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建筑項目工程有限企業規章章程制度【20頁】
建筑項目工程有限企業規章章程制度【20頁】.doc
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建筑方案
上傳人:故事 編號:195546 2021-11-04 20頁 69.50KB

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1、 建筑安裝建筑安裝有限公司有限公司 規章制度規章制度 前前 言言 隨著公司的發展,實行管理制度化的重要性日益凸顯。為進一步深 化管理,不斷提高管理水平, 充分調動發揮公司員工的積極性和創造性, 切實維護公司利益和保障員工的合法權益,規范全體員工的行為和職業 道德,建立健全各項管理制度,推動公司科學化、制度化、規范化管理 進程,制定公司規章制度并提出倡議: 一、公司全體員工要自覺遵守公司各項規章制度和決定。對任何違 反公司各項規章制度的現象和行為,人人有責監督和制止。 二、公司倡導樹立全局觀念,禁止任何部門、個人做有損公司利益 形象、聲譽或破壞公司發展的事情。 三、公司通過發揮全體員工的積極性、2、創造性和提高全體員工的技 術、管理、經營水平,不斷完善公司的經營、管理體系,實行多種形式 的責任制,不斷壯大公司實力和提高經濟效益。 四、公司提倡全體員工刻苦學習科學、業務技能和文化知識,為員 工提供學習的條件和機會,努力提高員工的整體素質和水平,造就一支 思想新、作風硬、業務強、技術精的員工隊伍。 五、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理,鼓勵員工發揮聰明 才智,提出合理化建議。 六、公司為員工提供平等的競爭環境和晉升機會;公司推行崗位責 任制,實行考勤考核制度,評先樹優,對做出貢獻者予以表彰、獎勵 。 七、公司提倡求真務實的工作作風,提高工作效率;提倡厲行節約 反對鋪張浪費;倡導員工團結互3、助,同舟共濟,發揚集體合作和集體創 造精神,增強團體的凝聚力和向心力。 員工行為規范員工行為規范 員工行為規范,是企業形象的重要組成部分。為規范員工行為,培 養員工的職業道德和文明習慣,更好地展現企業良好的形象,制定本規 范。 一、崗位規范一、崗位規范 1、按時上下班,不遲到、不早退、不睡崗。上班時精神飽滿,工作 積極,做到有計劃、有步驟、迅速踏實地進行工作。 2、在工作崗位上保持安靜,不大聲喧嘩。不聚眾聊天,不嬉笑打鬧 不吃零食,不從事與本職工作無關的私人事務。 3、不打非業務性的電話,打電話時簡潔,盡量縮短通話時間。不允 許上網聊天、瀏覽與工作無關的網頁。 4、辦公用品和文件必須妥善保管,使用后歸還到指定場所,根據公 司指定的文件號隨時歸檔,不能自己隨意處理或者遺忘在桌子上。辦公 用品和文件不得帶回家,需要帶走時必須得到許可。 5、 樹立主人翁的思想, 合理使用辦公用品, 從節約一張紙
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