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西安房地產(chǎn)綜合開發(fā)公司規(guī)章管理制度【54頁】
西安房地產(chǎn)綜合開發(fā)公司規(guī)章管理制度【54頁】.doc
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上傳人:故事 編號:191721 2021-10-21 50頁 265KB

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1、 西安西安 xxxx 房地產(chǎn)綜合開發(fā)有限公司房地產(chǎn)綜合開發(fā)有限公司 規(guī)章制度規(guī)章制度 二二 0 xx 年一月一日年一月一日 目目 錄錄 1.員工考勤管理辦法員工考勤管理辦法 3 2.公文管理辦法公文管理辦法 11 3 員工管理獎懲條例員工管理獎懲條例 16 4.印章管理辦法印章管理辦法 20 5.員工行為規(guī)范員工行為規(guī)范28 6.保密工作管理辦法保密工作管理辦法 33 7.勞動合同管理辦法勞動合同管理辦法 38 8.薪酬管理辦法薪酬管理辦法 42 9.外派培訓(xùn)管理細(xì)則外派培訓(xùn)管理細(xì)則 46 10.員工福利制度員工福利制度 48 員工考勤管理辦法員工考勤管理辦法 第一章第一章 總則總則 第一條 2、為了加強(qiáng)勞動紀(jì)律,保證 xx 房地產(chǎn)綜合開發(fā)有限公司各項(xiàng)工作正常、有序的開展, 依據(jù)國家有關(guān)勞動法律法規(guī),特制定本管理辦法。 第二條 本辦法適用于 xx 房地產(chǎn)綜合開發(fā)有限公司全體員工。 第二章第二章 權(quán)利與責(zé)任權(quán)利與責(zé)任 第三條 各部門員工 1、嚴(yán)格遵守考勤管理辦法,按要求進(jìn)行自我管理; 2、認(rèn)為考勤信息錯誤或考勤處理有違制度的,可向行政人事辦公室或主管副總提出申訴。 第四條 各部門經(jīng)理 1、遵守考勤制度,為本部門員工做表率; 2、履行相應(yīng)的審批權(quán)力,對本部門員工的加班、換休、請假、休假等事宜進(jìn)行具體安排。 第五條 行政人事辦公室 1、制定考勤管理辦法,經(jīng)審批后落實(shí)執(zhí)行; 2、根據(jù)實(shí)際情況對3、考勤管理辦法進(jìn)行適時修訂和調(diào)整。 第六條 主管副總 1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查考勤管理辦法的執(zhí)行情況,推進(jìn)考勤管理規(guī)范化; 2、履行相應(yīng)的審批權(quán)力; 3、處理員工在考勤管理方面的建議和申訴。 第三章第三章 考考 勤勤 第七條 公司實(shí)行五天工作制,作息時間如下: 上午 8:3012:00 下午 13:0017:30(冬季),13:3018:00(夏季) 作息時間如有調(diào)整,由公司另行通知。 第八條 員工考勤實(shí)行上下班打卡制,每日 4 次。忘帶工卡者須在工作開始前,到行政人事 辦公室登記備案。 第九條 根據(jù)工作性質(zhì)不同,某些崗位的員工可免于打卡。免打卡資格須本人書面申請,總 經(jīng)理或主管副總審批,行政人事辦公室備案。 第十條 行政辦公室每月月初將全體人員的打卡記錄下發(fā)至各部門,員工本人確認(rèn)無誤后由 部門經(jīng)理簽字審核,審核完畢后將打卡記錄交回行政人事辦公室備案。 第十一條 打卡記錄下發(fā)后,各部門應(yīng)當(dāng)在第二個
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