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房地產(chǎn)公司總經(jīng)理、經(jīng)紀(jì)總年終述職報(bào)告模板
房地產(chǎn)公司總經(jīng)理、經(jīng)紀(jì)總年終述職報(bào)告模板.ppt
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上傳人:故事 編號(hào):166937 2021-08-01 42頁 1.57MB

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1、2011年8月 XXXX項(xiàng)目項(xiàng)目 20132013年終述職報(bào)告年終述職報(bào)告 管理者:管理者:XXXXXX 經(jīng)紀(jì)人:經(jīng)紀(jì)人:XXXXXX 二一三年十二月二一三年十二月 要求:要求: 1. 言簡意賅,結(jié)構(gòu)鮮明。 2. 標(biāo)題自定義、文風(fēng)形式不限,但要求通俗易懂。 3. 項(xiàng)目總與項(xiàng)目經(jīng)紀(jì)負(fù)責(zé)人合作完成一個(gè)述職報(bào)告并進(jìn)行聯(lián)合述職,管理者述職為主、 經(jīng)紀(jì)人述職為輔。管理者先述、經(jīng)紀(jì)人后述。 4. 所有管轄項(xiàng)目需展開匯報(bào),包括所有類型的項(xiàng)目(房產(chǎn)投資/代建)、所有狀態(tài)的項(xiàng) 目(如前期階段的項(xiàng)目等) 5. 請(qǐng)根據(jù)匯報(bào)材料的架構(gòu),自行編制子目錄、序號(hào)。 6. 內(nèi)容必須包含但不僅限以下內(nèi)容。 目目 錄錄 管理者述2、職管理者述職 經(jīng)紀(jì)人述職經(jīng)紀(jì)人述職 管理者述職管理者述職 第一部分第一部分 工作業(yè)績工作業(yè)績 (標(biāo)題形式不限)(標(biāo)題形式不限) 第二部分第二部分 學(xué)習(xí)成長學(xué)習(xí)成長 (標(biāo)題形式不限)(標(biāo)題形式不限) 第一部分第一部分 工作業(yè)績工作業(yè)績 (標(biāo)題形式不限)(標(biāo)題形式不限) 備注:管理指標(biāo)共6項(xiàng)(本體、品質(zhì)、服務(wù)、進(jìn)度、成本、融資);其中,“本體”在第二部分單列。 一、一、KPIKPI指標(biāo)完成情況指標(biāo)完成情況 二、管理指標(biāo)完成情況二、管理指標(biāo)完成情況 一、一、KPIKPI指標(biāo)完成情況指標(biāo)完成情況 序號(hào)序號(hào) KPIKPI指標(biāo)指標(biāo) 年度計(jì)劃年度計(jì)劃 實(shí)際完成實(shí)際完成 完成率完成率 (% %) 1 合同銷售3、(萬元) 2 資金回籠(萬元) 綜合完成率 (合同銷售30%、資金回籠70%) / / (1 1)指標(biāo)完成情況)指標(biāo)完成情況 一、一、KPIKPI指標(biāo)完成情況指標(biāo)完成情況 (2 2)在推進(jìn)經(jīng)紀(jì)人模式中做了哪些努力(主要從制度、規(guī)定動(dòng)作落實(shí)等方面展開)在推進(jìn)經(jīng)紀(jì)人模式中做了哪些努力(主要從制度、規(guī)定動(dòng)作落實(shí)等方面展開) (3 3)本人在銷售方面的投入的精力及努力)本人在銷售方面的投入的精力及努力 (4 4)銷售管控中的亮點(diǎn)、案例)銷售管控中的亮點(diǎn)、案例 (5 5)面對(duì)當(dāng)前環(huán)境,需要改變什么、提升什么)面對(duì)當(dāng)前環(huán)境,需要改變什么、提升什么 (6 6)其他)其他 (1 1)重點(diǎn)說明在品質(zhì)管控方面投入的精力,主要做了哪些工作)重點(diǎn)說明在品質(zhì)管控方面投入的精力,主要做了哪些工作 (2 2)品質(zhì)管控工作的亮點(diǎn))品質(zhì)管控工作的亮點(diǎn) (3 3)品質(zhì)管控工作的不足)品質(zhì)管控工作的不足 (4 4)下階段如何改
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