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最新房地產開發公司崗位職責（32頁）.doc

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崗位說明書

上傳人：故事編號：175407 2021-08-20 31頁 117KB

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1、最新最新房房產開發有限公司產開發有限公司崗位職責崗位職責董事長崗位職責董事長崗位職責董事長是本公司的法定代表人和重大經營事項的主要決策人，其具體職責如下：一、主持召開股東大會、董事會議，并負責會議決議的貫徹落實。二、召集和主持管理委員會會議，組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度經營計劃以及日常經營工作中的重大事項。三、召集和組織召開董事會會議，聘任、解聘總經理，直至解除勞動合同。對認為不能勝任本崗位工作的其他員工建議總經理解聘，換崗直至解除勞動合同。四、召集和組織召開董事會會議，審議和批準總經理提交的工作計劃、工作總結，制訂對總經理的獎懲制度。五、召集和組織召開董事2、會會議，決定公司投資、增資、減資等重大事項；審議和批準總經理提交的重大經營決策、方案。研究和決定總經理提出的其他重大問題。六、對公司的經營活動、內部管理及執行董事長決議的落實和執行情況進行監督、檢查。七、對危害公司形象、利益，失職、營私舞弊等行為及時進行處理，對造成重大損失的進行責任認定，本著誰出問題、誰負責、誰賠償的原則，進行處理和處罰。八、對公司的日常經營活動、管理措施提供參考意見。九、對公司的資金、財產進行有效管理，保證公司財產安全。十、簽署對外上報、印發的各種重要報表、文件、資料。總經理崗位職責總經理崗位職責一、執行董事會的各項決議，組織和領導開展經營活動，并向董事3、會報告工作。二、根據公司章程，負責公司員工的錄用，勞動合同的簽訂、解除，崗位的聘任換崗及解聘，制訂崗位責任制。三、根據董事會的決議制訂和完善管理制度辦法、業務操作規程，建立、健全公司統一、高效的組織體系和工作體系，并依此調動員工積極性以及發揮企業經營效益的最大化。四、及時了解和研究市場，制訂公司經營發展規劃，業務計劃。五、對經營過程中經營人員如嚴重失職，營私舞弊，損害公司利益和形象的行為要及時按有關制度進行處理，對造成重大損失的應向董事會報告，協助董事會進行處理。六、定期組織和召開經營通報、分析、決策會議，加強決策民主化，增強經營過程的透明度。七、審查批準年度計劃內的經營、投資、改造、建項目和流動資金貸款、使用。健全公司財務管理制度，嚴守財經紀律，做好增收節支和開源節流工作，保證現有資金的保值和增值。八、每年初年初制定年度工作計劃，并報董事會批準后實施。年終進行

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