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1、XX現場銷售管理制度目 錄第一部分：人員編制及崗位職責第二部分：行政管理制度一、 人事制度二、 行為規范三、 禮儀規范四、 現場管理制度五、 考勤管理規范六、 會議管理規范第三部分：業務管理規范一、 日常業務管理1、 現場接待流程2、 電話接聽、記錄規范3、 客戶接待、記錄規范4、 簽約、認購工作流程二、 客戶確認及傭金制度閱后簽字處：第一部分人員編制及崗位職責一、 人員構成全體人員： 銷售總監銷售經理 銷售代表 客戶服務組成員： 二、 崗位職責【營銷部】l 負責簽約、貸款、審計、產權等工作；l 參加銷售體的各種會議；l 負責客戶投訴處理單的接受與解決工作；l 負責協調本部門與開發商其他部門的2、各項業務聯系及協調工作。銷售總監 負責與公司職能負責人溝通對接，傳達公司行政命令并貫徹執行 負責項目全面銷售管理工作 負責銷售策略、銷售計劃的制定和實施，確保銷售任務的完成 負責制定月度和階段性銷售計劃 負責監測現場提報的各類統計報表分析，并提出指導性意見 負責確保客戶滿意度，對客戶投訴等突發事件及時上報并妥善處理 項目組管理人員的指導、培訓、考核及分工安排、調遣，并隨時向公司匯報 負責對銷售管理人員進行評定（月度或季度） 負責項目籌備（開盤策略、價格策略、廣告策略、包裝策略等重要營銷方案的制定和實施工作） 負責策劃報告的組織、編制、匯報、安排等 參加各類會議、并提出指導性意見與建議 負責與公司內部資源的協調與對接，必要時給予項目營銷支持 組織安排本項目所需信息的收集和分析工作 負責項目重要會議的組織安排 負責項目重要信息及管理制度在本項目組的傳達 享有對銷售體內下屬進行考核、獎懲及向上級領導建議調整的權利【銷售經理】具備條件：l 堅持原則l 執行力和推動力l 主動性l 協調力