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1、收貨課課長崗位職責(zé)收貨課課長崗位職責(zé)一、一、 負(fù)責(zé)范圍負(fù)責(zé)范圍分店收貨事宜二、二、 崗位職責(zé)崗位職責(zé)1、商品驗(yàn)收2、商品入庫3、商品退貨跟蹤4、維護(hù)和供應(yīng)商關(guān)系5、督導(dǎo)收貨區(qū)工作的開展三、三、 主要工作主要工作1、根據(jù)商品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，按訂貨數(shù)量驗(yàn)收商品2、將驗(yàn)收商品配送到各課3、跟蹤退貨情況，及時(shí)通知供應(yīng)商來分店退貨4、搬運(yùn)設(shè)備的維護(hù)四、四、 輔助工作輔助工作1、維護(hù)和供應(yīng)商的良好關(guān)系2、維護(hù)收貨區(qū)與周轉(zhuǎn)倉衛(wèi)生五、任職資格五、任職資格收貨課長任職資格性別： 男女均可年齡：2035歲身高： 男： 170CM， 女： 160CM視力：正常語言：普通話標(biāo)準(zhǔn)知識(shí)1、教育：高中學(xué)歷以上2、培訓(xùn)：計(jì)算機(jī)操作2、，接受過本業(yè)態(tài)商品專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)者優(yōu)先3、經(jīng)驗(yàn)：兩年以上本業(yè)態(tài)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上收貨課長工作經(jīng)驗(yàn)4、技能：熟悉電腦操作、熟悉叉車的使用、商品碼放技術(shù)及熟知商品專業(yè)知識(shí)、及商品識(shí)別技能、營運(yùn)流程能力1、一定的分析、判斷、決策能力2、一定的溝通、協(xié)調(diào)能力3、快速的數(shù)學(xué)計(jì)算及反應(yīng)、應(yīng)變能力4、良好的語言表達(dá)能力5、一定的文字書寫及語言表達(dá)6、準(zhǔn)確的商品識(shí)別能力7、一定的人事管理，良好的領(lǐng)導(dǎo)、指揮，工作指導(dǎo)、分配能力性格特征正直、積極主動(dòng)、熱情大方、處事果斷、遇事冷靜、有良好的服務(wù)意識(shí)與職業(yè)操守身體狀況身體健康、精力充沛品質(zhì)思路清晰、靈活、有耐性、責(zé)任心強(qiáng)、公正無私、有吃苦耐勞精神及團(tuán)隊(duì)合作精神涉及知識(shí)定3、的人事管理知識(shí)、消防安全知識(shí)、商品專業(yè)知識(shí)、機(jī)械設(shè)備（叉車）的操作知識(shí)、商品搬運(yùn)、保存、碼放等管理知識(shí)技術(shù)能力熟悉叉車的使用、熟悉商品的質(zhì)檢及商品識(shí)別、熟知下屬的工作內(nèi)容及方法、熟悉收貨部工作流程及工作方法，熟悉基本消防設(shè)施的使用使用設(shè)備叉車、棧板等身體姿勢(shì)站、彎腰：90%工作情況1、 場所：室內(nèi)2、 時(shí)間：8 小時(shí)3、 交往對(duì)象：供應(yīng)商、樓面人員、采購以及本部門人員4、 其他：腰酸腿疼，需精力集中，勞動(dòng)強(qiáng)度大晉升途徑賣場處長補(bǔ)充信息1、 熟悉門店的有關(guān)管理制度及各部門的工作流程2、 熟悉門店結(jié)構(gòu)、部門分布、商品分布及消防設(shè)施位置和使用方法六、工作流程六、工作流程序號(hào)工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)1參加門店晨會(huì)1、 聽取分店今日工作安排2、 檢討昨天工作， 布置工作及重點(diǎn)工作檢查2參加例會(huì)、會(huì)議1、 準(zhǔn)時(shí)參加，遵守紀(jì)律2、 敢于發(fā)言， 提出合理建議及存在的問題3、 認(rèn)真聽取他人意見，接受上級(jí)的指示3監(jiān)督