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1、危險廢物業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度危險廢物業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度為了保證我公司危險廢物的運輸、貯存、處理過程安全有效的進(jìn)行，為了避免環(huán)境污染事故及安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，特制定本制度。本制度適用于公司全體員工。一、培訓(xùn)類別1.入職培訓(xùn)：新員工必須參加入職培訓(xùn)，了解公司企業(yè)文化、規(guī)章制度等情況，使員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境，投入工作。2.崗位輔導(dǎo)：由部門主管或具同類專業(yè)資歷的人員對新入職或在職員工進(jìn)行多方位、多形式的崗位指導(dǎo)，傳授相關(guān)知識、技能及工作程序，并通過實際工作，及時消化與吸收所學(xué)內(nèi)容，使員工的基本素質(zhì)盡快達(dá)到所在崗位的工作要求。3.綜合素質(zhì)培訓(xùn)：通過各種形式的培訓(xùn)，是各級管理人員在知識、技術(shù)、技能、品行等各方面都有所提2、高，同時激發(fā)和強(qiáng)化各級管理人員的工作積極性和責(zé)任感。4.專業(yè)技能知識培訓(xùn)：公司各部門根據(jù)自身工作業(yè)務(wù)的特點，從實際工作需要處罰，制定并推行經(jīng)常性的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)計劃，提高所屬員工的技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平，以此提高整體工作效率。5.選派進(jìn)修：公司將有目的地組織相關(guān)部門的管理人員參加與本職工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識及運作的培訓(xùn)，如政府或行業(yè)各類權(quán)威部門、專業(yè)顧問機(jī)構(gòu)、學(xué)?；蚩蒲袉挝慌e辦的專業(yè)課程、專題講座、研討會、參觀學(xué)習(xí)等，以提高管理人員的綜合素質(zhì)和整體管理能力。6.短期培訓(xùn)班學(xué)習(xí)：公司各部門根據(jù)國家政府部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合自身工作的需要，經(jīng)申請批準(zhǔn)后可參加有關(guān)行業(yè)的崗前培訓(xùn)，獲取必要的執(zhí)業(yè)資格證、上崗證等。3、二、培訓(xùn)審批1、綜合管理部每年年底根據(jù)各部門提出的培訓(xùn)要求及績效考核結(jié)果，制定公司下一年度整體培訓(xùn)計劃及費用預(yù)算經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核報總經(jīng)理批準(zhǔn)后實施。2.所有計劃內(nèi)培訓(xùn)課程的實施由各部門主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織，綜合管理部負(fù)責(zé)協(xié)助、監(jiān)督和檢查。3.公司員工如需參加選派進(jìn)修、短期培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，必須經(jīng)部門主管、分管領(lǐng)導(dǎo)審核，并報總經(jīng)理批準(zhǔn)，并簽訂培訓(xùn)服務(wù)合同。三、培訓(xùn)費用1、乙方按時合格結(jié)束培訓(xùn)，則甲方承擔(dān)所有培訓(xùn)費用。未經(jīng)甲方允許，乙方不得中止/終止培訓(xùn)，若期間乙方因個人原因中止或終止培訓(xùn)、成績不合格未取得結(jié)業(yè)或?qū)W位證書的，所有的培訓(xùn)費用由個人承擔(dān)。2、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費、書本費、答辯費、考試費、報名費、申請費、考前輔導(dǎo)費由甲方承擔(dān)。其中，學(xué)費由員工個人履行請款手續(xù)支付，待培訓(xùn)結(jié)束后報銷沖賬；其他費用個人先行墊付，憑有效票據(jù)交綜合管理部履行報銷手續(xù)。差旅費、食宿費依照公司財務(wù)出差規(guī)定執(zhí)行。3、所有培