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濟(jì)南恒大龍奧御苑小區(qū)地產(chǎn)項(xiàng)目案場(chǎng)管理制度2015(13頁)
濟(jì)南恒大龍奧御苑小區(qū)地產(chǎn)項(xiàng)目案場(chǎng)管理制度2015(13頁).doc
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上傳人:偷**** 編號(hào):373594 2022-04-29 13頁 48.04KB

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1、恒大龍奧御苑恒大龍奧御苑現(xiàn)場(chǎng)制度現(xiàn)場(chǎng)制度世聯(lián)怡高恒大龍奧御苑項(xiàng)目組世聯(lián)怡高恒大龍奧御苑項(xiàng)目組恒大龍奧御苑現(xiàn)場(chǎng)制度恒大龍奧御苑現(xiàn)場(chǎng)制度第一部分第一部分 考勤作息制度考勤作息制度(一)上下班時(shí)間:(一)上下班時(shí)間:正常上班時(shí)間:8:30準(zhǔn)時(shí)上崗,遲到 10 分鐘之內(nèi)者視情況處罰,1030 分鐘者視情況處罰(2 分) ,30 分鐘60 分鐘扣 5 分,1 小時(shí)以上者計(jì)曠工半天。儀容儀表不合格者視情況處罰。(二)中午:(二)中午:中午分批吃飯,第一批吃飯,另一批現(xiàn)場(chǎng)接待,保證前臺(tái)電話接聽及前臺(tái)客戶接待不空崗。(三)調(diào)休及請(qǐng)假(三)調(diào)休及請(qǐng)假休息制度:休息制度:每月休息四天,休息時(shí)間以排班表為準(zhǔn),周末不2、安排休息;若遇到重要工作安排取消休息日后補(bǔ)班,國(guó)家法定節(jié)假日以公司工作安排為準(zhǔn)或日后補(bǔ)班。調(diào)休及調(diào)班制度調(diào)休及調(diào)班制度:任何業(yè)務(wù)員調(diào)班或調(diào)休須得到現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理批示。本著自愿的原則,置業(yè)顧問可自行協(xié)商調(diào)班;調(diào)班前須經(jīng)當(dāng)值主管或項(xiàng)目經(jīng)理助理同意,原則上置業(yè)顧問每月調(diào)班時(shí)間不得超過 2 次;調(diào)換雙方應(yīng)做好相應(yīng)工作準(zhǔn)備。天數(shù)批準(zhǔn)人12 天項(xiàng)目經(jīng)理助理3 天及以上項(xiàng)目經(jīng)理備注:策劃、副經(jīng)理以上必須經(jīng)項(xiàng)目總監(jiān)批準(zhǔn)(四)(四) 病、事假的請(qǐng)假規(guī)定:病、事假的請(qǐng)假規(guī)定:1、 病假獲批準(zhǔn)后方作為休假,銷假時(shí)憑醫(yī)院有效證明銷假。2、 事假事假手續(xù)必須至少提前一天書面申請(qǐng),不足一天的按一天計(jì)假,事假每天扣與當(dāng)天出勤工資3、。如遇急事無法事先請(qǐng)假者,應(yīng)于假前打電話向項(xiàng)目經(jīng)理助理申請(qǐng),獲批準(zhǔn)后方可實(shí)施,否則視為曠工;原則上員工一個(gè)月不允許超過兩次此類請(qǐng)假。短信請(qǐng)假一律無效。(五)曠工規(guī)定(五)曠工規(guī)定無故不上班者,視為曠工;當(dāng)天遲到一小時(shí)以上者,視為曠工半天;曠工時(shí)間累計(jì)超過一天者,報(bào)公司留待觀察。第二部分第二部分 儀容儀表制度儀容儀表制度作為專業(yè)地產(chǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì),員工每天必須對(duì)照各項(xiàng)要求,檢查自己的儀容儀表。1. 員工必須著統(tǒng)一工裝上崗。工裝要求干凈平整,無污跡和明顯褶皺;紐扣完整整齊,衣袋中不要有過多物品,無汗味及其它異味。2. 必須佩戴工牌。工牌要求端正地配戴在左胸處,不許有污損。3. 男士須配戴領(lǐng)帶,且要工整,統(tǒng)一款式、統(tǒng)一顏色。4. 皮鞋統(tǒng)一顏色、款式,且要保持干凈、光亮。5. 必須著襪穿皮鞋,鞋不露腳趾、腳后跟,不得穿拖鞋、涼鞋。女士穿裙應(yīng)著統(tǒng)一顏色長(zhǎng)筒絲襪,不得露出襪口;男士著深色襪。6. 頭發(fā)必須整
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