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經(jīng)營用房稅收工作考核辦法(3頁)
經(jīng)營用房稅收工作考核辦法(3頁).doc
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1、第 1 頁 共 3 頁經(jīng)營用房稅收工作考核辦法經(jīng)營用房稅收工作考核辦法各部門、各社區(qū):為進一步推進我街道經(jīng)營用房稅收工作,強化部門協(xié)作配合和考核監(jiān)督力度,確保經(jīng)營用房稅收征管各項措施的落實,更好地規(guī)范稅收秩序,提高稅源控管質(zhì)效,保障地方財政收入,根據(jù)如皋市社會綜合治稅工作實施方案通知精神,結(jié)合我街道實際,制定本辦法。一、考核目的通過有效實用的考核辦法和手段,全面、準確、客觀地評價、反映各征收工作小組經(jīng)營用房稅收征收工作落實完成情況,檢驗工作成效,建立科學有序的獎懲激勵機制,促進經(jīng)營用房稅收深入開展,力爭做到應(yīng)收盡收。二、考核原則堅持實事求是、公開公正、促進稅收征管以及定性與定量相結(jié)合的原則。考2、核中,采取以定量指標為主、定性指標為輔,定性與定量指標相結(jié)合的評價方式,定期公布考核結(jié)果,促進稅收征管水平的不斷提升。三、考核對象經(jīng)營用房稅收工作考核對象為經(jīng)營用房稅收征收小組,相關(guān)社區(qū)主要負責人。四、考核內(nèi)容(一)對社區(qū)工作指導中心、社區(qū)考核第 2 頁 共 3 頁1、組織領(lǐng)導情況。各相社區(qū)工作指導中心、社區(qū)是否指定專人負責經(jīng)營用房稅收工作;是否積極協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問題。2、協(xié)稅護稅情況。是否協(xié)助經(jīng)營用房稅收征收小組做好稅收征管;本轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營用房稅收戶結(jié)率、稅款入庫率、序時進度完成目標任務(wù)。(二)對各征收小組1、基礎(chǔ)工作(占30%)各征收小組是否對本責任區(qū)內(nèi)所有經(jīng)營用房基本信息登記造冊并建3、立臺帳,是否實行動態(tài)管理,是否及時變更調(diào)整相關(guān)信息。2、稅款入庫率(占40%)各征收小組對本責任區(qū)根據(jù)稅源臺帳,是否在規(guī)定期限內(nèi)發(fā)放納稅通知書并及時跟蹤催收催繳,確保稅款足額入庫。3、戶結(jié)率(占30%)各征收小組是否加強對本責任區(qū)內(nèi)經(jīng)營用房的稅收征管,是否堅持“抓大不放小”原則,確保征收不留死角,做到應(yīng)收盡收。4、獎勵項目各征收小組是否按照鎮(zhèn)綜合治稅領(lǐng)導組要求及時送達納稅通知書,是否及時催收催繳,稅款入庫率、戶結(jié)率是否在規(guī)定的期限內(nèi)達到規(guī)定的要求。五、考核方式第 3 頁 共 3 頁考核工作采取百分制考核方式,由街道社會綜合治稅領(lǐng)導小組負責實施。定期召開經(jīng)營用房稅收工作推進會,通報相關(guān)考核對象指標完成情況以及得分排名情況。六、獎懲措施1、經(jīng)營用房稅收工作作為一項重要內(nèi)容列入對社區(qū)指導中心、社區(qū)和部門的年終考核。2、街道財政安排經(jīng)營用房稅收征收總額的10%作為工作經(jīng)費,按照各征收小組得分情況,
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