥工會主席：李揚春監 督 員： 蒲昌明（監督科科長） 吳世才 周擁軍 曾坤云趙憲法 李揚春 曾海濤 蒲俊岡 馬 軍會 計：趙云霞出 納：鄭 鈞圖書管理員：戴凌琳辦公室人員：佘云 周純娟檢測所所長：鐘志明檢測所副所長：周2、擁軍（檢測所負責人，授權簽字人） 曾海濤（質量負責人，授權簽字人，檢測員） 熊道見（檢測室負責人，設備計量員，檢測員）技術負責人：蔡志祥內 審 員：曾海濤（內審組組長） 蒲俊岡 周純娟收 樣 員：程芳資 料 員：賀羽（報告編制發放）檢 測 員：曾海濤 熊道見 蒲俊岡 宋國輝 余浪 賀羽助理檢測員：王小明 黃鳳平 周世松勤 雜 員：程為綱二、崗位職責及目標工作崗位職責目標及考核細則（一）站長崗位職責、目標一、崗位職責（一）組織全站人員認真學習政治和業務知識，貫徹執行國家頒布的有關工程建設質量、安全監督管理的法律、法規、技術標準、規范、強制性標準和當地政府有關規定，以及黨的方針、政策。（二）根據受3、監工程（構件）的規模、特點、結構的復雜程度，選派人員承擔監督任務。（三）組織審定重點工程的質量、安全監督工作方案，檢查監督與檢測工作的質量，簽發工程質量監督報告。（四）負責簽發站內頒發的文件，負責審批對工程的停工、處罰、通報。隨時了解和掌握本地區工程質量、安全狀況。（五）負責制訂本站的年度計劃，主持召開站行政、業務會議，認真總結監督、檢測工作經驗。（六）根據工作情況，調整站內組織機構和人員，負責站內人員的考核和任免，以及違紀人員的教育和處理。（七）定期召開質量信息反饋會，每年召開1至2次建設、監理、施工單位和用戶的座談會，聽取意見，接受監督。（八）做好全站職工的思想政治工作，加強廉政建設，不斷4、提高全站人員的思想覺悟、道德品質和業務水平。 （九）關心職工生活，改善待遇。（十）定期召開安全生產工作例會。（十一）支持黨建工作。二、工作目標（一）杜絕重大工程質量、安全事故的發生。（二）進一步縮小我縣與我市主城區的工程質量、安全生產差距，持續提升全縣工程質量、安全生產總體水平。（三）工程質量、安全監督覆蓋率新縣城達100%，鄉鎮達95%；工程質量、安全生產驗收合格率達100%，質量、安全投訴處理率達100%。（四）在新城推行建筑節能、住宅工程分戶檢驗，進一步減少質量通病，提高人民群眾對住宅工程的滿意度。（五）引導建筑企業推廣使用新技術。（六）解放思想、擴大發展，依托單位技術實力，積極拓展新業5、務。（二）支部書記崗位職責、目標一、崗位職責（一）主持黨支部工作，分管精神文明、行風建設、廉政建設、法制建設、愛國衛生、計劃生育、社會治安綜合治理、信訪及工、青、團、婦等工作。（二）負責職工的政治思想素質教育工作；負責對單位職工違法違紀事件的查處。（三）負責加強黨員的黨性教育，對入黨積極分子進行教育培養。（四）負責干部職工的考核，建立完善各項制度并監督落實。（五）組織召開黨支部的各項會議。（六）配合行政負責人抓好全站的行政工作、經濟發展工作，提高職工的業務技能。二、工作目標（一）加強黨的思想、組織、作風和制度建設，為建設一流隊伍、培育一流作風、創建一流業績提供堅強的思想保障和組織保證。（二）堅6、持黨員教育管理制度化，把建設學習型黨組織、學習型單位列入黨建工作目標考核，充分利用考核結果，促進黨員干部綜合素質和能力明顯提高。（三）認真貫徹執行黨組織生活各項制度。（四）嚴格遵循黨員發展的“十六字”方針，抓好黨員發展工作。（三）副站長崗位職責、目標一、崗位職責（一）認真貫徹執行國家各項方針政策、法令、法規、技術標準和規范，協助站長對本站行政、建筑安全、工程質量負責。（二）分管質量監督副站長應抓好工程質量日常監督、質量巡（檢）查、質量問題查處、建筑材料檢測等工作。（三）分管施工安全管理副站長應抓好日常建筑施工安全生產、文明施工監督管理，組織安全生產大檢查、安全生產專項整治，安全事故查處等工作。7、（四）定期和不定期對分管工作向站長匯報情況，提出合理化的建議和意見，改進工作作風，做好分管的本職工作。（五）協助站長做好本站職工的思想政治工作，調動其工作積極性。（六）協助站長做好本站建設工程施工安全管理、質量監督技術工作的指導、實施。（七）積極完成本站站長和上級領導交辦的一切工作任務。二、工作目標（一）嚴格執行工程建設強制性標準，確保房屋建設和市政基礎設施工程地基基礎和主體結構安全可靠，杜絕重大工程質量事故的發生。（二）杜絕重大和特別重大建筑生產安全事故，嚴控較大建筑生產安全事故，全年建筑生產安全事故死亡人數控制在縣政府下達的指標范圍內。（三）抓好文明施工管理，建成市級文明施工工地1-2個，8、縣級文明施工工地4-6個。（四）組織開展2次工程質量巡查，4次質量、安全集中大檢查，4次安全生產專項整治。（四）辦公室工作職責、目標一、崗位職責（一）認真傳達貫徹黨和國家的有關文件，法規和上級部門的指示。（二）協助站領導處理日常事務，完成站領導交辦的工作，并按站領導的要求監督檢查各項工作，規章制度的執行。（三）及時將站領導的工作意圖、指令向下傳達，同時也將下面的意見、要求及時向站領導反映，做好上傳下達的工作。（四）組織站內各種會議，協調所、室間的工作關系，總結和推廣本站的先進經驗和先進事跡。（五）起草文件和核收文稿，做好信函、文件的收發、登記和傳遞工作。（六）做好接待工作，及時將群眾的來信、來9、訪、來電投訴問題轉交有關領導和部門。（七）收集、整理有關文書資料、工程監督（竣工）檔案資料，按時立卷歸檔。（八）及時、準確地完成各類報表的統計和上報。（九）隨時掌握財務收支情況，定期向職工公布帳目，做好固定資產的造冊登記，保障辦公材料的供給。（十）負責車輛的調試和電腦室、檔案室的管理。（十一）安排節假日值班及職工文娛體育活動。（十二）辦理書籍、報刊的訂購，發放職工勞保物品。（十三）妥善做好職工的勞保、醫療及退休人員的善后工作。二、工作目標（一）依法行政，秉公辦事，努力做好本職工作。（二）認真做好上傳下達、協調配合，努力開創工作新局面。（三）積極完成上級交給的各項工作任務。（五）監督人員崗位職責10、目標一、工作職責(一)實行監督員責任制，對所監督工程的質量和安全生產承擔監督管理責任。(二)嚴格按照國家和地方政府頒布的有關工程建設的政策、法規、設計文件和強制性標準對工程實體質量和安全生產文明施工進行監督。(三)監督員接受監督任務后，應查閱施工圖紙、施工組織設計、監理規劃（監理實施細則）和施工圖紙審查報告，明確監督重點。根據工程項目的規模和特點制訂工程項目質量安全監督工作方案，并書面告知建設、施工等相關責任主體單位。(四)監督檢查施工現場工程建設各方主體的質量責任行為，核查施工現場工程建設各方主體及有關人員的資質和資格。(五)堅持原則，實事求是，對責任主體單位、施工圖審查機構和工程質量檢測11、機構違反法律、法規和工程建設強制性標準的行為，應及時發出質量安全監督整改通知，限期整改并認真組織復查，必要時經領導同意可書面通知暫停施工。情節嚴重或重大質量安全事故要及時向站長匯報。(六)參加地基驗槽，基礎、主體結構驗收，對工程重要結構部位進行隱蔽檢查，對工程實體質量進行抽查。對項目開工安全生產條件進行審查，對項目安全生產階段進行核驗。(七)負責檢查施工技術資料、監理資料、檢測報告及安全生產管理臺賬等有關工程質量安全的文件和資料，撰寫工程質量監督報告和安全監督綜合評定報告。工程竣工后5個工作日內將質量安全監督檔案資料移交辦公室存檔。(八)原則上負責所監督工程的投訴處理工作。(九)嚴格遵守站內規12、章制度，積極參加政治、業務學習，團結同志，按時完成領導交辦的具體工作。二、工作目標（一）嚴格執行國家強制性標準，確保工程質量、安全驗收合格率達100%。（二）所監督工程無重大質量、安全事故發生。（三）在新城區逐步推行建筑節能、住房分戶檢驗，進一步減少質量通病，提高人民群眾對住宅工程的滿意度。（四）引導建筑企業推廣使用新技術。（五）對日常監督中發現的違法違規行為和嚴重質量、安全問題，要立案調查，督促整改，依法應予處罰的應當及時處罰。（六）完成上級交辦的其它工作任務。（六）財務室工作職責、目標一、崗位職責（一）正確貫徹執行有關財經方針、政策和財務會計法規制度，實行“錢帳分管”，各負其責。（二）編制13、本站財務預算計劃和決算報告，分析檢查財務收入和預算執行情況，每月向站領導匯報。（三）根據工作需要，財務人員要按季、年編制財務收支計劃，認真執行監督費專款專用的原則，按規定劃分開支范圍、費用項目，凡一切費用開支，都要按財經政策和有關文件執行，并由站長一支筆批示。（四）嚴格遵守現金制度，現金帳做到日清、月結，辦公室現金不過夜，做好記帳、算帳、沖帳等日常會計核算工作。（五）當好站領導參謀，組織資金收入，合理周轉利用資金。（六）要貫徹“錢帳分管”的原則，會計、出納明確分工，各負其責，做到財會帳目清楚、票據完整、手續齊全。認真執行現金管理暫行條例及實施細則，日庫存現金額不得超過規定限額，不得坐支現金。（14、七）嚴格依照物價部門規定的收費標準收取各項費用，在組織收入過程中，做到應收則收，應收不漏，把應當收的全部收齊。（八）加強自身建設，提高財務管理水平。（九）負責完成上級領導交辦的工作。二、工作目標（一）會計原始憑證和記帳憑證保證要素齊全，內容完整、數據真實準確。（二）掌握好單位的人員編制、開支標準及財務收支狀況，組織、調劑、管理好資金，確保單位正常運轉。(七)檢測所長崗位職責、目標一、崗位職責（一） 負責本所的全面工作。（二） 批準本所下設機構及負責人的任免。（三） 審批實驗室的質量手冊，主持制定實驗室長遠規劃和年度計劃。 （四） 召開管理層會議,主持管理評審工作。 （五） 協調本所與其他部門的15、關系，保證本所的科學、公正、高效地完成檢驗任務。（六） 對本所擴大檢驗項目，添置和更新設備，改善本所條件等爭取經費。（七）對本所檢測結果的真實性和檢測過程的合法性負責。（八）創造條件逐步增添檢測項目。二、工作目標（一）執行標準規范、法規100%。（二）業務知識、技術水平年年提高。（三）設備配備率100%。(八)副所長崗位職責、目標（主持工作）一、崗位職責（一）在所長的領導下，主持本所日常技術和行政工作。（二）組織對各崗位職責、管理制度的貫徹執行的考核和獎懲戒，及時向所長匯報，并對人員任免提出建議。 （三）解決和處理本所的重大技術問題和質量事故，負責貴重儀器的配置、環境條件的改善、檢驗方法的制定16、和檢驗技術的開發。 （四）負責本所人員的調配、考核、獎懲，協調各方面工作。（五）批準借閱本所的資料和借用儀器設備。二、工作目標（一）規范、標準配備率為100%。（二）對客戶的申訴與投訴100%受理及回復。(九)副所長崗位職責一、崗位職責(一)對所長負責，主持工作的副所長在不時代行其檢測所的日常行政工程。(二)帶領檢測所各部門和全體職工認真貫徹執行國家質量的有關法律、法規、政策，認真執行國家、行業、標準、技術規范、規程及各項規章制度。(三)參與制定檢測所長遠規劃、年度工作計劃，并負責組織實施。(四)組織調查和處理檢測工作中的質量、安全等問題，并向所長提出書面報告。(五)對添置購買新設備，發送檢測17、室條件提出計劃并負責執行。二、工作目標(一)規范、標準配備率為100%。(二)業務知識、技術水平年年提高。 (十)技術管理者崗位職責、目標 一、崗位職責(一)在所長的領導下，負責本所的技術工作，就技術工作完成的質量和技術管理的質量對所長負責。(二)貫徹執行技術標準、技術法規等有關文件。(三)組織和監督各檢驗室完成各項任務并解決技術問題。負責組織參加實驗室間的比對及能力驗證試驗。(四)研究國內外動態，提出實驗室的技術發展方向和研究課題的建議。(五)組織收集有關國內外的國家標準、行業標準、專業標準和技術規范。(六)有權禁止使用不符合標準的儀器設備及未經批準的技術規范，禁止未經培訓和未經批準的人員承18、擔任務。(七)有權對全所質量管理工作提出建設性意見，對質檢技術工作有關的責任人員提出獎懲意見。(八)參與檢驗事故的調查，對全部技術活動的正確性和有效性負責。二、工作目標(一)檢測報告結論準確率100%，其它差錯率低于0.5%。(二)對使用的規范、標準的熟悉率100%。(十一)質量主管崗位職責、目標一、崗位職責 (一)在所長的領導下，負責本所的質量管理和質量保證工作。 (二) 貫徹執行有關方針政策和各項質量保證制度，使影響工作質量的技術、管理及人、物因素處于受控狀態。 (三) 組織并參與質量手冊的編寫、修訂、解釋、宣貫和日常管理工作，組織內審，對質量監督員及內審員的工作進行檢查和考核，并協助最高19、管理者對本所開展管理評審。 (四) 有權審查檢驗報告、各類原始記錄和受檢產品的技術文件。 (五)有權審查各檢驗室的儀器設備的檢定計劃及實施狀況。(六)負責處理與質量有關的事故和受檢單位對檢驗報告提出異議的申訴。(七)有權監督和檢查各檢驗室的技術業務工作。對違反工作程序、操作規程、降低質量的現象有權停止其工作，并提出處理意見。 (八)有權停止使用未經檢定、超出檢定有效期及檢定不合格的儀器及設備。對使用未經檢定或檢定不合格的儀器而造成的質量事故負責。 (九)對質量保證體系運行不當或質量監督失控造成的實驗室工作質量達不到要求負責。二、工作目標 (一)程序文件、質量手冊完備。(二)實現檢測機構運行有效20、性。(十二) 授權簽字人崗位職責、目標一、崗位職責(一)負責在其授權范圍內，審批信息完整、數據正確、結論客觀準確、符合要求的檢測報告；(二)有權拒絕審批不符合要求的檢測報告；(三)對其審批的檢測報告的準確性、完整性、合法性負有相應的責任。二、工作目標(一)所簽收的報告合格率100%。(十三)報告審核人崗位職責、目標 一、崗位職責(一)原始記錄、檢驗報告、樣品接收單內容是否一致。(二)檢驗方法、儀器設備精度、檢驗條件是否滿足被檢參數要求。(三)檢驗過程的異常處理是否符合程序。(四)檢驗報告結論與原始記錄是否一致，內容是否正確。(五)對檢驗報告的正確嚴密性負責。二、工作目標(一)所審核報告合格率921、9%。(二)審核報告時間不過夜。(十四)檢測人員崗位職責、目標 一、崗位職責 (一)在本所負責人的領導下，完成下達的檢驗任務。(二) 嚴格執行相關標準和檢驗方法。對無標準的檢驗項目，需制定檢驗方法并按程序批準后，方可進行檢驗。對干預檢驗工作的行為有權抵制并向所領導報告。 (三)按時完成任務，認真做好檢驗記錄、填寫檢驗報告并按規定程序送審。對有疑問的數據要進行核對，確認無誤后才能報出，并對檢驗數據負責。 (四)愛護儀器設備，做好保養工作，發生故障或出現異常情況應立即報告有關領導，不得擅自處理。(五)遵守安全規程，檢驗中不得擅自離開工作崗位。離開檢驗室必須關好門窗，關好水源、氣源和斷開電源，防止發22、生事故。(六)未經考核合格者不可獨立進行檢驗工作。(七)愛護檢驗樣品，保證樣品不致丟失或損壞。(八)保持檢驗室清潔衛生，確保檢驗環境條件符合檢驗要求。 (九)努力學習技術，提高檢驗技術水平。 (十)對檢驗數據的真實性負責并接受監督員的監督。二、工作目標(一)保證檢測數據的準備性、完備性。(二)檢測任務不過夜，當日事當日畢。(十五)設備計量員崗位職責、目標 一、崗位職責 (一) 對本所檢測業務及其相對應的設備能力應有全面的了解，當設備能力無法滿足檢測項目的要求時,應及時提出新購或更新申請，并負責驗收、送檢、和建檔工作。 (二) 執行計量技術法規，負責本所的設備及計量器具一覽表、周檢計劃的制定、實23、施，使全所在用儀器設備處于受控狀態且運行良好。為本所質量目標的實現提供可靠的保證。 (三)按照評審準則相關條文的要求,做好本所儀器設備的自校及量值溯源工作和儀器設備的狀態標識管理工作，建立儀器設備檔案,使儀器設備及環境條件滿足檢測工作的需要。儀器設備檔案建立后統一交檔案人員管理，同時履行相關交接手續。(四)有權制止違反計量檢定規程，或使用未經考核合格的計量標準進行檢定工作的行為。 (五)負責本所標準物質申購計劃的制定，標準物質的建檔管理。 (六)對儀器設備的完好性負責。二、工作目標(一)設備計量檢定核準率100%。(二)保證檢測使用的設備完好。(十六)樣品接收及保管人員崗位職責、目標 一、崗位24、職責(一) 負責送檢產品的收發和聯系工作人員的接待。(二)負責檢查并記錄送檢樣品狀態，填寫“樣品接收單”、“委托檢驗登記表”,并對送檢樣品作好唯一性標識，作好樣品流轉登記。(三)負責保管未檢及已檢樣品，辦理檢驗收費手續、發還樣品。對樣品的保密和在保管期間的損壞遺失負責。 (四)指導送樣人按規定填寫委托單。(五)有權拒絕無關人員進入收樣室及樣品保管室。二、工作目標(一)保證委托書信息完整。(二)保證先收費后收樣。(三)封存樣品完備。(四)無態度投訴。(十七)檔案管理員崗位職責、目標一、崗位職責 （一）負責本所收文、發文的立卷存檔工作。負責文書檔案的管理。（二）負責儀器設備檔案的管理。（三）負責被25、檢產品的技術資料、檢驗報告、質量分析報告、樣機試驗結果通知書、原始記錄等的立卷存檔、管理。（四）應保證各類檔案的安全，不得向無關人員提供檔案，各類資料的借閱、交接必須履行登記手續。（五）實驗室需經常查閱的檔案資料采用復印件，各類檔案原件應妥善管理。 （六）對本單位使用有效文件及對文件的保密負責。二、工作目標（一）保證客戶資料不丟失、查閱資料合法。（二）保證所有資料有順序存檔，隨時查閱。（十八）內審員崗位職責、目標一、崗位職責（一） 在質量主管的領導下，熟悉本單位的管理體系，參加管理體系內審工作，跟蹤糾正和預防措施的實施；（二）協助質量主管對管理體系文件的貫徹落實情況作好自查、修改及實施工作。（26、三）對本所的日常質量管理工作提出建議，并負責編制本所內審計劃，報質量主管審批后具體實施。（四）內審員在開展工作的過程中，應與被審核的工作無關。涉及本人的工作，應由其他內審員交叉審核。（五）對內審中發現的問題，應作好紀錄，提出整改意見，向質量主管反映。（六）協助最高管理者作好每年一次的管理評審。二、工作目標（一）按時按計劃完成內審工作。三、崗位考核細則(一)不遵守工作紀律、自由散漫、出工不出力、不服從工作安排，無正當理由不按時完成領導交辦的工作的，每次扣目標考核分5分，同時扣100元風險抵押金。(二)工作時間內干與工作無關的事，如竄崗、聊天、打游戲等每次扣目標考核分1分，同時視其情節輕重扣50-27、100元風險抵押金。(三)工作態度生硬，對服務對象不熱情及時或惡意中傷，每發現一起或被反映經調查屬實的每發現一起扣風險抵押金50元。(四)不按監督程序監督檢查工程，不及時到現場進行基礎驗槽、基礎、主體結構和重要結構鋼筋隱蔽驗收的，每項每次扣1分（交通不方便的邊遠工程每項每次扣0.5分）；(五)質量監督員無監督記錄（每個工程一本，驗收時提交不出來），監督次數不夠，記錄內容不全，視其情況每個工程扣5分；所監督的工程不合格，每個扣10分；在竣工驗收后7日內沒提交監督報告書的每次扣5分，經辦公室督查督辦沒按時提交的扣10分；監督報告內容缺項或填寫不清楚的扣2至5分；無監督檔案每工程扣20分。(六)工程28、竣工驗收后2日沒在辦公室登記的每次扣1分。(七)在工程質量監督過程中沒先安全核驗就質量驗收時每次扣10分。(八)對工程不進行初預驗收就直接進行竣工驗收的每次扣2分。(九)檢測員應愛護儀器設備，遵守操作規程。若因操作不當而造成儀器設備或配件損壞（傷）的責任人應照價賠償直接損失，扣風險抵押金50元；檢驗完畢未清潔保養設備的扣風險抵押金50元/次。(十)收樣員、檢測員、資料員在報告生成發出的各個工作環節中應耐心仔細和及時，保證報告生成質量和生成進度，因粗心造成不合格報告而浪費的紙張、油墨的應按規定的價格由責任人照價賠償；同時若無正當理由造成報告不能在向用戶承諾的時間內出具，扣責任人風險抵押金30元。29、(十一)在檢測工作中若發現弄虛作假，更改檢測數據偷梁換柱等現象，根據責任人情節輕重待崗學習13個月，扣風險抵押金800元。(十二)檢測室未經允許嚴禁他人進入。若有人外人進入，應制止，在檢測室內檢測員與外來人員攀談或接受外來人的檢測幫助的扣風險抵押金50元/次。(十三)值日早上不做清潔衛生，值日區域臟亂差者，扣風險押金10元/次。(十四)檢測人員在檢測工作中應認真準時填寫設備交接記錄，設備儀器使用記錄，設備領用記錄等相關工作記錄，如漏記者，每次扣風險抵押金20元。(十五)原始記錄、檢測報告校核人員應認真仔細，當發現原始記錄記錄不全或檢測報告有錯漏的地方應當指出并退回檢測員處。若因粗心或其它原因在有錯漏的原始記錄或檢測報告上簽字的應承擔與檢測員相當的責任。(十六)其它沒包含到的考核處罰辦法，由站長辦公會議研究決定。