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房地產集團公司組織架構及崗位職責、綜合、工程管理制度匯編(174頁)
房地產集團公司組織架構及崗位職責、綜合、工程管理制度匯編(174頁).doc
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管理制度
上傳人:故事 編號:200642 2021-11-15 162頁 3.03MB

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1、 - 1 - 管理制度匯編管理制度匯編 編制單位:編制單位:XXXXXXXX 房地產集團公司房地產集團公司 編制時間:編制時間: 年年 月月 制度匯編前言制度匯編前言 - 2 - 本制度編制本著一個基礎,四部分類,五項標準一個基礎,四部分類,五項標準為基準,目的建 立一個科學化管理的公司網絡,并通過全體人員努力,在未來公司的 發展上起到良好的保障作用。 一個基礎一個基礎 即:所有制度以集團制度為基礎,任何制度都是建立在 集團總的制度前提下的,并在此基礎上結合地區性實際情況進行細 化,如特殊原因造成與集團制度沖突的需與集團行政人事部進行事 前溝通,并由集團有關領導簽批。 四部分類四部分類 即:該2、制度共分為三個部分,一、架構與職責;二、管 理制度;三、工作流程;四、綜合表格;以避免公司制度流于形式; 五項標準五項標準 即:正規化、標準化、責任化、明確化、流程化;此制 度建立的目的是為了完善正規公司化運營,并確定崗位工作標準和 個人工作責任,明確各管理部門職能及最終實現以流程化管理的科 學管理模式。 匯編說明:匯編說明: 本制度匯編一經批準下發,即為公司最高行動準則,公司所屬員工 必須嚴格遵守執行; 本制度編制為第一版,以符合 XXXX 公司當前實際需求為根本,在 一定的程度上進行了延伸,以為后期人員的規劃與增加奠定基礎; 本制度匯編在執行中,由于部門工作內容、職責的變化需要修訂、 增刪3、匯編中相關條款的,須先通知辦公室,由辦公室報公司領導批 準后統一進行修正; 在編制過程中部門及崗位排序不代表崗位與職務高低,僅為便于后 期管理與存檔使用; 制度最終需各部門及崗位責任人簽字確認,并證明保證按章遵守; 本制度匯編作為內部文件其所有者為 XXXX 投資開發有限公司,任 何人不得以任何方式在公司以外的場合出示; - 3 - 公司執行代號管理規定公司執行代號管理規定 以下為 XXXX 投資開發有限公司管理代號,凡公司入檔及行文一律 遵照以下代號,以方便日后管理與查閱: XXXX 公司代號MLG 公司架構JG 公司職責ZZ 公司制度ZD 公司流程LC 公司各部門代號: 人事行政部XZRL(建檔分為行政和人事兩部分,即 XZ/RL) 開發部KF 預算部YS 工程部GC 財務部CW 滑雪部HX 礦泉水項目KQ XXXX 未來下屬子公司及目前各部門下分類以此類推, 一律按字母排序, 并原則
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