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房地產(chǎn)公司總經(jīng)理職位說明書
房地產(chǎn)公司總經(jīng)理職位說明書.doc
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上傳人:正*** 編號:174093 2021-08-18 2頁 37KB

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1、職職 位位 說說 明明 書書 基本基本 信息信息 職位名稱:公司總經(jīng)理公司總經(jīng)理 職位編號:SSHY-ZJL 所屬部門:總經(jīng)理室 編制日期:xx 年 10 月 30 日 工作工作 關(guān)系關(guān)系 職位職位 目的目的 從戰(zhàn)略的角度規(guī)劃、經(jīng)營和管理集團公司;組織、配置企業(yè)發(fā)展所必須的戰(zhàn)略資源;領(lǐng)導(dǎo)公司所有 員工各盡其職,各顯其能;確保董事會決議的正確實施,實現(xiàn)企業(yè)的健康、持續(xù)、高速、穩(wěn)定的發(fā) 展,最終完成企業(yè)的宏偉戰(zhàn)略目標(biāo)。 主要主要 職責(zé)職責(zé) 描述描述 負(fù)責(zé)程度負(fù)責(zé)程度 全權(quán)、負(fù)責(zé) 承辦、報審 工作標(biāo)準(zhǔn)工作標(biāo)準(zhǔn) 一、戰(zhàn)略管理 在企業(yè)文化、組織創(chuàng)新、人才開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展、 對外投資等企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵領(lǐng)域?qū)嵭?、戰(zhàn)略管理; 依據(jù)內(nèi)外部環(huán)境及資源制定公司的中長期發(fā)展 規(guī)劃、重大投資項目及年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃; 依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),從戰(zhàn)略角度組織并合理 配置公司資源; 廣泛汲取國內(nèi)外先進企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗,引導(dǎo) 公司采用科學(xué)的、創(chuàng)新的管理理念和管理方式。 負(fù)責(zé) 負(fù)責(zé) 全權(quán) 負(fù)責(zé) 戰(zhàn)略性、可行性、引導(dǎo)性,確保 公司健康、持續(xù)、高速、穩(wěn)定的 發(fā)展; 二、戰(zhàn)略性人力資源管理 制定與公司戰(zhàn)略規(guī)劃相匹配的人力資源需求計 劃; 擬定公司員工工資方案和獎懲方案,并在授權(quán) 范圍內(nèi)決定員工的聘用、晉級、加薪、獎懲和辭退; 提請公司董事會聘任或解聘公司副總經(jīng)理、三 總師及下屬企業(yè)總經(jīng)理; 決定公司各部門負(fù)責(zé)人的聘任和解聘; 全權(quán) 3、負(fù)責(zé) 負(fù)責(zé) 全權(quán) 戰(zhàn)略性、正確性、激勵性,引導(dǎo) 公司形成高績效的工作系統(tǒng); 公司公司總經(jīng)理總經(jīng)理 副總經(jīng)理、三總師、 下屬企業(yè)總經(jīng)理 內(nèi)部工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系 1. 董事會、監(jiān)事會 2. 公司分管副總 經(jīng)理 3. 公司各職能部 門 4. 公司下屬各單 位 外部工作關(guān)系外部工作關(guān)系 1. 金融機構(gòu) 2. 管理咨詢機構(gòu) 3. 地方政府機關(guān) 4. 國家行業(yè)主管 部門 5. 其他公司相關(guān) 人員 公司董事會 三、財務(wù)管理 組織擬定公司年度財務(wù)預(yù)決算方案、稅后利潤 分配方案、彌補虧損方案和公司資產(chǎn)用于抵押、融 資、貸款的方案。 定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表,全 盤控制全公司系統(tǒng)的財務(wù)狀況; 健全財務(wù)管理,嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律,搞好增收節(jié)支 和開源節(jié)流工作,保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值; 審批公司日常經(jīng)營管理中的各項費用支出; 在董事會授權(quán)額度內(nèi),決定公司貸款事項,并 審批公司財務(wù)支出款項。 負(fù)責(zé) 全權(quán) 全
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